Remote Jobs für Digitale Nomaden

Über ]init[ Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus. Deine Mission bei ]init[ Als Senior Lead Consultant – Verteidigung & Resilienz (all genders) berätst du unsere Kunden im Umfeld von privaten Verteidigungsunternehmen und sicherheitsnahen öffentlichen Auftraggebern. Du verbindest dein tiefes Verständnis für militärische und behördliche Anforderungen mit deiner Expertise in modernen IT- und Digitalisierungsthemen. Dabei entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsfähige resiliente Strategien, Zielbilder und Lösungen – von der Analyse komplexer Herausforderungen bis zur konkreten Umsetzung. Du bewegst dich sicher an der Schnittstelle zwischen Fachlichkeit, Technologie und Organisation und verstehst es, komplexe technische Zusammenhänge in einen konkreten militärischen oder behördlichen Nutzen zu übersetzen. Dabei arbeitest du eng mit unseren Kunden, interdisziplinären Teams und Partnern zusammen und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unserer Leistungen im Bereich Verteidigung & Resilienz. Das gibt es zu tun • Du berätst private und öffentliche Kunden aus dem Verteidigungs- und Sicherheitsumfeld bei der Entwicklung und Umsetzung von hochsicheren Digitalisierungs- und Transformationsvorhaben· Du analysierst komplexe fachliche, organisatorische und technologische Herausforderungen und entwickelst daraus belastbare Lösungsansätze und Zielbilder • Du übersetzt militärische Fähigkeiten, operative Anforderungen und strategische Ziele in konkrete digitale Lösungen und technologische Architekturen • Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Strategien, Roadmaps und Konzepte für die Digitalisierung sicherheitsrelevanter Prozesse und Strukturen • Du begleitest Projekte von der strategischen Konzeption über die fachliche Ausgestaltung bis hin zur Umsetzung und stellst dabei den konkreten Kundennutzen sicher • Du führst Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern durch und bringst fachliche, technologische und strategische Perspektiven zusammen • Du arbeitest eng mit unseren Expert:innen aus Entwicklung, Architektur und Delivery zusammen und übernimmst Verantwortung für die fachliche Qualität der Ergebnisse • Du beobachtest technologische und sicherheitspolitische Entwicklungen und leitest daraus relevante Impulse für unsere Kunden und unser Leistungsportfolio ab Das bringst du mit • Mehrjährige Erfahrung in der Beratung, Konzeption oder Steuerung komplexer Digitalisierungs- und IT-Projekte – idealerweise im Verteidigungs-, Sicherheits- oder behördlichen Umfeld • Fundiertes Verständnis militärischer Fähigkeitslogiken und kapazitätsorientierter Planung sowie die Fähigkeit, daraus Anforderungen an moderne digitale Lösungen abzuleiten • Gutes Verständnis für die Digitalisierung von Führungs- und Einsatzprozessen sowie für Führungsinformationssysteme und deren Integration in bestehende Systemlandschaften • Kenntnisse relevanter Technologien und Lösungsansätze in den Bereichen Cybersecurity, Resilienz, Cloud- und Plattformlösungen sowie sichere Kommunikation und Netze • Verständnis für Einsatzmöglichkeiten von Drohnen, Sensorik und unbemannten Systemen sowie für das Potenzial von Künstlicher Intelligenz und Datenräumen im militärischen und behördlichen Umfeld • Die Fähigkeit, technologische Entwicklungen und komplexe IT-Leistungen in konkrete militärische bzw. behördliche Anforderungen, Anwendungsszenarien und Nutzenpotenziale zu übersetzen • Sicheres Auftreten in Kundenworkshops, auf Managementebene und in interdisziplinären Teams sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten • Hohe Eigeninitiative, strategisches Denken und die Bereitschaft, Verantwortung für Themen, Kunden und die Weiterentwicklung unseres Beratungsportfolios zu übernehmen • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europa je nach Kundenterminlage • Plus: eigener Hintergrund durch geleisteten Dienst in der Bundeswehr oder enge berufliche Berührungspunkte mit der Truppe/Organisation • Plus: Berührungspunkte mit Themen wie VS-NfD/Geheimschutz, Sicherheitsüberprüfungen (SÜG) oder vergleichbare Arbeit in regulierten Umfeldern • Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Das bieten wir dir • Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden. • Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten. • Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und …

Hi! We are AMBOSS and we are looking for a Financial Systems Architect to join our team, and shape the future of medical education with us! About AMBOSS AMBOSS is a dynamic learning and clinical decision support tool committed to empowering medical professionals globally to deliver optimal care. Since our inception in 2012, we've harnessed cutting-edge technology to transform the way physicians acquire and apply scientific knowledge. Each AMBOSSian is passionate about being the champion of clinicians today - this motivates and unites us each day towards success. And what does success look like? When a clinician or med student tells us, “AMBOSS makes practicing medicine easier and enjoyable. I love what I do, and a big part is because of AMBOSS.” Want to learn more about our culture? Watch our video https://youtu.be/gTPDn5XpeJg to explore what makes us unique. WHY SYSTEMS AT AMBOSS? AMBOSS runs on a growing landscape of business systems: Workday as the ERP at the center, connected to Stripe, HubSpot, Pleo, Avalara, our banks, payroll and archiving. The Systems team, part of Data & Systems, makes this landscape develop as a whole: every problem solved in the system where it belongs, and processes that run smoothly from order to cash and from purchase to payment. Our expertise is platform-independent: accounting logic, process design, integration patterns and systems thinking. Working side by side with Finance, Accounting, Commercial, Data and IT, we support AMBOSS in pursuing its mission: empowering medical professionals worldwide to provide the best possible care. WHY CAN THIS POSITION BE EXCITING FOR YOU? You are the technical owner of Workday Financials at AMBOSS: you take the tenant over from our implementation partner and run it. Some days that means a configuration fix before the close, other days the design of a new integration or the assessment of a new module. You are the expert and advisor for everything Workday. Our Business Systems Manager owns the roadmap, stakeholder coordination and partner management and works with you day to day. This is a senior individual contributor role: you build and own Workday the way a senior engineer owns a production system. It is not an administrator role with a ticket queue. WHERE WE ARE Workday Financials goes live in November 2026 as our ERP for three entities in Germany, the US and Italy. Around twelve integrations connect it to the rest of the landscape, and they are the most demanding part of it. You join during hypercare and the first closes in Workday, with the first year-end close and statutory audit ahead. YOU WILL: • Own the tenant technically. Configuration and business processes across record-to-report (General Ledger), procure-to-pay (Accounts Payable), order-to-cash (Accounts Receivable) and bank connectivity (Banking & Settlement), the security model and the financial data model. • Take over from the implementation partner. Review, document and harden what was delivered, close the gaps and bring run responsibility in-house as early as possible after go-live. Where we still use consultants, you set the technical standard and review their work. • Own the Workday side of every integration. Design and build the EIBs, Core Connectors, Studio integrations, web services and RaaS reports behind each interface and agree the interface contracts with our Data Platform engineers, who build and run the pipelines around the tenant. • Advise Accounting and Finance. Translate requirements into system design, say clearly what Workday can and cannot do and advise where in the landscape a problem is best solved. • Run it like a production system. Tier 2/3 support with root-cause fixes, testing discipline (unit, regression, UAT), the two Workday releases a year and a change log with configuration documentation. You enable the accounting stream leads who handle first-line questions. • Build the reports, dashboards and calculated fields that Finance and leadership rely on, and make them self-serve where possible. • Be the technical expert on expansions. HCM, treasury, automated VAT reporting and global payroll off DATEV: assess feasibility, design the solution and configure it. YOU BRING: • Workday Financials depth. 5+ years hands-on, including at least one full implementation and the post-go-live ownership of a tenant (hypercare, first closes, releases). • Configuration expertise. Core modules (GL, AP, AR, Banking & Settlement), the business process framework, configurable security and the financial data model (FDM, worktags). • Reporting. Custom and matrix reports, calculated fields and BIRT. • Systems thinking. Experience connecting SaaS business systems (APIs, integration patterns) and the habit of thinking in end-to-end processes across tools. • Accounting understanding. Chart of accounts, period close, reconciliations and audit requirements. • Engineering mindset. Structured troubleshooting to the root cause, …

Deine Rolle Wir sind ein kleines, agiles Marketing-Team. Jede und jeder übernimmt hier Ownership, entwickelt eigene Strategien und setzt sie selbst um. Seit wir konsequent mit AI arbeiten, sehen wir deutlich mehr Chancen zu wachsen, als wir bisher angehen können. Deshalb suchen wir eine:n Berufseinsteiger:in nach der Uni, der:die AI native ist, Marketing-Know-how mitbringt und Lust hat, von Anfang an eigene Themen zu übernehmen. Du bringst starke AI-Skills, gutes Schreiben und Nähe zur Zielgruppe mit. Die Feinheiten der einzelnen Growth-Kanäle lernst Du bei uns. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Uns ist eine langfristige Zusammenarbeit wichtig, daher ist eine Verlängerung bzw. Übernahme in eine unbefristete Anstellung angestrebt. Deine Aufgaben: • Chancen in unseren Produkten finden. Gemeinsam mit dem Team schaust Du Dir Website, App Stores, Content, Jobboards und den Funnel bis Premium an und lernst, wo die größten Hebel für Registrierungen und Umsatz liegen. • Erste eigene Projekte bauen und live stellen. Du setzt Landing Pages, Tests und Kampagnenbausteine mit AI um und bringst sie selbst online. Kein Ticket bei Engineering, kein Warten auf Design. • Testen und messen. Du hilfst A/B-Tests aufzusetzen, wertest sie mit aus und lernst, wie wir aus den Ergebnissen die richtigen Schlüsse ziehen. • App Store Optimisation. Du testest Screenshots, Icon, Titel und Beschreibungen mit. • Copy und Botschaften. Du formulierst, was StudySmarter Lernenden bringt, so dass es bei unserer Zielgruppe ankommt. Headlines auf Landing Pages, Ad-Copy, Social-Content und mehr. • Am Puls der Zielgruppe bleiben. Du verfolgst, was auf TikTok, Instagram und Co. gerade viral geht, welche Formate und Trends bei Schülerinnen, Schülern und Studierenden ziehen, und bringst das in unsere Kampagnen ein. • Wachsende Verantwortung. Mit der Zeit übernimmst Du eigene kleine Projekte komplett selbst, von der Idee bis zur Auswertung. Was die Rolle nicht ist • Keine klassische Designstelle. Geschmack ist wichtig, die handwerkliche Ausführung läuft über AI und Freelancer. • Kein Performance-Marketing-Job. Kanäle, Budget, Bidding und Attribution liegen an anderer Stelle im Team. Was du für diese Rolle brauchst • Starke AI-Skills. Du arbeitest gerne mit AI-Tools wie Claude, ChatGPT oder Codex und hast Lust, Dich in Agents und Automatisierung einzuarbeiten. Du willst selbst bauen und live stellen, statt nur Prompts zu schreiben. • Gutes Copywriting. Du schreibst klar und hast ein Gespür dafür, welche Worte bei Schülerinnen, Schülern und Studierenden ankommen, aus eigener Erfahrung oder weil Du Dich schnell reindenkst. • Gespür für Social Trends. Du weißt, was auf Social Media gerade zieht, verstehst, warum manche Inhalte viral gehen und andere nicht, und bist selbst nah an der Zielgruppe dran. • Eigenständigkeit und Neugier. Du nimmst ein Thema und bringst es durch, fragst nach, wenn Du nicht weiterkommst, und gibst nicht auf, bevor etwas fertig ist. • Interesse an Zahlen. Du bist bereit, Analytics-Tools zu lernen und Tests ehrlich zu bewerten, auch wenn das Ergebnis gegen Deine Idee spricht. • Marketing-Grundverständnis von Vorteil. Erste Berührung mit Paid, SEO oder Lifecycle hilft, ist aber kein Muss. Die Details lernst Du bei uns. Zwei Dinge sind Voraussetzung: • Deutsch auf Muttersprachniveau. Du schreibst für unsere Zielgruppe auf Landing Pages, in Ads, in den App Stores und offline. Ohne echtes Sprachgefühl funktioniert das nicht. • Erste eigene Projekte, die Du zeigen kannst. Ein Blog, ein Instagram-Account, eine Uni-Kampagne, ein Nebenprojekt. Das sagt uns mehr als ein Lebenslauf. Warum StudySmarter? • Remote arbeiten, so viel Du möchtest • Modernes Büro mit Terrasse, mitten im Münchner Werksviertel • Beteiligung am Unternehmenserfolg • Ausstattung nach Deiner Wahl • Direkter Draht zu den Foundern • EGYM Wellpass für Sport und Gesundheit • Obst, Säfte, Porridge-Bar und Getränke-Flatrate • Regelmäßige Team-Events, Sommer- und • Weihnachtsfeier • Budget für Fortbildung und Weiterentwicklung • Ein Umfeld, in dem Du AI nicht rechtfertigen musst Deine Bewerbung Wir schauen auf Neugier, Tempo und Ambition, nicht auf die Anzahl der Berufsjahre. Ob frisch von der Uni oder mit ersten 1 bis 2 Jahren Marketing-Erfahrung: Absolventinnen und Absolventen sind ausdrücklich willkommen.

About Tandem Tandem is the leading global language learning community with millions of members in over 180 countries. Our international core team, based in Berlin, is driven by a passion for languages, technology, and culture. Our mission is to create a product that not only teaches new skills but also fosters meaningful cross-cultural conversations. Your role will be to: As a Community Moderator, you will be responsible for cultivating a safe and vibrant space for meaningful language exchange. Your primary focus will be to ensure that interactions remain respectful, engaging, and in line with our Community Guidelines. A strong command of English and exceptional intercultural communication skills are essential for this role. Prior experience in customer support or content moderation is highly valued, and proficiency in multiple languages is a definite advantage, helping us cater to our diverse global community more effectively. Location : remote; preferably based in South East Asia; comfortable working between 07:00 and 13:00 (UTC +8). The working hours could be adjusted. Key Responsibilities: • Review member reports in line with Tandem's Community Guidelines; • Review new member applications; • Respond promptly to members' questions and inquiries; • Collaborate with the broader community team to swiftly resolve reported issues. This role is pivotal to the smooth operation and growth of Tandem. You will report to the Community Manager and work closely with other community moderators. You are the right fit for the role if you: • Proficient in English. Strong command of other languages is a plus; • Excellent verbal and written communication skills; • Proactive problem solver with a keen interest in mobile apps and new software tools; • Familiarity with content moderation and an understanding of the challenges associated with sensitive topics. Prior experience in customer support or content moderation is a plus; • Owns a laptop or desktop computer with a stable internet connection; • Must be able to send an invoice each month. Additional Details: • Fully remote • 95 hours per month • Hourly rate: From 6 EUR per hour • You may be expected to work on weekends The benefits • Join a friendly, experienced international team • Flexible scheduling • Opportunities for growth • Expand your linguistic horizons with Tandem Pro—learn to say “Hi” in 20 additional languages! If you’re passionate about community engagement and excited to contribute to a dynamic, global platform, we’d love to hear from you!

Kurzbeschreibung Für die Kundenbetreuung unserer E-Learning Plattform suchen wir ab sofort einen Werkstudenten (m/w/d) mit ausgeprägtem zwischenmenschlichem Gespür und starken kommunikativen Fähigkeiten. Deine Rolle in unserem Team • Als Werkstudent:in unterstützt Du uns 15 bis 20 Stunden pro Woche und trägst maßgeblich zum Erfolg unserer digitalen Lernplattform " Auditgarant " bei • Plattformbetreuung: Du bist eine zentrale Ansprechperson für Anfragen rund um die Plattform und übernimmst die schriftliche sowie mündliche Kommunikation mit Nutzer:innen und internen Ansprechpartner:innen • Nutzer- und Beziehungsmanagement: Du begleitest den Aufbau und die Pflege nachhaltiger Beziehungen zu Nutzer:innen, unterstützt bei deren Anliegen und trägst zu einer positiven Nutzungserfahrung bei • Teamunterstützung : Du arbeitest eng mit dem Team zusammen, koordinierst Anliegen rund um die Plattform und unterstützt dabei, einen reibungslosen Ablauf sowie eine hohe Servicequalität sicherzustellen Das bringst Du mit • Du bist noch für mindestens ein Jahr immatrikulierte:r Student:in • Fähigkeiten im Kundenumgang : Du hast ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und verstehst es, auf Kund:innen zuzugehen und ihre Bedürfnisse zu verstehen • Kommunikationsstärke: Du kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch und kannst Dich in verschiedenen Kontexten sicher und überzeugend ausdrücken • Lernbereitschaft: Du hast eine Leidenschaft für das Lernen und die persönliche Weiterentwicklung • Selbstständige Arbeitsweise: Deine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Dich aus Das zeichnet uns aus • Innovatives Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Veränderungsfreiheit • Großartige Teamatmosphäre und Zusammenhalt • Unsere Werte Transparenz, Integrität und Wertschätzung werden wirklich gelebt • Unterstützung und Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Flexible Arbeitsmöglichkeiten ohne Kernarbeitszeit – Du entscheidest, ob Du mobil arbeiten oder an unserem Standort in Konstanz oder Frankfurt tätig sein möchtest • 2 Teamevents im Jahr und die Möglichkeit für Workation runden unser Angebot ab Genau Dein Ding? Dann melde Dich jetzt und bewirb Dich noch heute bei uns! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Onlineportal oder per E-Mail an bewerbung@johner-institut.de . Bitte denke daran, uns Deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und Deinen Notenspiegel mitzuschicken. Starte gerne direkt mit dem „Du“! Kon­takt­ Isabelle Pflug Johner Institut GmbH Reichenaustr. 39a, 78467 Konstanz +49 15901459033 bewerbung@johner-institut.de

Über ]init[ Du möchtest die Gesellschaft von morgen mitgestalten? Dann bist du bei ]init[ richtig. Denn unsere digitalen Lösungen sind für Menschen gemacht und haben gesellschaftliche Relevanz. Klingt spannend? Dann steig ein und arbeite gemeinsam mit über 1.400 ]init[s in interdisziplinären Teams an unseren sieben Standorten – oder flexibel von überall in Deutschland aus. Deine Mission bei ]init[ Von der Beratung in Digitalisierungsprojekten bis zur Umsetzung von modernen Service-Portalen, und Fachanwendungen . Als Senior Sales Manager (all genders) für den Bildungsbereich betreust du eigenständig unsere Zielkunden im Public Sector und verantwortest die strategische Konzeption und Umsetzung der Vertriebsaktivitäten für die Leistungen von ]init[ im Schwerpunkt „Bildungssektor“. Gerne auch in Teilzeit. Das gibt es zu tun • Du erschließt neue Potenziale für spannende Kunden in der Landesverwaltung Bildungund betreust relevante Key Accounts der Bildungsverwaltung • Du erarbeitest eine Go-To-Market Strategie und bringst dich aktiv in die Generierung von neuen Projekten und Themen ein • Dabei erstellst du Angebote und Angebotspräsentationen, in enger Zusammenarbeit mit unserem Bid Management- und Delivery-Team. Du übernimmst die Verantwortung für die Preisgestaltung, das übergreifende Qualitätsmanagement und bist für die Steuerung von interdisziplinären Angebotsteams zuständig • Du bringst dich bei dem Management und Ausbau von großen Rahmenverträgen ein • Außerdem unterstützt und erarbeitest du Vertriebs- und Marketingkampagnen Das bringst du mit • Du bringst eine große Leidenschaft und Begeisterungsfähigkeit für die Digitalisierung und Transformation mit • Darüber hinaus verfügst du über ein gutes Verständnis für die Themen und Kundengruppen in der Bildungsverwaltung • Du hast langjährige Erfahrungen im Vertrieb, Beratungs- oder Agenturumfeld und Erfahrungen im Public Sector • Außerdem besitzt du eine große IT-Affinität und interessierst dich für neue Technologien • Dein sicheres Auftreten und hohes Maß an Eigeninitiative zeichnen dich aus • Deine kommunikative Art und dein Gespür für die Bedürfnisse deiner Kunden ergänzen dein Profil • Eine gewisse Reisebereitschaft rundet dein Profil ab • Dabei ist ein vorhandenes Netzwerk in der föderalen Bildungsverwaltung ein Plus • Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit Das bieten wir dir • Because we care: 30 Urlaubstage und Workation innerhalb der EU schaffen Freiraum für Erholung und neue Perspektiven. So lassen sich Beruf und Privatleben gut miteinander verbinden. • Work with us: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen dir, Arbeit und Alltag passend zu gestalten - immer abgestimmt mit deinem Team und deinen Projekten. • Learn with us: Mit der ]init[ Academy, Trainings, Zertifizierungen und bereichsübergreifendem Wissensaustausch entwickelst du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiter. • Grow with us: Profitiere von bereichsübergreifendem Wissensaustausch und entwickle dich gemeinsam mit deinen Kolleg:innen kontinuierlich weiter. • Ride with us: JobRad, ÖPNV-Zuschuss und weitere Mobility Benefits unterstützen dich dabei, flexibel und nachhaltig unterwegs zu sein. • Start with us : Welcome Week, strukturiertes Onboarding und Patenschaften sorgen für einen gelungenen Einstieg und helfen dir, schnell im Team und deinen Projekten anzukommen. Werde Teil des Teams Gestalte mit uns die digitale Zukunft - in Vollzeit oder Teilzeit, remote oder im Office. Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Vielfalt und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und Gleichstellung begrüßen wir ausdrücklich. Da uns und unseren Kund:innen Sicherheit wichtig ist, kann je nach Position nach einer Zusage eine vertrauliche Sicherheitsüberprüfung erforderlich sein. Recruiter Julian Glöckner

Senior VvE manager | Hybride | Remote | 32 - 40 uur per week | geen avondvergaderingen Word jij blij van een veelzijdige spilfunctie, waarbij je als regisseur je organisatietalent optimaal kunt inzetten? Facilitair Vastgoed beheerder, ook wel VvE manager genoemd, krijg je de vrijheid om zelfstandig je werk in te delen en mee te bouwen aan het optimaliseren van onze dienstverlening? Kom jij het gezellige vb&t team in Arnhem versterken? De vergaderingen vinden voornamelijk overdag plaats en meestal on-line en je kunt rekenen op ondersteuning bij opmaken van de notulen. Als Faciliteit Vastgoedbeheerder ben je verantwoordelijk voor het managen van een VvE ofwel een Vereniging van Eigenaars. Bij een gebouw als een appartementencomplex met meerdere eigenaars ben je in Nederland verplicht een vereniging van eigenaars op te richten (VvE). De VvE is verantwoordelijk voor het onderhoud van de buitenkant van het pand en gezamenlijke voorzieningen zoals een garage, hal en lift(en). Eens per jaar vergadert het VvE bestuur, onder leiding van de VvE manager . De actiepunten die voortkomen uit de vergadering moeten worden voorbereid en worden uitgevoerd, dit behoort tot één van jouw taken. Denk hierbij aan het (laten) uitvoeren van technisch onderhoud door Technisch Manager, opstellen van financiële overzichten, voorbereiden van vergaderingen en beantwoorden van vragen. Om het technisch management optimaal te kunnen uitvoeren werk je intensief samen met je collega Technisch Manager. Kortom, een zeer veelzijdige spilfunctie waarbij relatiemanagement een belangrijke rol speelt. Puntsgewijs zien jouw belangrijkste verantwoordelijkheden er als volgt uit: • Het bijwonen en/of voorzitten van de (on-line) vergaderingen; • Het uitvoeren van actiepunten van de Vergadering van Eigenaars; • Het voorbereiden en (coördineren) van planmatig onderhoud, monitoren en opvolging van meldingen en afhandeling van storingen en schades; • Het opstellen van begrotingen, controleren van de jaarrekening en het tijdig beoordelen en accorderen van facturen voor de verenigingen; • Het proactief meedenken op het gebied van procesverbetering;

We are looking for a Senior Data Engineer who can lead the architecture and scaling of high-throughput data services, ingestion pipelines, and resilient API contracts. Leveraging Rust, you will build ultra-low-latency, memory-efficient data infrastructure and integrate it seamlessly with enterprise cloud warehouses and lakehouses. Responsibilities: • Lead the architecture and scaling of high-throughput data services and ingestion pipelines. • Build high-performance, low-latency data infrastructure using Rust. • Design resilient APIs, data contracts, and schemas. • Integrate data services with cloud warehouses and lakehouse platforms. • Optimize distributed data processing, storage, caching, and query performance. • Drive technical architecture and best practices for scalable data platforms. • 8+ years of experience in software/data engineering. • Proven background delivering robust, distributed systems and large-scale data platforms in production. • Production Rust: Strong, hands-on experience building multi-threaded, asynchronous services in Rust, with deep knowledge of memory management and concurrency patterns. • Contract-Driven API Design: Extensive experience establishing data contracts and schemas using Protobuf/gRPC, Avro, or OpenAPI, including backward compatibility and schema evolution strategies. • Cloud & Warehouse Mastery: Deep expertise in at least one major cloud provider (AWS, GCP, Azure) and production mastery of at least one enterprise analytical platform: Snowflake, Google BigQuery, Databricks (Delta Lake), or AWS Glue/Redshift. • Distributed Data Fundamentals: Advanced understanding of columnar storage (Parquet), partitioning/clustering, distributed caching, and query engine optimization. We're Nagarro. We are a digital product engineering company that is scaling in a big way! We build products, services, and experiences that inspire, excite, and delight. We work at scale — across all devices and digital mediums, and our people exist everywhere in the world (18 000+ experts across 39 countries, to be exact). Our work culture is dynamic and non-hierarchical. We're looking for great new colleagues. That's where you come in! By this point in your career, it is not just about the tech you know or how well you can code. It is about what more you want to do with that knowledge. Can you help your teammates proceed in the right direction? Can you tackle the challenges our clients face while always looking to take our solutions one step further to succeed at an even higher level? Yes? You may be ready to join us.

Om Eye Security Eye Security levererar cybersäkerhetslösningar med integrerad cyberförsäkring till organisationer runt om i Europa. Vi har vårt huvudkontor i Nederländerna, har redan passerat 170 heltidsanställda (FTEs) och fortsätter att växa internationellt. Vi kombinerar spetsteknologi med praktisk erfarenhet och djup expertis för att upptäcka, hantera och avvärja cyberhot i realtid. I vårt team ingår talanger med bakgrund från underrättelsetjänsten, militären, techsektorn och konsultbranschen – alla med samma mål: att göra cybersäkerhet i världsklass tillgänglig för alla företag, inte bara de stora aktörerna! Hos oss på Eye får du arbeta med projekt som har ett internationellt avtryck, lösa komplexa problem i verkligheten och bidra till att skapa en tryggare digital framtid för våra kunder. Om rollen Vi söker en MSP Partner Manager som blir vår första medarbetare på plats i Norden och som får i uppdrag att bygga upp vår säljnärvaro i regionen. I rollen ansvarar du för att etablera Eyes nordiska nätverk av MSP-partners (Managed Service Providers). Du identifierar, kontrakterar och aktiverar nya partners samtidigt som du vårdar och utvecklar starka, långsiktiga relationer. Med ett starkt entreprenöriellt driv representerar du Eye på den nordiska marknaden och samarbetar tätt med kollegor inom sälj och marknad. Vad du kommer att göra: • Bygga upp och expandera Eyes ekosystem av MSP-partners i Norden. • Identifiera och onboarda nya partners samt bygga långsiktiga, förtroendefulla relationer. • Stötta partners genom hela processen – från första dialog till avtal, onboarding och affärsplanering. • Driva gemensamma go-to-market-initiativ med partners för att säkerställa tillväxt för båda parter. • Representera Eye vid partnermöten, mässor och branschevent. • Samarbeta med kollegor inom sälj, marketing och andra interna team. Din profil och bakgrund: • Erfarenhet av att bygga och utveckla partnerskap – antingen genom direktarbete med MSP:er, uppbyggnad av partnerekosystem eller genom nykundsförsäljning inom SaaS eller mjukvara. • Starkt affärssinne och en proaktiv, driven säljmentalitet. • Bakgrund inom SaaS-försäljning. Kunskap inom cybersäkerhet är starkt meriterande. • Stark förmåga att bygga relationer och kommunicera effektivt. • Goda kunskaper i svenska eller danska samt engelska. • Flexibilitet och en beredskap att resa regelbundet (runt 30%) inom Norden. Vad vi erbjuder • Möjligheten att bli en del av ett av Europas snabbast växande scale-ups inom cybersäkerhet. • En nyckelroll i att bygga upp ett innovativt produktutbud, där vi kombinerar effektiv cybersäkerhet med cyberförsäkring på global nivå. • Kontinuerlig utveckling i takt med branschen – som ett snabbväxande scale-up erbjuder vi en miljö där din professionella utveckling drivs framåt av vår dynamiska verksamhet och de komplexa utmaningar vi löser. • Ett flexibelt arbetssätt som passar vår utspridda organisation runt om i Europa. • Ett attraktivt kompensationspaket och bonusstruktur. • Milersättning/bilförmån samt extra valfria helgdagar (floating holidays) för mer ledig tid. • Valfri hårdvara: MacBook eller Windows-dator samt iPhone eller Samsung som tjänstetelefon. • Stort stöd för din personliga och professionella utveckling. • Regelbundna företagsträffar och årlig offsite.

About Eye Security Eye Security is providing cybersecurity with embedded cyber insurance solutions for organizations in Europe. Headquartered in the Netherlands, we are already over 170 FTEs and continue to grow internationally. We combine cutting-edge technology with hands-on expertise to detect, respond to, and recover from cyber threats in real time. Our team brings together talent from intelligence, military, tech, and consulting backgrounds, all united by a shared mission: to make enterprise-grade cybersecurity accessible to every business, not just the big players. At Eye, you will work on projects with an international footprint, solving real-world challenges and helping to build a safer digital future for our clients. About this role We are looking for an MSP Partner Manager to be our first on-the-ground hire in the Nordics, building out our Sales presence in the region. In this role, you will be responsible for building Eye’s Nordic managed service provider (MSP) partner network. You will identify, sign, and enable new partners while fostering strong, long-term relationships. You will collaborate closely with colleagues across Sales and Marketing, representing Eye in the Benelux market with entrepreneurial drive. What you will do • Build and expand Eye’s MSP partner ecosystem in the Nordics. • Identify and onboard new partners, developing long-term relationships based on trust. • Support partners from initial discussions through contracts, onboarding, and business planning. • Collaborate with partners on joint go-to-market initiatives and ensure mutual growth. • Represent Eye at partner meetings, trade fairs, and industry events. • Work closely with colleagues across Sales, Marketing, and other teams to align efforts and maximize impact. What you will need • Experience in building and expanding partnerships, either by working directly with managed service providers (MSPs), developing a partner ecosystem, or driving new business in a SaaS or software environment. • Strong commercial acumen and a proactive, hunter-oriented mindset. • Background in software or SaaS sales, cybersecurity knowledge is a plus. • Excellent relationship-building and communication skills. • Fluency in Swedish or Danish, with good command of English. • Flexibility and willingness to travel regularly within the Nordics (Sweden & Denmark focus). What we offer • You will become part of one of the fastest growing cybersecurity scale-ups in Europe. • You will play a key role in building an innovative cybersecurity product line where we combine effective cybersecurity with cyber insurance on a global scale. • You will evolve alongside the industry - as a rapidly growing scale-up, we provide an environment where your professional development is driven by the dynamic nature of our work and the complexity of the problems we solve. • You will enjoy a flexible work setup that supports our distributed team in Europe. • An attractive remuneration package and bonus. • Car allowance and “floating holidays” for additional time off. • MacBook or Windows Laptop and iPhone or Samsung company phone. • Strong support for your personal and professional development. • Regular company-wide get-togethers, giving you the opportunity to collaborate in person and build strong team connections.

About Eye Security Eye Security is providing cybersecurity with embedded cyber insurance solutions for organizations in Europe. Headquartered in the Netherlands, we are already over 170 FTEs and continue to grow internationally. We combine cutting-edge technology with hands-on expertise to detect, respond to, and recover from cyber threats in real time. Our team brings together talent from intelligence, military, tech, and consulting backgrounds, all united by a shared mission: to make enterprise-grade cybersecurity accessible to every business, not just the big players. At Eye, you will work on projects with an international footprint, solving real-world challenges and helping to build a safer digital future for our clients. About this role We are seeking an ambitious Field Marketing Manager to establish and lead Eye Security's market presence in the Nordics region. This is our first marketing hire in a new market, giving you the unique opportunity to build marketing from the ground up in Stockholm, Sweden, and subsequently expand into Denmark and Norway. In this role, you will own the strategic and operational foundation of marketing in the Nordics. You will develop go-to-market strategies, drive qualified pipeline, activate partner ecosystems, execute campaigns, and measure ROI. Reporting to the Head of Marketing Benelux & Nordics, you'll work independently and collaboratively with our central Marketing team, sales organization, partner network, and internal stakeholders to establish Eye Security as a trusted cybersecurity partner across the region. What you will do • Build market strategy: Develop a field marketing and channel strategy tailored to the Nordics. Define messaging, positioning, and tactics specific to each market. • Plan and execute campaigns: Identify and develop marketing initiatives, including demand generation, brand awareness, partner co-marketing, and thought leadership, to drive qualified pipeline aligned with our Ideal Customer Profile. • Own the event lifecycle: Identify and select high-value industry events and conferences. Manage all aspects from concept through execution, lead capture, follow-up, and ROI measurement. • Localize content and messaging: Adapt Eye Security's global positioning, content, and campaigns for the Nordics market to resonate with local buyers and partners. • Activate and manage the partner ecosystem: Develop relationships with channel partners and support them with co-marketing assets, enablement resources, and campaign planning to drive pipeline together. • Lead and coordinate events: Represent Eye Security at industry events with commercial thinking and entrepreneurial drive. Host webinars, roundtables, and local workshops that build brand awareness and qualify leads. • Manage agencies and vendors: Brief, oversee, and collaborate with external agencies (PR, content, demand generation) to execute campaigns effectively and on budget. • Own the budget and reporting: Manage the Nordics marketing budget, track spend against plan, measure pipeline contribution, and report on marketing performance and ROI to leadership. • Collaborate across functions: Work closely with Product Marketing, Sales, and the central Marketing team to ensure aligned messaging, coordinated campaign execution, and maximum market impact. What you will need • 5+ years of experience in B2B SaaS or IT marketing, with proven success in field marketing, partner marketing, or demand generation. • Commercial mindset: Think strategically about pipeline impact, conversion rates, and partner activation. Demonstrate experience translating marketing activities into measurable business results. • Go-to-market execution: Strong track record planning and launching campaigns, managing events end-to-end, and building partner programs from scratch. • Strategic thinking: Ability to develop market entry and expansion strategies, segment audiences, and allocate resources based on ICP and pipeline potential. • Self-starter mentality: Comfortable working independently in a new market with minimal existing structure, while staying aligned with central teams. You'll wear many hats and thrive in ambiguity. • Partnership mindset: Experience collaborating with channel partners, sales teams, and cross-functional stakeholders to achieve shared goals. • Language skills: Fluent in English and Swedish required. • Hands-on project management: Excellent organizational skills, ability to manage multiple campaigns and timelines simultaneously, and comfort with operational execution alongside strategy. • Marketing technology: Familiarity with HubSpot and marketing automation tools is a plus. Comfortable adopting and leveraging AI tools to work more efficiently. • Cultural fit: You thrive in a people-focused culture, communicate clearly, and bring entrepreneurial energy to building something new. What we offer • Autonomy and impact: Build the Nordics marketing function from …

Vertrieb (m/w/d) — Premium-Dienstleistungen für Mediziner Bonn — 60.000 bis 120.000 € — Inbound-Sales, keine Kaltakquise Das Deutsche Promotionszentrum berät Mediziner und Zahnmediziner bei ihrer Promotion. Unsere Kunden sind Ärzte und Zahnärzte im DACH-Raum, die neben ihrer beruflichen Tätigkeit ihre Doktorarbeit fertigstellen wollen. Der durchschnittliche Auftragswert liegt bei über 30.000 € pro Kunde. Wir suchen einen Vertriebsberater, der unsere Inbound-Leads in Kunden verwandelt. Keine Kaltakquise. Alle Interessenten kommen aus unseren Meta-Ads-Funnels und haben aktiv einen Beratungstermin gebucht. Deine Aufgabe ist es, in einem strukturierten 45- bis 90-minütigen Erstgespräch die Situation des Arztes zu verstehen, die Passung zu unserem Angebot zu prüfen und den Vertragsabschluss zu begleiten. Das bieten wir konkret 4.000 € Fixgehalt. Ungedeckelte Provision, typische OTE bei Zielerreichung zwischen 90.000 und 130.000 € brutto. Top-Performer im Team liegen über 150.000 €. Strukturierte Einarbeitung über 2 bis 4 Monate mit bezahltem Training, persönlichem Coaching und schrittweiser Verantwortungsübernahme. Du arbeitest ab Tag 1 mit echten Leads, aber unter Begleitung eines erfahrenen Closers. Karrierepfad: Senior Vertriebsberater nach 12 bis 18 Monaten bei entsprechender Leistung, Teamleitung nach 24 bis 36 Monaten. Gehaltsentwicklung transparent und leistungsgebunden. Arbeitsumfeld: Büro in zentraler Lage in Bonn, maximal 3 Personen pro Raum, Macbook-Ausstattung, Gleitzeit. Firmenwagen nach 12 Monaten. Was du mitbringen solltest Abgeschlossenes Studium, idealerweise Wirtschaft, Psychologie, Naturwissenschaften oder Medizin. Die Fachrichtung ist weniger wichtig als die analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Themen in klare Gespräche zu übersetzen. Erste Vertriebserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss. Wir bilden Quereinsteiger mit der richtigen Einstellung konsequent aus. Entscheidender ist, dass du strukturiert, disziplinert und kommunikationsstark bist. Klare, präzise Sprache. Unsere Kunden sind Akademiker mit hoher Erwartung an das Beratungsgespräch. Du musst auf Augenhöhe mit Oberärzten und Chefärzten sprechen können, ohne dich zu verstellen. Ehrgeiz und Ergebnisorientierung. Unsere Top-Performer arbeiten 45 bis 50 Stunden pro Woche fokussiert, nicht 60 in Hektik. Wer nachhaltig liefern will, passt zu uns besser als wer nur kurz durchstarten und dann ausbrennen will. Was uns ausmacht Wir sind keine Coaching-Agentur und auch kein klassischer Mittelständler. Unsere Kunden sind Ärzte und Zahnärzte, die ein hochpreisiges, mehrmonatiges Dienstleistungsverhältnis mit uns eingehen. Das stellt andere Anforderungen an Vertrieb als Schnell-Abschluss-Geschäfte. Wer bei uns erfolgreich ist, bringt mit: intellektuellen Respekt vor dem Kunden, Freude an strukturierten Gesprächen, Geduld für lange Verkaufszyklen, Disziplin in Nachverfolgung und CRM-Pflege. Bewerbung Schick uns deinen CV und drei Sätze dazu, warum diese Rolle für dich interessant ist. Füge ein kurzes Motivationsschreiben hinzu. Sonst wird Deine Bewerbung ignoriert, da wir täglich 5-6 Bewerber für diese Stelle haben.