Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in & Projektmanager*in mit Promotionsabsicht (m/w/d) in Business Transformation

Das sind Deine Aufgaben:

• Bearbeitung, Leitung und Akquisition von Beratungsprojekten in der Industrie
• Mitarbeit in und Leitung von anwendungsbezogenen Forschungsprojekten in nationalen und internationalen Konsortien
• Entwicklung neuer Beratungsansätze und Identifikation zukunftsweisender Forschungsthemen
• Mitgestaltung und Durchführung von Kongressen und Qualifikationsangeboten für Fach- und Führungskräfte aus der Industrie
• Betreuung und Führung von studentischen Hilfskräften

Das bringst Du mit:

• erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Logistik oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
• hohe digitale Affinität mit klarem Fokus auf strategische Perspektiven
• starke Motivation und Eigeninitiative, gepaart mit Leidenschaft für Deine Themen
• Resilienz und exzellentes Selbstmanagement
• ausgeprägte Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten
• Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse

Das kannst Du erwarten:

• ein strukturiertes, begleitetes Promotionsverfahren, mit der Möglichkeit Dein Dissertationsthema eigenständig zu erarbeiten
• spannende Projekte an der Schnittstelle zwischen Forschung und Industrie
• gemeinsam mit renommierten Industriepartnern erarbeitest Du Lösungsansätze mit hohem Praxisbezug, die für Deine Dissertation genutzt werden können
• kurze Entscheidungswege und große Gestaltungsspielräume
• strukturiertes Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und attraktive Benefits
• Arbeitsumfeld, das Spaß macht und eine Unternehmenskultur zum Mitgestalten
• es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L und ist bewertet mit EG 13

Unser Job : Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen durch die Entwicklung und Umsetzung von Transformationsstrategien auf dem Weg zu einem digitalen und nachhaltigen Unternehmen. Wir gestalten moderne Führungssysteme und Organisationsstrukturen sowie digitale Ecosystems mit dem Ziel, ein wandlungsfähiges und zukunftssicheres Unternehmen aufzubauen. Ein Verständnis über den Einfluss gesellschaftlicher und technologischer Trends gehört dabei zu unseren Kernkompetenzen.

Wir sind Expert:innen für Transformationsvorhaben und die dafür relevanten Führungs- und Unternehmensfähigkeiten. Die Unternehmensumwelt ist für uns stets Bestandteil der Betrachtung, um jegliche Stakeholder zu berücksichtigen und kollaborative Geschäftsmodelle zu entwickeln.