Hybrid-Job
Hybrid / Homeoffice möglichProduct Designer (UI/UX) - 80% (m/w/d)
Smino
Das Wichtigste aus der Anzeige
- Tech-Stack
- Figma
- Erfahrungslevel:
- Mid-Level
- Sprachen:
- German, English
Als Product Designer:in gestaltest du Web- und Mobile-Erlebnisse für eine B2B-SaaS-Plattform in der Baubranche. Die 80%-Stelle richtet sich an UX/UI-Designer:innen mit 2–5 Jahren Berufserfahrung, die Nutzerforschung, Figma und KI-gestützte Workflows einsetzen.
- Nutzerbedürfnisse erforschen und Konzepte mit Usability-Tests validieren.
- Wireframes, Mockups und Prototypen in Figma erstellen und fürs Entwicklungsteam aufbereiten.
- Eng mit Product Owner, Design Lead und Entwicklung zusammenarbeiten.
- Hybrides Arbeitsumfeld mit Homeoffice-Möglichkeit und neuer IT-Ausstattung.
Automatisch ausgelesen
Stellenbeschreibung
Stellenbeschreibung
smino ist eine innovative Software-Lösung zur reibungslosen Koordinierung von Bauprojekten. Unsere Kunden erfassen mit Leichtigkeit Protokolle, weisen Aufgaben zu und teilen relevante Baupläne und Dateien mit allen Beteiligten. Wir glauben, dass nur starke Teams eine lebenswerte Welt bauen können. Dafür vereinen wir die Stärken jedes Einzelnen im Team und führen komplexe Bauprojekte zum Erfolg. Wir dürfen bereits äusserst namhafte Kunden und bekannte Bauprojekte zu unseren Referenzen zählen und sind mit Vollgas auf Expansionskurs. Dafür suchen wir dich:
Deine Aufgaben
- Analyse und Konzeption von Nutzerbedürfnissen und geschäftlichen Anforderungen.
- Planung und Durchführung von Nutzerforschung (z. B. Interviews und Analyse von Nutzungsdaten), um wertvolle Erkenntnisse zu gewinnen.
- Entwicklung von Konzepten für Web- und Mobile-Oberflächen für unsere B2B-SaaS-Plattform in der Baubranche.
- Umsetzung deiner Konzepte in Figma, einschließlich Wireframes, Mockups und interaktiver Prototypen, unter Einhaltung unseres bestehenden Designsystems.
- Bereite deine Designs strukturiert für die Übergabe an das Entwicklungsteam vor.
- Validiere deine Lösungen durch Usability-Tests und leite konkrete Verbesserungen ab.
- Arbeite eng mit dem Product Owner, dem Design Lead und den Entwicklern zusammen.
- Beziehe die Nutzerperspektive aktiv in Produktentscheidungen ein.
- Du nutzt KI-Tools, um Nutzerfeedback zu synthetisieren, Research-Daten zu strukturieren und schneller Hypothesen für die Produkt-Discovery zu validieren.
Das bringst Du mit
Dein Profil
- 2–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich UX/UI-Design, idealerweise in einem B2B-SaaS-Umfeld.
- Fundierte Kenntnisse in Figma.
- Erfahrung mit Usability-Tests.
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägten Problemlösungsfähigkeiten.
- Teamplayer mit klaren Kommunikationsfähigkeiten, der gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammenarbeitet.
- Du experimentierst aktiv mit KI-Workflows, um die Effizienz und Qualität deiner Design-Arbeit kontinuierlich zu steigern.
- Sprachekenntnisse: Deutsch (mindestens. C1), Englisch (mindestens Niveau B2).
- Pensum: 80%
Von Vorteil
- Erfahrung in der UX-Forschung (Interviews, Analyse, Synthese).
- Vorherige Erfahrung im B2B-SaaS-Bereich, idealerweise in der EU.
- Erfahrung im Design mobiler Benutzeroberflächen.
- Idealerweise hast du ein Verständnis für Prompt Engineering im Kontext von UI-Design und weisst, wie KI-Modelle als Co-Creation-Partner eingesetzt werden können.
- Du hast bereits erste Erfahrungen in einem AI SDLC Flow gesammelt.
- Erfahrung in der Bauindustrie.
Warum wir?
- Attraktive Arbeitsbedingungen: modernes Büro im Zentrum von Zürich (nahe ETH Polyterasse)
- Innovatives, modernes und internationales Unternehmen mit inspirierender Arbeitsatmosphäre, Startup Flair
- Junges, humorvolles, ambitioniertes und smartes Team und flache Hierarchien
- Hybrides Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit für Home-Office
- Neue IT Ausstattung (Choose your own device)
So wird deine Bewerbung am schnellsten bearbeitet
Bitte lade deine Bewerbungsunterlagen in wenigen Klicks hoch, indem du auf "Jetzt bewerben" ganz unten auf der Seite klickst.
Wir arbeiten auf diese Stelle nicht mit Personalvermittlern zusammen und antworten nicht auf Bewerbungen, welche über Personalvermittlungen hochgeladen wurden.
Diese Stelle wird von einer externen Quelle bereitgestellt. Die Bewerbung erfolgt auf der Website der Quelle.
