Hybrid-Job

Hybrid / Homeoffice möglich

Founders Associate Intern (m/w/d) - Q4 2026

Baupal

Quelle: PersonioStandort: Berlin · DeutschlandAktiv bestätigt: 09. Okt. 2026
VollzeitPraktikumFinTech1-50

≈ 1.720 € netto/Monat

Schätzung: Steuerklasse I, keine Kirchensteuer, gesetzlich versichert. Zum Brutto-Netto-Rechner

Das Wichtigste aus der Anzeige

Erfahrungslevel:
Junior
Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Urban Sports Club
  • Jobticket
  • Kita-Zuschuss
  • Learning Budget
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Team-Events
Sprachen:
Deutsch, Englisch

Automatisch ausgelesen

Unsere Einschätzung

  • Über dem Median vergleichbarer Rollen in unserem Index: 525 Euro im Monat, aus 12 Anzeigen.
  • 11 weitere offene Stellen dieses Arbeitgebers in unserem Index.

Automatische Einschätzung von nomado24, keine Arbeitgeberangabe.

Stellenbeschreibung

Die steigenden Energiekosten treffen jeden Haushalt. Wir senken, was gerade am meisten wehtut.

Enter ist die Antwort auf eine Frage, die sich gerade Millionen Hausbesitzer stellen: Nicht ob ihr Haus elektrifiziert wird – sondern wie, und mit wem. Bei steigenden Energiekosten helfen wir Haushalten durch die Installation der richtigen Wärmepumpen und PV-Anlagen jährlich um die 1.500€ einzusparen.

Als Deutschlands führender Energieberater mit über 40 Millionen Euro Funding und über 90 Mitarbeitern sind wir erfahrene Pioniere in einem Markt, der gerade erst so richtig losgeht.

Enter. Jetzt ist der Moment.

Die Fakten.

  • Arbeitsort: Büro an der Spree (Schlesische Str. 26, 10997 Berlin)
  • Homeoffice Möglichkeiten
  • Arbeitszeit: Vollzeit (40h/w) und flexible Arbeitszeiten (spätester Beginn um 9:30 Uhr)
  • Start: Nach Vereinbarung
  • Gehalt: brutto 2.409,33€/Monat

Was Du machen wirst.

Du treibst strategische Go-to-Market-, Growth- und Business-Initiativen eigenverantwortlich voran und gestaltest so aktiv die Skalierung und Weiterentwicklung des Unternehmens.

  • Du treibst Go-to-Market- und Growth-Initiativen in einem schnell wachsenden Start-up voran
  • Enge Zusammenarbeit mit den Gründern und dem Senior Management
  • Du übernimmst eigenverantwortlich ein Projekt im Bereich Strategy, Growth, Finance, Ops o.Ä. und gestaltest so aktiv die Weiterentwicklung unseres Unternehmens mit
  • Du erhältst strategische Einblicke in die Vertikalisierung und Skalierung unseres Geschäfts und arbeitest eng mit dem Leadership-Team zusammen, um Initiativen selbst über die Ziellinie zu bringen

Was Du mitbringen solltest.

  • Du bringst sehr gute akademische Leistungen mit, entweder durch einen Abschluss oder ein laufendes Studium an einer führenden Universität in einem relevanten Fachbereich
  • Du hast bereits praktische Erfahrung gesammelt, etwa durch Praktika oder erste Berufserfahrung in einem dynamischen Umfeld wie einem High-Growth-Start-up, VC, Strategieberatung, Private Equity oder Investment Banking
  • Du denkst unternehmerisch und bist motiviert, ein Venture aktiv mit aufzubauen
  • Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und trittst sicher auf, auch wenn es darum geht, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern zu präsentieren
  • Du verfügst über sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Warum Du Dich jetzt bewerben solltest.

Bei uns zählen Eigenverantwortung, Exzellenz und Energie. Wir denken in Ergebnissen und fordern uns gegenseitig heraus, um Deutschlands führende Kraft in der Umsetzung von energetischen Sanierungen zu werden. Wenn dich das abholt, melde dich.

  • Das Timing ist perfekt. Werde jetzt Teil von einem der schnellst wachsenden Energie-Startups Deutschlands - finanziert von Europas bekanntesten Venture Capitals
  • Arbeite gemeinsam mit erfolgshungrigen Kollegen in einem Umfeld mit spürbarem Momentum
  • Attraktive & wettbewerbsfähige Vergütung
  • Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielseitige Aufstiegschancen
  • Spreeblick statt Hinterhof: unser Büro liegt direkt am Wasser, mitten in Kreuzberg
  • Urban Sports Club, Jobticket, Kita-Zuschuss, Learning Budget – je nach dem, was in Deinem Leben gerade zählt
  • Betriebliche Altersvorsorge für deine sichere Zukunft
  • Team-Events, die nicht langweilig werden

Unser Bewerbungsprozess.

  • 45 Minuten Erstgespräch mit Fritz , unserem Chief of Staff (virtuell)
  • 15 Minuten mit einem unserer Founders Associates (virtuell oder vor Ort)
Strategy & GrowthFounders Associate (Intern)

Diese Stelle wird von einer externen Quelle bereitgestellt. Die Bewerbung erfolgt auf der Website der Quelle.

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