Emplois à distance pour les nomades numériques

Grafana Labs, the company behind the open observability cloud, is founded on the principles of open source, open standards, open ecosystems, and open culture. Grafana Cloud, our fully managed observability platform, is flexible and built for scale. With Grafana Cloud's actually useful AI, organizations can see, understand, and act on all their disparate data to move at the speed of their ambitions. Today, more than 35 million users and 7,000+ customers – including Anthropic, Bloomberg, NVIDIA, Microsoft, and Salesforce – trust Grafana Labs to ensure reliability of their applications and systems, resolve incidents quickly, and optimize their telemetry to reduce noise and cost. We are a 100% remote company with 1,600+ team members across 40+ countries, and we’re backed by leading investors including Lightspeed Venture Partners, Sequoia Capital, GIC, Coatue, J.P. Morgan, CapitalG, and Lead Edge Capital. Learn more at grafana.com and follow us on LinkedIn and X . We’re scaling fast and staying true to what makes us different: an open-source legacy, a global collaborative culture, and a passion for meaningful work. Our team thrives in an innovation-driven environment where transparency, autonomy, and trust fuel everything we do. You may not meet every requirement, and that’s okay. If this role excites you, we’d love you to raise your hand for what could be a truly career-defining opportunity. The Opportunity: The Field Engineering team works closely with our Presales Solution Engineering team, as well as Product and Marketing, to ensure the SE’s have the tools, collateral, enablement and experts they need to close business. If you’ve ever served in a Technical Presales role for a software company, you know just how much knowledge you are expected to have, demos you need to show, workshops you need to execute on, etc. The Field Engineering team maintains the backend systems, content creation and deep subject matter expertise that enables the Solution Engineering team to scale and focus on direct customer selling, community building, learning, and other adoption and revenue focused activities. What You’ll Be Doing: • Anticipate the needs of the Solutions Engineering Team • Designing, developing, and delivering technical presentations and white papers • Creating and delivering Training Materials, Product Demonstrations and Product workshops to One-X organization, customers, and the community • Partner with Product Management, Marketing, Engineering, and Customer Experience teams to support customer engagements • Effectively become a SME on one or more of our products enabling you to assist the field with deep dive technical meetings, large strategic POV’s, blogs, webinars and more What Makes You a Great Fit: • 5+ years of technical experience, serving as a SRE, Developer, Architect and/or successful presales Solution Architect. OSS selling experience is a plus. • Deep understanding of at least two to three of the technologies in the Observability space, eg. Grafana, Loki, Prometheus, Tempo, Elastic, Splunk, Datadog, etc. • Experience planning and executing a corporate Observability strategy. • Comfortable with at least one modern programming language. • Understanding of the modern software development lifecycle, including debugging, investigation. • Working familiarity with Linux, including common tools. • Should be able to Architect a Modern application on one of the primary cloud providers (AWS, Azure or GCP), including IAC tools such as Terraform, understand the tradeoffs between build vs buy, the technologies that you would make up that architecture like Kubernetes, Docker, Serverless, Microservices and many more. • Experience building and delivering technical content for technical audiences. This includes Workshops, Demos, Decks, Webinars, Videos etc. Compensation & Rewards: In the Netherlands, the annual OTE compensation range for this role is 96,000 - 116,000 EUR. Actual compensation may vary based on level, experience, and skillset as assessed throughout the interview process. All of our roles include Restricted Stock Units (RSUs), giving every team member ownership in Grafana Labs' success. We believe in shared outcomes—RSUs help us stay aligned and invested as we scale globally. *Compensation ranges are country specific. If you are applying for this role from a different location than listed above, your recruiter will discuss your specific market’s defined pay range & benefits at the beginning of the process. Why You’ll Thrive at Grafana Labs: • 100% Remote, Global Culture - As a remote-only company, we bring together talent from around the world, united by a culture of collaboration and shared purpose. • Scaling Organization – Tackle meaningful work in a high-growth, ever-evolving environment. • Transparent Communication – Expect open decision-making and regular company-wide updates. • Innovation-Driven – Autonomy and support to ship great work and try new things. • Open …

• Location: Remote • Type: Contract / Part-time • Commitment: 10-20 hours per week • Compensation: Up to 40 USD / hr • Project duration: 2 months, with potential extension ABOUT THE ROLE We create high-quality STEM training data for frontier AI models that is directly used in training and evaluation workflows at leading AI labs. We are looking for experts in Chemistry to design advanced, deterministic problems with exactly one verifiable correct answer. These problems should challenge modern AI systems with deep reasoning, domain knowledge, and computational rigor. Projects may include computational chemistry, physical chemistry, analytical chemistry, chemical engineering-adjacent workflows, and chemistry tasks requiring specialized software tools. WHAT YOU’LL DO • Design difficult chemistry problems that reflect real scientific workflows • Create deterministic tasks with one correct answer and full verified solutions • Develop reasoning-intensive and computationally grounded problems • Use Python and, where appropriate, domain-specific chemistry tools or simulation packages • Ensure all tasks are reproducible, technically precise, and clearly documented • Write concise and rigorous technical explanations in English WHAT WE’RE LOOKING FOR • Master’s or PhD in Chemistry or a related field • Research or industry experience involving computational or quantitative chemistry workflows • Strong Python skills; familiarity with scientific libraries • Strong understanding of modeling, numerical approaches, and chemical reasoning • Ability to design original, difficult problems that go beyond textbook recall • Excellent attention to detail and clear technical writing NICE TO HAVE • Experience with computational chemistry, cheminformatics, spectroscopy analysis, molecular modeling, or specialized chemistry software • Experience with professional chemistry workflows involving simulation or data analysis tools • Experience creating technical evaluation content

Einleitung Unternehmensvorstellung Ein etabliertes IT-Beratungsunternehmen mit über 25 Jahren Markterfahrung baut aktuell gezielt seine Softwareentwicklungsteams aus. Was lange stark im DevOps-Umfeld verankert war, entwickelt sich jetzt konsequent weiter in Richtung moderne Java-Softwareentwicklung und Cloud-Transformation . Mit rund 40 Mitarbeitenden , starken Partnerschaften zu großen IT-Playern und einer klaren Remote-First-Strategie bietet das Unternehmen ein Umfeld für Entwickler:innen, die stabil arbeiten und gleichzeitig etwas bewegen wollen . Deine Aufgaben • Mitarbeit an der Migration bestehender Systeme in eine Kubernetes-basierte Private Cloud • Re-Engineering bestehender Systeme in Richtung moderner Architekturen • Enge Abstimmung mit dem Software-Architekten zur sauberen Umsetzung fachlicher und technischer Vorgaben • Entwicklung performanter Backend-Lösungen im Java-Ökosystem • Integration von Messaging-Systemen und Datenbanken • Kein reines „Feature-Basteln“, sondern strukturierter Umbau im laufenden Betrieb mit klarem Zielbild Dein Profil • Mehrjährige Erfahrung in Java (idealerweise 5+) • Java Version 17-25 • Jakarta EE (JPA/Hibernate, JMS, REST/Webservices) • Erfahrung mit relationalen Datenbanken (Oracle ideal) • Messaging-Technologien (z. B. RabbitMQ) • Sicher im Umgang mit IntelliJ, Git, Jira & Confluence • Kubernetes, Helm, Quarkus & GraalVM, PostgreSQL, NoSQL • React & TypeScript, Jenkins + Groovy, Security-Know-how (Zertifikate, Verschlüsselung etc.) • Agile Arbeitsweise • Deutschkenntnisse auf C1-Niveau • Wohnort Deutschland Benefits • Remote First (Wohnsitz Deutschland zwingend) • 65.000 - 80.000€ Einstiegsgehalt (mit Entwicklungsoption) • Choose your own device (Notebook & Smartphone) • Unbefristete Festanstellung • Moderne Technologien & wachsendes Umfeld mit viel Stabilität • Strukturiertes Onboarding • Individuelle Weiterbildungen & Zertifikate

Location: Bulgaria, preferably Sofia Format: Full-time employment or B2B Compensation: We are open to discussing your expectations, even if they are ambitious. Languages: Fluent Bulgarian and English The Opportunity We are looking for an experienced Private PA and Lifestyle Manager to become the trusted right hand to the Founder and Owner of a successful international business group. You will take ownership of a sophisticated private operation spanning international travel, multiple residences, premium services, vehicles, family logistics, healthcare, and personal administration. This is a high-trust, high-reward role for someone who enjoys solving complex problems, making independent decisions, and working directly with a successful international principal. What Makes the Role Attractive • Flexible compensation: The package will be tailored to the candidate’s experience and the level of flexibility the role requires. We are open to considering compensation expectations above the typical market range • Direct trust and influence: work closely with the principal and independently manage important personal matters • International and premium environment: private aviation, luxury travel, residences, vehicles, exclusive services, and trusted advisers • Real autonomy: authority to select providers, organize operations, resolve issues, and improve existing systems • Flexible contract: choose between employment and a B2B arrangement • Long-term importance: become a central and highly valued part of the principal’s private operation What You Will Own • International business and leisure travel, including private aviation, visas, VIP airport services, hotels, transfers, and reservations • Coordination of multiple residences, household services, maintenance, insurance, supplies, and vendors • Personal and family calendars, medical appointments, wellness, purchases, deliveries, and special requests • Vehicles, drivers, registrations, insurance, and servicing • Private events, family celebrations, restaurants, and premium experiences • Communication with lawyers, bankers, accountants, doctors, household staff, and other trusted partners • Routine payments, expenses, invoices, documents, and confidential records • Urgent changes and complex requests requiring fast, discreet solutions Who We Are Looking For • 4+ years of experience as a Private PA, Lifestyle Manager, Family Office Assistant, Estate Manager, Luxury Concierge, or senior Executive Assistant • Previous support of a UHNWI, founder, owner, celebrity, family office, or private household • Strong understanding of luxury travel and premium service standards • Fluent Bulgarian and English • Based in Bulgaria, preferably Sofia • Excellent local knowledge and a strong network of reliable providers • Exceptional judgment, discretion, organization, and emotional intelligence • Ability to remain calm, act independently, and adapt quickly • Flexibility outside standard hours when urgent situations arise • Willingness to travel occasionally This role will suit someone who sees private service as a serious profession and is motivated by high earnings, exceptional trust, autonomy, and access to a unique international environment.

Dein Profil Must-have • Französisch auf muttersprachlichem Niveau • Du lebst in Frankreich oder verfügst über substanzielle, aktuelle Marktkenntnisse • 3–5 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing, eCommerce oder Brand Marketing – mit eigenständiger Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Kampagnenplanung, Influencer Marketing, Organic Social, Paid Social/Search, CRM • Hands-on-Erfahrung im Aufsetzen und Steuern von Marketing-Aktionen – du arbeitest nicht nur auf Konzept-Ebene, sondern führst auch durch • Markt-Verständnis Frankreich: du erkennst Trends, kennst die Plattform-Landschaft, denkst von der Markt-Wirkung her • Datenaffinität: du verstehst Attribution, ROAS, AOV, CAC und arbeitest gerne mit Dashboards • Eigenständige Arbeitsweise: du wartest nicht auf Vorgaben, du bringst Vorschläge und setzt sie um • Sicheres Auftreten in der Kommunikation mit internen Stakeholdern bis ins Management • Strukturiertes Arbeiten, mehrere Themen parallel im Griff • Englisch fließend in Wort und Schrift Nice-to-have • Erfahrung mit D2C-Brands oder im E-Commerce-Umfeld • Hands-on mit Shopify, Meta Ads Manager, Google Ads, Airtable • Erfahrung mit AI-gestützter Content-Erstellung und Lokalisierung • Kenntnisse im Bereich Affiliate Marketing oder Plattform-Partnerschaften • Deutschkenntnisse von Vorteil

Your Role As an Engineering Manager in our Tooling & Security department, you are directly responsible for maintaining and improving our internal tooling, cloud governance and security. You will lead an international, world-class team of engineers, and will help the rest of FINN work efficiently and securely in their day to day jobs. Your Mission • Hire and lead an incredible team : Be the technical role model and go the extra mile to build, develop, and coach the team members on a daily basis. • Best software for FINN : Actively contribute to and lead the further development of our internal tooling for cloud governance, security detection and automation, IT management, and much more. • Strive for excellence : Strive to deliver the best possible user experience and to follow engineering best practices. • Build it, run it : Build features with a ‘build it, run it’ mindset and be responsible for testing, deploying, and monitoring your code. We believe in Serverless! Your Profile • Graduated with a Bachelor’s degree (or equivalent) in Computer Science or in a similar field. • Proven track record with 5+ years of software engineering experience in larger projects. • 2+ years of experience building and leading a team of software engineers in a fast-pace development environment. • Experience with platform or security engineering practices. Ideally, you have hands-on experience with leading disaster recovery and incident response efforts. (Those are not a daily reality at FINN, but you will be expected to own them if need be.) • Ability to own and drive company-wide technical projects (e.g., migrations, patching, etc.) from the position of a coordinator. • Solid knowledge of TS, Python, or Go, with ability to code and review code without AI if need be. • Deep knowledge of AWS or GCP, and are willing to learn the other quickly. • Fluent in English with excellent communication skills. Why FINN? • Remote Work: You have the flexibility to work either in our Munich office or remotely ±3 hours of the Munich time zone (CET/ CEST) within the EU. • Shared Success (VSOP Equity Program): We win together. Through our Virtual Stock Option Program, you benefit directly from the long-term growth and success of FINN. • Fuel your Growth (3.000€ Development Budget): Standing still is not an option. With your annual development budget for further training and seminars, you decide how you want to grow personally and professionally. • Family First (Childcare Subsidy & Flexibility): We support you and your family. Benefit from a monthly childcare subsidy, exclusive access to daycare spots in Munich, and maximum flexibility to balance work and family life stress-free. • Company Pension Scheme (bAV): We think about your future. FINN subsidizes your company pension plan with a strong employer contribution of 66%. • Experience our Product (25% Car Subscription Discount): Become a FINN driver yourself! You will receive a generous employee discount or can alternatively take advantage of our attractive bike leasing scheme. • Health & Mindset (Sports & Wellbeing): Your energy is our drive. Benefit from a subsidized EGYM Wellpass membership for fitness and sports, as well as professional mental health support. • Munich Office Life: Barista-style coffee, matcha, and a luscious fruit basket await you at our modern headquarters in Munich. On top of that, there is a daily lunch subsidy for those in the office. • Team Spirit & Corporate Events: We are more than just colleagues. Whether it's summer events by the lake or simply a relaxed after-work drink, we celebrate our milestones together at regular team events. About Us FINN is Germany’s leading car subscription platform and one of the country's few unicorns in the mobility sector. With over 400 colleagues from more than 50 nations, we are building the future of mobility and making access to your own car more seamless than ever before. What truly makes us proud, however, isn’t just the numbers, but what lies behind them: our strong team drive, the will to challenge the status quo, and the ambition to make a real difference. With us, you have the opportunity to take on direct responsibility in one of the fastest-growing scale-ups in Germany and actively shape our success story. We´re just getting started! More information: www.finn.com Equal Opportunities for Everyone FINN is an equal opportunity employer. We embrace and celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. We are open to all groups of people without regard to age, color, national origin, race, religion, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, marital status, or any other legally protected characteristics. Ready for the future of mobility? Apply now! Come on board and become part of our Hyper-Growth Story! Your first point of contact is Anna - we keep things moving fast and guide you every step of the way. …

Place of work Bratislava, Slovakia OR Remote from Slovakia Wage (gross) 1 200 EUR/MONTH plus bonuses INFORMATION ABOUT THE POSITION WHAT WILL YOU BE IN CHARGE OF? • You are a competent and committed contact partner and service provider for our French-speaking customers (only inbound) via phone and e-mail (phone communication - 90%). • You advise and support our customers regarding our product portfolio, orders and returns process. • You are the first-level contact and you edit customer inquiries for the Back Office. • You manage consumer marketplaces such as eBay, Amazon etc. • You are responsible for the post-processing and documentation of customer inquiries • You cooperate with internal departments. WHAT BENEFITS DO WE OFFER? • Teambuildings – Meet your colleagues in informal setting like Family day and let yourself loose during our Christmas and Summer parties. One thing we can assure you of is that we know how to party • Candy&Coffee bar – Help yourself to sweets and fresh fruit, sparkling water, tea or coffee to the heart’s content. • Employee discounts – Save 30% on anything from our brands (like Klarstein or Capital Sports). Kitchen appliances, top-notch sound systems, garden furniture ... you will surely choose something from 2500 products we have on offer. • Multisport card – Free access to hundreds of sport centres, wellness centres, gyms or classes (yoga, dance, etc.) all around the country. Almost completely paid for by us. • Bonuses for special occasions – We realize, that work is only a part of your life, and will support you on your personal journey as well. And thus, will give you a special bonus on occasions like anniversaries, getting married, etc. • Sick days – On top of an annual leave, you have a few paid sick days you can use to recover. • Slovnaft BAjk – If you want to commute by bicycle, we will chip in on your Slovnaft BAjk subscription (bike sharing in Bratislava) • A wide range of courses – Increase your professional expertise, get hang of people skills or anything else that will help your professional (and personal) life. Courses, books or online library is on your fingertips. • English/German/Slovak lessons – Learn new language or step up your game on one of the professional courses. You can join a lessons with a professional lector online from anywhere! • We offer also place you can leave your bike and after that you can chill in our chill zone, or just took a massage from our massage chair ! AND WE EXPECT YOU TO... YOU HAVE AN EDUCATION Secondary with school-leaving examination Follow-up/Higher Professional Education University education (Bachelor's degree) University education (Master's degree) YOU SPEAK FOREIGN LANGUAGES French - Proficiency (C1) AND English - Proficiency (C1) or Slovak - Proficiency (C1) THE POSITION IS SUITABLE FOR A FRESH GRADUATE Yes AND YOU WILL FIT IN WITH US BECAUSE YOU HAVE THESE QUALITIES • You are fluent in French (native level) • Excellent communication skills • Customer oriented attitude is a must • Self motivated with drive • Team player • Negotiator • Customer support experience is a big advantage but not a must ADVERTISER BRIEF DESCRIPTION OF THE COMPANY KLARSTEIN creates, builds and scales consumer brands globally. Within the last 17 years we have created and built own e-commerce brand KLARSTEIN We plan to grow even further and reinvest in world-class logistics and fulfilment, innovative digital marketing, e-commerce, marketplace development and other sales channels. To fuel this growth, we are looking for talented and highly motivated colleagues like you to join us in shaping the DNA of KLARSTEIN JOIN US! Become a member of one of Europe's leading ecommerce companies and fill out the online application below. We are looking forward to your application!

Was dich erwartet Du bist eine motivierte, erfahrene und zuverlässige Person mit praktischen Erfahrungen im HR? Du möchtest weitere Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld sammeln und suchst eine Teilzeitstelle remote aus der Schweiz? Dann bist du bei uns richtig! Wir suchen engagierte HR Werkstudenten (m/w/d) in der Schweiz. Deine Aufgaben • Kommunikation mit Kunden und in HR-Projekten • Eigenständige HR-Projekte leiten und umsetzen • Mitarbeit bei vielfältigen Aufgaben in den Bereichen HR Software und Prozesse, Recruiting, HR Administration und HR Strategie und Konzeption. • Erstellung von Projektunterlagen • Administrative Tätigkeiten im Personalbereich und Sales & Marketing inkl. Social Media Dein Profil • Akademische Exzellenz : Du bringst einen überdurchschnittlichen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Psychologie oder einem ähnlichen Bereich mit. • Berufserfahrung in dynamischen Umfeldern : Du hast mindestens 2 Jahre in einer HR-Rolle in einem Start-Up oder einem dynamischen Unternehmensumfeld gearbeitet. • Erfahrung im HR-Aufbau : Du kennst dich im Aufbau von HR-Software, -Strukturen und Prozessen bestens aus und hast dabei praktische Erfolge erzielt. • Organisation & Flexibilität : Du bist sehr gut organisiert, tech-affin und meisterst wechselnde Anforderungen flexibel und souverän. • Kommunikationsstärke : Deine Kommunikation ist proaktiv, gut strukturiert und stets lösungsorientiert – damit überzeugst und gewinnst du Vertrauen. • Technisches Know-how : Du beherrschst MS Office, Google-Tools und bringst praktische Erfahrung mit gängigen HR-Softwarelösungen mit. • Sprachkenntnisse : Deutsch und Englisch beherrschst du fliessend in Wort und Schrift; zusätzliche Sprachkenntnisse sind ein Plus. • Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung Schweiz : Du wohnst und arbeitest in der Schweiz. Wenn du Freude daran hast, in einer agilen Umgebung mit einem hohen Mass an Verantwortung zu arbeiten und Unternehmen mit deinem HR-Know-how zu unterstützen, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Unser Angebot • Bei uns gilt remote only. Du wählst den Arbeitsort in der Schweiz aus, an dem du am Produktivsten bist. • Komplette Flexibilität bei der Einteilung deiner Arbeitszeiten. So bekommst du alles ideal unter einen Hut. • Du bist fester Bestandteil unseres Teams. Wir sind hierarchiefrei und die Entscheidungswege sind kurz. • Vertrauen und Verantwortung ab Tag 1. Wir schätzen dich als Teammitglied und als Menschen. • Du wächst mit uns über dich hinaus. Learning on the job mit abwechslungsreichen Aufgaben, Coaching und Feedback entwickeln dich rasant weiter.

Czym będziesz się zajmować? Zadania: Analiza biznesowa inicjatyw realizowanych w obszarze produktów inwestycyjnych / biura maklerskiego, rozwój aplikacji. Opracowywanie i utrzymywanie dokumentacji biznesowej. Praca w zwinnym modelu wytwarzania oprogramowania. Kogo poszukujemy? Wymagania: Min. 3 lata doświadczenia na stanowisku analityka biznesowego lub biznesowo-systemowego przy rozwoju aplikacji mobilnej w technologiach natywnych (iOS, Android, KMP/CMP). Doświadczenie w bankowości. Umiejętność…

Wir bei viind suchen genau DICH! Denn Du: • Hast richtig Lust, etwas zu verändern • Findest es erfüllend, in einem motivierten Team zu arbeiten • Bist strukturiert und willst eigene Ideen umsetzen Willst Du Deutschland bei der Digitalisierung helfen? Perfekt! Denn genau das ist unsere Vision: Die Kommunikation zwischen den Städten und den Menschen auf der Straße vereinfachen. Wir ermöglichen Städten/Landkreisen/Behörden den einfachen Kontakt zu ihren Einwohnenden. Unsere Chatbots ermöglichen es in 124 Sprachen über die Webseite, WhatsApp, Telefon uvm. direkt mit der Stadt zu sprechen und deine Fragen und Anliegen zu klären. Sei es dein neuer Reisepass, Wohngeldantrag oder allgemeine Fragen. Wir erreichen bereits viele Millionen Menschen dadurch in ganz Deutschland und wachsen von Monat zu Monat schnell weiter. Gerne mit Dir im Team! Dein Profil • Du bist ein echter Teamplayer und schaffst es, andere mit deiner Energie zu motivieren • Du hast ein ausgezeichnetes Gespür für Menschen – und ein sicheres Verständnis für Zahlen • Du bringst viel Erfahrung im Sales und Sales-Management mit • Auch im oft trägen B2G-Umfeld bleibst du geduldig, motivierst dein Team und treibst Themen konsequent voran • Du verstehst es, Menschen einzuschätzen, herauszufordern und zu motivieren • Du sprichst fließend Deutsch – schriftlich wie mündlich • Du hilfst deinem Team mit Struktur und Klarheit – durch klare Kommunikation und transparente Erwartungen • Du gestaltest aktiv mit, bringst eigene Ideen ein und suchst lieber Lösungen als Schuldige • Du traust Dich Deine Meinung zu äußern, und weißt trotzdem konstruktive Gespräche zu schätzen • Du sorgst für gute Stimmung im Team und wirst für deine ehrliche, direkte und konstruktive Art geschätzt • Du bist bereit, DIE Go-to-Person für alle Vertriebsaktivitäten zu sein, und bringst unsere Sales-Skalierung auf das nächste Level • Du bringst frischen viind ;) in unser Team – sei es durch deinen beruflichen Background, deine Lebensfreude oder etwas ganz anderem Nice to have – falls du Erfahrung auch hierin hast, ist das super, aber kein Muss: • Du kennst dich im B2G-Umfeld aus und hast bereits mit Behörden gearbeitet • Du hast bereits viel Erfahrung im Vertrieb von SaaS-Produkten • Du kennst die Feinheiten und Individualisierungsmöglichkeiten von HubSpot gut Deine Aufgaben • Du setzt die Strategien für effektive Leadgenerierung , schnellere Conversion und gezieltes Upselling bei Bestandskunden um • Du bist aktiv im operativen Sales dabei – von der Kaltakquise über Videocall- Demos bis hin zum Dealabschluss • Du nimmst die Anfragen unserer Leads über alle Kanäle an und bringst diese zum Abschluss • Du entwirfst und absolvierst Kampagnen zur gezielten Leadgewinnung • Du verschaffst dir und dem Team einen umfassenden Überblick über die Konkurrenz und den Markt insgesamt • Du repräsentierst viind bei relevanten Messen & Events – allein oder im Team • Du nutzt HubSpot als zentrales CRM-Tool und pflegst alle Infos hier • Du passt Sales-Forecasts regelmäßig auf Basis aktueller Entwicklungen an • Du arbeitest eng mit Mishal (Head of Sales) zusammen, um unsere Strategien weiter zu verbessern • Du spielst eine zentrale Rolle darin, viind zu helfen, die Digitalisierung Deutschlands voranzutreiben, und trägst zu unserem nachhaltigen Vertriebserfolg bei Deine Vorteile bei viind • Flexible Arbeitszeiten • 100% Remote auf Wunsch möglich • Provisionszahlungen auf Verkäufe • Equipment + Weiterbildungsbudget (3.000 € pro Jahr) • 5 Weiterbildungstage im Jahr • bAV, 50€-Sachbezug, EGYM-Wellpass, Jobticket • “Create your own Job“ Atmosphäre • Hochmotiviertes und cooles Team • Selbstständiges Arbeiten, bei dem Du nicht nur Aufgaben, sondern Verantwortung erhältst • Team-Events wie Wakeboarden, Hüttentour, Grillpartys, Hackathons, Lasertag und gemeinsame Fortbildungen (alle 2-3 Monate) • ... und die Möglichkeit, echt was zu verändern und eine junge Firma mitzugestalten! Bewirb dich! Wenn du glaubst, dass du das sein könntest, dann bewirb dich bei uns! Auch wenn du nicht alle Kriterien erfüllst, freuen wir uns wenn du das folgende kurze Formular ausfüllst und uns eine Chance gibst dich kennenzulernen.

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... ist ein schnellwachsendes Tech-Startup aus der Industrieregion Ostwestfalen-Lippe, das angetreten ist, um den Generationenwechsel im Service industrieller Maschinen- und Anlagen anzuführen. Wir haben dafür die erste KI-gestützte Wissensplattform für den industriellen Service entwickelt. Dank dieser Lösung können unsere Kunden das Expertenwissen ihrer erfahrenen Servicemitarbeiter sammeln, strukturieren und für alle Mitarbeitenden verfügbar machen – für exzellente Fehlerdiagnosen und nachhaltige Problemlösungen. Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir Dich als Key Account Manager (m/w/d) für digitale Lösungen im industriellen Umfeld . Die Stelle ist in Vollzeit (40 Std.) und deutschlandweit remote zu besetzen. Du arbeitest überwiegend im Homeoffice und reist bei Bedarf zu Terminen nach Herford oder direkt zu unseren Kunden. Hast Du Lust, den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer größten Kundenbeziehungen aktiv zu gestalten und dabei echte Verantwortung zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Deine Aufgaben • Du betreust Schlüsselkunden strategisch und operativ und entwickelst diese Beziehungen langfristig weiter. • Du analysierst Kundenstrukturen, erkennst Entwicklungspotenziale und erarbeitest gemeinsam mit Deinen Ansprechpartnern konkrete Maßnahmen zur Verbesserung und zum Ausbau der Zusammenarbeit. • Du identifizierst aktiv neue Geschäftsmöglichkeiten bei Bestandskunden und gewinnst ausgewählte Neukunden für findIQ. • Du unterstützt unsere Sales Manager als Sparringspartner bei komplexen Vertriebsprojekten und bringst Deine Erfahrung gezielt in Kundengespräche und strategische Vertriebsinitiativen ein. • Du organisierst und begleitest Produktdemonstrationen, Workshops und Präsentationen und stellst sicher, dass Kunden den Mehrwert unserer Lösungen verstehen und erfolgreich nutzen können. • Du stellst die erfolgreiche Einführung unserer Lösungen beim Kunden sicher und steuerst dabei interne und externe Projektbeteiligte zielgerichtet. • Du beobachtest aktiv die Entwicklungen auf dem Markt, erkennst frühzeitig relevante Herausforderungen und positionierst findIQ als strategischen Partner mit passenden Lösungen. • Du bringst Dich mit unternehmerischem Blick in die Weiterentwicklung unserer Kundenstrategie ein und gestaltest aktiv Prozesse und Strukturen im Bereich Customer Success mit. • Bei entsprechender Eignung und Interesse besteht die Möglichkeit, mittelfristig Führungsverantwortung zu übernehmen und ein eigenes Team mit aufzubauen. Du bringst mit • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Key Account Management, Account Management oder technischen Vertrieb, vorzugsweise in der Maschinenbauindustrie oder einem vergleichbaren industriellen Umfeld. • Erfahrung sowohl im Aufbau und der Weiterentwicklung von Bestandskunden als auch in der Gewinnung neuer Kunden. • Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere in der Steuerung komplexer Kundenprojekte. • Idealerweise Erfahrung im internationalen Kontext. • Erfahrung im Umgang mit digitalen Lösungen, vorzugsweise im industriellen oder technischen Umfeld. • Ein ausgeprägtes technisches Verständnis und echtes Interesse an Maschinen und Anlagen. • Freude daran, Kundenbeziehungen aktiv auszubauen, Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und Kunden von innovativen Lösungen zu überzeugen. • Ausgeprägte Hands-On-Mentalität sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Themen eigenständig voranzutreiben. • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu Kunden im In- und Ausland (ca. 20 % Reisetätigkeit). • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Sprachen sind ein Plus. • Eine hohe Kundenorientierung, souveränes Auftreten und ein gutes Gespür für unterschiedliche Gesprächspartner. • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Umsetzungsstärke. • Hohe Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Chancen zu erkennen und konsequent zu verfolgen. • Teamgeist, Verlässlichkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld klare Prioritäten zu setzen. • Den Wunsch, gemeinsam mit einem wachsenden Unternehmen Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten. Dies zeichnet das findIQ-Team aus: Wir bringen ein hohes Verantwortungsbewusstsein für das mit, was wir gemeinsam bei findIQ aufbauen. Wir denken in Potenzial und Lösungen – auch wenn es mal herausfordernd wird. Wir handeln mit Weitblick – wir denken Entscheidungen langfristig und stehen für das ein, was wir tun. Wir arbeiten selbstständig, gehen Aufgaben proaktiv an und gestalten unseren Alltag eigenverantwortlich. Wir begegnen Menschen mit Offenheit, Empathie und einem positiven Menschenbild – intern wie extern. Wir begeistern uns für Industrie und Technologie – und bleiben dabei neugierig, mutig und pragmatisch. Warum wir? Ein attraktives Gehalt: Du erhältst bei uns eine faire Vergütung mit leistungsbezogenen Anteilen. Vertrauen: Wir geben Dir, was Du brauchst, um …