Emplois à distance pour les nomades numériques

Join the Digital Career Institute & Social Impact School Das DCI und die Impact School gehören zusammen. Als gemeinsamer Player sind wir am Bildungsmarkt aktiv, um tausenden von Menschen in einen beruflichen Neustart zu verhelfen. Die Impact School ist ein innovativer Bildungsträger mit einer klaren Mission: Wir eröffnen Menschen neue berufliche Perspektiven – besonders dort, wo klassische Bildungswege nicht greifen. Unser Fokus liegt auf Qualifizierung, Durchlässigkeit und echter Teilhabe am Arbeitsmarkt. Wir entwickeln praxisnahe Weiterbildungsangebote, begleiten Menschen individuell und arbeiten eng mit Wirtschaft, Politik und Arbeitsmarktakteuren zusammen. Was uns antreibt? Der feste Glaube daran, dass Bildung Leben verändern kann – wenn sie zugänglich, hochwertig und menschlich ist. Bei der Impact School arbeitest du nicht nur in einem Job, sondern an einer Mission mit gesellschaftlicher Wirkung. Wir feiern Erfolge gemeinsam, lernen voneinander und gestalten Bildung neu. Hast du Lust, mit uns echten Impact zu schaffen? Deine Aufgaben • Teilnehmende glücklich machen : Du bist ihre erste Ansprechperson und sorgst dafür, dass der Kurs zu einem echten Erfolgserlebnis wird – vom ersten Kontakt bis zum Abschluss • Problemlöser:in sein : Ob organisatorisch oder zwischenmenschlich – du findest gemeinsam mit unserem Lehrer-, Produkt- und Admin-Team Lösungen, die wirklich weiterhelfen • Qualität im Blick behalten: Du führst Klassenbücher sorgfältig, behältst Abwesenheiten und Abbrüche im Auge und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft • Vermitteln & moderieren: Wenn es mal knifflig wird, bist du die Brücke zwischen Teilnehmenden und Lehrkräften – ruhig, klar und empathisch • On- & Offboarding begleiten: Du heißt neue Teilnehmende herzlich willkommen und verabschiedest sie am Ende ihres Kurses mit einem guten Gefühl Deine Skills • Erfahrung: Du hast ein Studium abgeschlossen und bringst idealerweise 1–3 Jahre Berufserfahrung mit – z. B. in Erwachsenenbildung, bei Bildungsträgern, im Projektmanagement, Kundenservice oder in ähnlichen Bereichen • Kommunikationstalent: Auf Deutsch und Englisch bist du sicher unterwegs – schriftlich wie mündlich – und findest immer die richtigen Worte • Menschenfreund:in: Du liebst den Austausch mit Menschen und meisterst selbst schwierige Gespräche mit Empathie • Organisationstalent: Auch wenn’s mal drunter und drüber geht – du behältst den Überblick und steuerst souverän durch komplexe Strukturen • Interkultureller fit: Du fühlst dich wohl in einem internationalen Umfeld und kannst dich auf unterschiedliche Perspektiven einstellen Nice-to-have : • Coaching- oder Mediationsausbildung – kein Muss, aber ein Bonus. • Erfahrung im Umgang mit Menschen unter hoher Belastung – Empathie ist dein Gamechanger. • Wenig Berufserfahrung, aber schon Praktika gesammelt? Wir freuen uns trotzdem auf deine Bewerbung! Deine Benefits • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung • Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren • Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege • Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle • Powere Dich aus mit dem Angebot von Urban Sports Club

Deine Rolle • Technische Konzeption und Architektur moderner Web-Applikationen (PWA / SPA / SSR mit NextJS) • Definition von Frontend-Standards, Patterns und Best Practices • Auswahl und Bewertung geeigneter Frameworks und Technologien • Entwicklung skalierbarer, performanter und wartbarer Frontend-Architekturen • Enge Zusammenarbeit mit Backend und Produktmanagement • Mentoring und fachliche Führung im Frontend-Bereich • Qualitätssicherung durch Testing, Code-Reviews und Performance-Optimierung Deine Skills Must Have • Sehr gute Kenntnisse in NextJS und React • Fundierte Erfahrung im Architektur-Design komplexer Frontend-Anwendungen • Sehr gute Kenntnisse in TypeScript, HTML5, CSS3 (Sass) • Erfahrung mit SSR, SSG, ISR und modernen Rendering-Strategien • Erfahrung mit State-Management-Konzepten • Erfahrung mit REST- und GraphQL-APIs • Erfahrung in Performance-Optimierung und skalierbaren Frontend-Strukturen • Responsive & Mobile First sind für Dich selbstverständlich Framework-Offenheit • Sehr gute Kenntnisse in mindestens einem modernen Framework (React, Vue oder Angular) • Offenheit und Erfahrung im Arbeiten mit unterschiedlichen Frontend-Stacks Unser Angebot Unsere Mitarbeiter liegen uns am Herzen • Teamgeist, Inklusiver, gleichberechtigter und multikultureller Arbeitsplatz • Freie Auswahl an Mac, Windows oder Linux • Team & tech- events • Regelmäßige Feedbacks/ 1-on-1's • Ergonomic workplace • Individuelle Karriereplanung, wir fördern Weiterentwicklung • Leistungsstarkes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Work-Life-Balance • Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Wir bieten dir ein sehr flexibles Arbeitsumfeld und probieren alles möglich zu machen, ob verschiedene Arbeitszeit-Modelle oder auch 100% Remote Work) • Deutschlandticket • Modernes Office in zentraler Lage • Getränke und Snacks

Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Für den Einsatz im virtuellen Online-Live-Unterricht suchen wir Microsoft Certified Trainer (MCT) für mehrwöchige Schulungseinsätze im geförderten Bildungsbereich auf freiberuflicher Basis oder in Festanstellung. Aufgaben Unterrichten eines oder mehrerer der folgenden Themen: • Microsoft Certified: Azure AI Fundamentals (AI-900) • Microsoft 365 Copilot- und Agentenverwaltung & Microsoft Azure (AB-900) • Microsoft Cloudlösung Azure (AZ-900 und AZ-104) • Microsoft 365 Certified: Endpoint Administrator Associate (MD-102) • Microsoft 365 Certified: Administrator Expert (MS-102) • Microsoft Certified: Security, Compliance and Identity Fundamentals (SC-900) • Windows Server Hybrid Administrator Associate (AZ-800 und AZ-801) • Microsoft Teams Administrato r: Microsoft 365 Workloads konfigurieren, bereitstellen und verwalten (MS-700) • Microsoft Windows Server Qualifikation • Microsoft Certified Trainer (m/w/x) mit aktuellen Zertifizierungen • Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung , idealerweise im geförderten Bildungsbereich (Nachweis erforderlich) • Abgeschlossene Berufsausbildung in der IT oder abgeschlossenes IT-Studium • die Bereitschaft sich kontinuierlich weiterzubilden • Gute Englischkenntnisse Benefits • Möglichkeit zur langfristigen Zusammenarbeit • Frühzeitige Auftragsplanung • Professionelle Unterstützung bei fachlichen und methodisch-didaktischen Fragen • Bereitstellung von Unterrichtsunterlagen • Faire Honorare Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN -Team. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf Dich! GFN -ID: 60_001_25 Originally posted on Himalayas

Die GFN GmbH begleitet als Bildungsanbieter mit IT-Spezialisierung deutschlandweit Menschen bei ihrer Weiterbildung und beruflichen Neuorientierung. Dein Sprungbrett: Unser Traineeprogramm – Hol dir deine Ausbildereignung der IHK. In 12 Monaten erlebst du hautnah die Welt der IT-Umschulungen und gestaltest diese proaktiv mit. Wir glauben an dich und deine Stärken! Aufgaben Du wirst vom ersten Tag optimal auf Deine zukünftige Tätigkeit als Trainer (m/w/x) bei der GFN vorbereitet. Unsere erfahrenen Kollegen:innen begleiten Dich fachlich und methodisch-didaktisch auf Deinem Weg zur Trainertätigkeit. Unterrichtsschwerpunkte sind IT-Trainings zu den Lernfeldern nach Rahmenlehrplan der IHK (Schwerpunkt FISI), insbesondere mit den Themen: • Ausstattung eines IT-Arbeitsplatzes (Hard- und Software) • Aktuelle Server- und Clientbetriebssysteme (Windows und/oder Linux) • Servergrundlagen Linux und/oder Windows • Einführung in die Netzwerktechnik (Netzwerktopologien, Netzwerkkomponenten, Kopplungsgeräte, Protokolle, OSI-Schichtenmodelle) • Virtualisierung, Cloud-Computing • Automatisieren von Administrationsprozessen (PowerShell, Bash) • IT-Sicherheit (Angriffsformen, Firewalls, DMZ, Verschlüsselung, VPN) • Datenschutz (DSGVO) und Datensicherheit Qualifikation • Du bist unser Top Trainee (m/w/x), wenn Dich Deine zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise auszeichnet. • Du konntest anderen Menschen schon immer gut Dinge erklären und stehst gerne auf Deiner eigenen Bühne? Du zeichnest Dich durch Deine Affinität und Begeisterung für IT-Themen aus? • Du bringst einen technischen Hintergrund im Bereich Systemintegration mit (z.B. als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/x), einer ähnlichen Ausbildung, IT-Weiterbildungen oder -Zertifizierungen, einem technischen Studium, oder entsprechender Berufserfahrung?) • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)? Auch ohne IT-Abschluss freuen wir uns auf deine Bewerbung. Schreib uns sehr gerne ein paar Sätze zu deiner Motivation Trainer (m/w/x) zu werden und (optional) zu deinen bisherigen Erfahrungen als Trainer/Dozent (m/w/x), Nachhilfe-Lehrer (m/w/x), Coach (m/w/x) oder in einer ähnlichen Tätigkeit im Bildungsbereich. Benefits Ein Jahr bezahlte Ausbildung mit vielen Highlights und praktischen Trainingserfahrungen. Komplette Hardware-Ausstattung. Ein professioneller Tandem Partner für deine persönlicher Begleitung. Regelmäßiger Austausch mit Deinen Trainee-Kollegen:innen. Du wirst umfangreich auf Deine zukünftige Trainertätigkeit vorbereitet und lernst Deine späteren Unterrichtsschwerpunkte ausführlich kennen. Du lernst das Handwerk eines Trainers in unserer Online-Trainer Weiterbildung. Zusätzlich kannst du von folgenden Vorteilen profitieren: • 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits: Profitiere von exklusiven Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Plattformen – für Technik, Mode, Reisen und mehr. • EGYM Wellpass : Wir unterstützen deine Gesundheit und Fitness mit einem monatlichen Zuschuss in Höhe von 46 €. • Jobrad-Leasing per Entgeltumwandlung: Dein Wunschrad – ob E-Bike oder Fahrrad – sichern und bequem über die Gehaltsabrechnung zahlen. Dabei profitierst du von steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen. • Internetpauschale : Wir bezuschussen deine private Internetnutzung mit bis zu 40 € monatlich – steuer- und sozialversicherungsfrei. • Deutschland-Ticket für nur 9 € : Du zahlst lediglich 9 € im Monat, den Rest übernehmen wir – für volle Mobilität im Nahverkehr deutschlandweit. • Gruppenunfallversicherung : Ab deinem ersten Arbeitstag bist du automatisch über unsere Gruppenunfallversicherung abgesichert – für zusätzliche Sicherheit im beruflichen und privaten Bereich. Bei uns erwartet Dich ein vorurteilsfreies, wertschätzendes Miteinander. Wir leben Vielfalt – sowohl mit unseren Teilnehmer:innen als auch im GFN -Team. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt über unser Bewerbungsformular – inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Startdatum. Falls Du noch Fragen hast, sprich uns gerne an. Wir freuen uns auf Dich! GFN -ID: 50_001_25 Originally posted on Himalayas

The role of a Junior Ads Specialist at Canonical Canonical has provided developers with open source since 2004, helping them build innovations such as public cloud, machine learning, robotics or blockchain. Marketing at Canonical means being at the forefront of technology adoption, for our customers and for our own martech stack. We’re on the look out for a performance marketing manager to join our team and own our paid strategy. The ideal candidate will be passionate about technology, technology marketing and the use of technology in marketing. You will prefer to work in an environment that has emphasis on ownership of campaigns, collaboration, learning, curiosity and a drive to continually improve oneself / the team / the organisation. You will also love to problem solve, get hands-on, experiment, measure and use automation to make daily life easier. The Marketing team at Canonical drives commercial outcomes for the company across its portfolio of products and grows the addressable market through digital marketing campaigns, lifecycle management, events, partnerships and community development. If these things are important to you and you're motivated by driving growth, delighting customers and filling the sales funnel, we want to talk with you. This role sits in the Marketing team reporting to the Growth Engineering Manager. Location: This role will be based remotely in the EMEA region. What your day will look like • Support marketing team members with setting up and monitoring paid ads campaigns • Monitor paid ads performance and budgets across the Marketing team • Build on automation and AI to improve paid ads performance • Develop Canonical's adtech stack to industry leading standard What we are looking for in you • Proficiency with all ad platforms (Google, LinkedIn, Meta...) • Familiarity with campaign tracking and analytics tools • Experience driving successful lead generation campaigns. • Experience with A/B testing and data-driven decision making. • Exceptional interpersonal skills and aptitude for forging trusting relationships across diverse, cross-functional teams • Proven ability to prioritise and differentiate what matters from the noise, meeting deadlines without sacrificing quality • A growth mindset - someone who is not afraid to think big and take on risks • Engagement with the latest trends in marketing technology • Willingness to travel up to 4 times a year for internal events Your base pay will depend on various factors including your geographical location, level of experience, knowledge and skills. In addition to the benefits above, certain roles are also eligible for additional benefits and rewards including annual bonuses and sales incentives based on revenue or utilisation. Our compensation philosophy is to ensure equity right across our global workforce. In addition to a competitive base pay, we provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. Please note that additional benefits may apply depending on the work location and, for more information on these, you can ask in the later stages of the recruitment process. Fully remote working environment - we’ve been working remotely since 2004! Personal learning and development budget of 2,000 USD per annum Annual compensation review Recognition rewards Annual holiday leave Parental Leave ‍Employee Assistance Programme Opportunity to travel to new locations to meet colleagues at ‘sprints’ Priority Pass for travel and travel upgrades for long haul company events Canonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do. Canonical has been a remote-first company since its inception in 2004.​ Work at Canonical is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical provides a unique window into the world of 21st-century digital business. Canonical is an equal opportunity employer We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. LI-remote

Aufgaben Als (Junior) Consultant entwickeln Sie maßgeschneiderten Lösungen zur Optimierung von Energieinfrastrukturen (insb. Strom- und Gasnetzen) unter Berücksichtigung von Dekarbonisierungszielen. • Beratung von Kunden in Fragen der Netzplanung und Dekarbonisierung • Unterstützung bei der Entwicklung und Anwendung neuer Ansätze für die integrierte Planung von Infrastrukturen • Erstellung von Szenarien und Prognosen für zukünftige Entwicklungen von Energieinfrastrukturen • Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und Strategien zur Umsetzung von Dekarbonisierungsmaßnahmen • Durchführung von Analysen und Bewertungen von bestehenden Netzinfrastrukturen zur Identifizierung von Engpässen und Optimierungsmöglichkeiten • Anwendung von Modellierungstools und -software zur Simulation von Strom- und Gasnetzen und Mitarbeit bei der Entwicklung von geeigneten Algorithmen und Modellen Eine flexible und standortunabhängige Arbeitszeitgestaltung ist dank Homeoffice jederzeit möglich. Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem vergleichbaren Studienfach • Interesse und Motivation, die Energiewende aktiv zu gestalten und Unternehmen bei der Transformation zu begleiten • Erste Erfahrungen im Bereich der Energiewirtschaft und bei der Modellierung von Strom- und/oder Gasnetzen sind wünschenswert • Kenntnisse in einer Programmiersprache (z.B. Python) • Eine selbständige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, hohe Zuverlässigkeit und vor allem Authentizität und Ehrlichkeit • Analytisches Denkvermögen sowie schnelle Auffassungsgabe • Interesse an neuen Technologien sowie die Bereitschaft, die Möglichkeiten von Künstlicher Intelligenz für die tägliche Arbeit kennenzulernen und anzuwenden • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. auf dem Niveau C1) Warum wir? Bei der BBH Consulting AG arbeiten Sie in einem modernen Arbeitsumfeld mit zentral gelegenen Standorten. Kein Tag ist wie der andere! Spannende Fragestellungen lösen Sie interdisziplinär gemeinsam mit Kolleg:innen. Gleichzeitig fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung. Natürlich haben wir noch mehr zu bieten! • Modernes, agiles Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden Unternehmen • Fundierte Ausbildung in allen energiewirtschaftlichen Themen unterstützt durch vielfältige Inhouse-Schulungen (BBH Akademie) und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung (z.B. Führungskräfteschulung, agile Arbeitsmethoden) sowie bei Interesse, unsere anderen Standorte und Expertenteams kennenzulernen • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, mobilem Arbeiten, Teilzeitmodellen, Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage im Jahr • Arbeitsmittel, die das mobile Arbeiten unterstützen • Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung der mentalen und körperlichen Gesundheit inklusive vergünstigter Mitgliedschaft bei Urban Sports

Deine Aufgaben Du bist B2B-Versteher:in? Wir suchen Dich - jemand, der mit uns gemeinsam durchstartet und unsere Kundenbeziehungen auf das nächste Level hebt. Begeisterung ist ansteckend, auch bei Kunden - und genau das bist und suchst auch Du! Du siehst die digitale Transformation nicht nur als Buzzword, sondern als fundamentalen Wandel von Geschäftsmodellen und wirtschaftlichen Beschleuniger in der B2B-Welt. Wenn andere noch über Digitalisierung reden, hast Du sie mit Kunden schon umgesetzt und denkst schon gleich den nächsten Schritt. Du brennst dafür, Unternehmen durch diesen Wandel zu begleiten – nicht mit leeren Versprechungen, sondern mit echtem Mehrwert. Als Brückenbauer zwischen Technologie und Business spürst Du genau, welche digitalen Lösungen Deine Kunden wirklich voranbringen. Was Dich besonders macht: Du hörst zu, verstehst die Herausforderungen und bringst dann die passenden Ideen ein. Deine bisherigen Erfahrungen inspirieren nicht nur Deine Kunden, sondern setzen auch wertvolle Impulse für unser eigenes Produktportfolio bei Bitgrip. • Du baust den Key-Account Bereich aktiv mit auf und gestaltest ihn nach unseren gemeinsam erarbeiteten Vorstellungen. • Du betreust bestehende Kundenbeziehungen und baust sie in Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen strategisch aus. • Du identifizierst Upselling-Potenziale und erweiterst so die Zusammenarbeit mit Bitgrips Bestandskunden. • Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und dem Bitgrip-Team: Du arbeitest eng mit unserem Strategie-Team, den Product-Ownern und Projektleitern zusammen. • Du unterstützt bei Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen, da Du genau weisst, was ein Kunde wünscht. Dein Profil • Du hast Erfahrung im Key-Account Management, idealerweise im IT-Dienstleistungsbereich (Software-Entwicklung & Consulting) oder aus dem Umfeld von Digitalagenturen. • Du verstehst die Bedürfnisse von Kunden und kannst technische Themen verständlich übersetzen. • Du arbeitest gerne selbstorganisiert in flachen Hierarchien. • Du hast Lust, etwas aufzubauen und zu gestalten. • Du bist ein Teamplayer und hast Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Rollen. • Du kennst Dich mit KI-Tools aus, nutzt sie für Deine eigene Arbeit und kannst einschätzen, welche KI-Lösungen in verschiedenen Fachbereichen echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen. • Du schätzt die Effizienz virtueller Meetings, packst aber gerne Deinen Koffer, wenn der persönliche Kontakt zum Kunden den entscheidenden Unterschied macht. • Du kommunizierst überzeugend auf Deutsch und Englisch. Warum wir? • Ein motiviertes Team, das in Holakratie arbeitet - keine starren Hierarchien, sondern klare Rollen. • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Möglichkeiten mit Team-Tagen im Office (sehr schönes Office am Ku'damm) mit guter Anbindung und noch besserer Kaffeeversorgung. • Such Dir Deine Hardware aus! • Regelmäßige Team-Events, bei denen nicht nur über Arbeit gesprochen wird. • Die Chance, einen wichtigen Bereich in einem wachsenden Unternehmen zu gestalten. • Echte Wertschätzung für Deine Arbeit und Ideen. • Vermeidung von Überstunden, Umwandlung in Freizeit. • Faires Gehalt mit einer erfolgsbasierten Komponente. Holakratie bei Bitgrip Bei Bitgrip arbeiten wir nach dem Holakratie-Modell, das klare Verantwortlichkeiten, transparente Entscheidungsprozesse ermöglicht und eine hohe Eigenverantwortung einfordert. Anstelle von starren Hierarchien gibt es Rollen mit definierten Zuständigkeiten, die regelmäßig angepasst werden. Entscheidungen werden dort getroffen, wo das Fachwissen liegt – agil, effizient und kollaborativ. Unsere Arbeitsweise fördert Eigeninitiative und gibt jedem die individuelle Möglichkeit, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen. Warum Bitgrip? • Wir bieten eine familienfreundliche Arbeitsweise und verzichten auf branchentypisches Project-Hopping. • Du erhältst ein Trainingsbudget für deine persönliche Weiterentwicklung und die freie Wahl deiner Hard- und Software. • Genieße 6 Wochen Urlaub, ein Jobrad oder Jobticket, und viele weitere Benefits.

Das erwartet euch bei uns • Gemeinsam mit Ihren Teamkolleginnen und -kollegen übernehmen Sie die rechtliche und projektbezogene steuerliche Beratung eines spannenden Mandantenkreises im Bereich NPO . Dazu gehören: • Stiftungen und Vereine • gemeinnützige GmbHs und AGs • gemeinnützige, mildtätige und kirchliche Organisationen ebenso wie Berufsverbände • Sie bearbeiten Projekte verschiedenster Größenordnung (z.B. Gründung von Tochtergesellschaften und Begleitung von Umwandlungsvorgängen) und erarbeite n dabei Gutachten, Stellungnahmen und Lösungsansätze für unsere Mandanten und Mandantinnen • Erstellung von Satzungen, Geschäftsordnungen und Verträgen (insb. Kooperationsverträgen) gehören auch zu Ihren Aufgaben • Beurteilung und Prüfung komplexer rechtlicher so wie steuerlicher Vorgänge und Einordnung im Zusammenhang mit dem steuerlichen Status als NPO und dem Umsatzsteuerrecht • Austausch und Feedback innerhalb regelmäßiger Jour fixe mit den Partnern und der restlichen Rechtsabteilung sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen aus der operativen Steuerabteilung • Etablierung und Vertiefung einer eigenen Beraterpersönlichkeit in Ihrer fachlichen Kernkompetenz Gesuchtes Profil • Sie haben Ihre Zulassung zur Rechtsanwaltschaft erhalten und bringen mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung aus dem Kanzleiumfeld mit • Möglicherweise führen Sie sogar einen Fachanwaltstitel oder eine Doppelqualifizierung als Steuerberater oder Steuerberaterin • Mit de n Schwerpunkt en Gem einnützigkeit und Steuerrecht sind Sie gut vertraut • Mit komplexen Vertragsstrukturen können Sie umgehen und diese verständlich vermitteln • Sie mögen direkten Mandantenkontakt und sind es gewohnt, Ihre Mandate eigenverantwortlich zu führen. Dabei überzeugen Sie durch Ihr Engagement sowie freundliches und sicheres Auftreten. • Sie sind teamfähig und arbeiten dennoch gern selbstständig , strukturiert und sorgfältig Warum wir? Arbeiten bei CHP lohnt sich für Sie – ab dem 1. Tag! Damit Sie sich von Beginn an und langfristig bei uns wohlfühlen, fördern und unterstützen wir Sie in folgenden Bereichen: • 100% bezahlte Überstunden (oder Freizeitausgleich) • Betriebliche Altersvorsorge mit 100% Arbeitgeberzuschuss • Übernahme der Fahrtkosten mit dem ÖPNV • Firmenfitnessvertrag im Body+Soul oder monatliche Konsumgutscheine im Werksviertel-Mitte • Bezuschussung von Kita oder Kindergarten • Eine wettbewerbsfähige Vergütung mit festem, jährlichen Fortbildungsbudget für alle Mitarbeiter • Einen festgelegten, transparenten Leistungsbonus • 100% Digitales Arbeiten möglich • Faire und flexible Arbeitszeiten inkl. Home-Office-Regelung (bis zu 100% Remote möglich!) • „Siedlerstatus“ im Werksviertel-Mitte mit vielen Mobility-Benefits (z.B. Car-Sharing-Flotte) inklusive • Hervorragende Anbindung (ÖPNV, Fernverkehr, A8 & A94) durch die Lage direkt am „Drehkreuz“ Ostbahnhof Bei uns gibt es noch mehr! Hier geht’s zu allen Benefits. HIER BEWERBEN Ansprechpartner und Kontakt Silia Lössl, HR-Managerin, karriere@chp-steuern.de , +49 176 10 02 72 14

Das sind Deine Aufgaben: • eigenständige Recherche wissenschaftlicher Texte und Aufbereitung der Literatur • Identifikation von Machine Learning - Anwendungsfällen im Produktionsumfeld • Durchführung von Fallstudien und Experteninterviews • Beschreibung der Anwendungsfälle als Use Case Diagramme Das bringst Du mit: • Du studierst (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik, BWL oder ähnliches • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Dich zeichnet eine selbstständige und engagierte wie sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise aus • Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen Das kannst Du erwarten: • Einblicke in das Industrie- und Forschungsgeschäft in Zusammenarbeit mit renommierten Unternehmen und Forschungspartnerinnen und -partnern • interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem qualifizierten und dynamischen Team • die Möglichkeit zu flexibler Zeiteinteilung und eigenständigem Arbeiten • ein modernes, kollegiales und digitales Arbeitsumfeld • Raum für Kreativität und Deine persönliche Weiterentwicklung Am FIR an der RWTH Aachen begleiten wir Unternehmen auf ihrem Weg zur Industrie 4.0 und entwickeln Methoden und Verfahren für die Umsetzung der digitalen Transformation. Dazu zählen u. a. die Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle, die Anwendung neuester Industrie-4.0-Technologien sowie die Gestaltung von Prozessen und Digitalisierungsstrategien.

Willkommen im Kumiverse Gestalte mit uns die digitale Zukunft von Krankenhäusern . Unsere AI-gestützte Hospital Performance Plattform unterstützt Verantwortliche in Krankenhäusern dabei, komplexe Abläufe transparenter, effizienter und zukunftsfähig zu steuern. Sie entlastet Personal spürbar, hilft, Ressourcen besser zu nutzen und sichert die Qualität der Versorgung in einem System unter Druck, dem AI gerade die größte Chance seit Langem eröffnet. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Darum wird es gehen Wir suchen eine erfahrene und passionierte Person wie dich, die uns dabei hilft, unser ambitioniertes Produkt Kumi Clinical auf das nächste Level zu heben. Bist du bereit, in einem vielfältigen Team tief einzutauchen, um etwas Außergewöhnliches und Bedeutungsvolles zu kreieren? Dann könnte dies deine Chance sein! Als Senior Fullstack Software Enginee r arbeitest du Seite an Seite mit unseren Entwickler:innen und Mediziner:innen, wobei dein umfangreiches Wissen und deine Expertise Kumi Clinical maßgeblich voranbringen werden. Du wirst nicht nur im Bereich Entwicklung aktiv sein, sondern dein umfassendes Fachwissen in verschiedenen Bereichen, wie Backend- und Frontend- Entwicklung sowie bei IT-Projekten und Rollouts einbringen. Als unser technologisches Rückgrat stellst du sicher, dass unsere Software stets effizient und ohne Probleme funktioniert. Was du dafür mitbringen solltest • du bringst umfangreiche Erfahrung als Fullstack Software Engineer mit und hast tiefe Kenntnisse in Technologien wie JavaScript, TypeScript, React, CSS und Node.js. • ein IT-bezogenes Studium oder eine gleichwertige Qualifikation setzen wir voraus • fantastisch wären erweiterte Kenntnisse in Windows Server, NoSQL-Datenbanken sowie in Linux/Unix, Docker und Kubernetes und in der Anwendung von Continuous Integration und Continuous Deployment • Deutschkenntnisse auf C1 Niveau, da du auch mit unseren Kunden kommunizieren wirst Außerdem arbeitest du gerne • in einem komplexen Umfeld mit hohen Anforderungen an Zuverlässigkeit und Datensicherheit • eigenverantwortlich, gewissenhaft aber auch kreativ • in einem Start-up Setting mit vielen Entwicklungs- und Aufbaumöglichkeiten • an einem sinnvollen Produkt mit hohem Qualitätsanspruch Was wir Dir anbieten • eine offene und freundliche Arbeitsatmosphäre, in der Ideen und Innovationen geschätzt werden • eine kompetitive Vergütung, VSOP, flache Hierarchien und viele Aufstiegs- und Gestaltungsmöglichkeiten • die Möglichkeit zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung • attraktive ‘Perks’ wie Home-Office, jährliche ‘Remote-Work-Weeks’, uvm. • tolle Events wie After-Works und Kumiverse-Festivals • all das Equipment, das du brauchst, um kreativ und produktiv zu sein • ein ambitioniertes Team, das Begeisterung für den Job teilt und das Wertschätzung gegenüber Kolleg:innen groß schreibt • ein tolles Büro mit sonniger Dachterrasse, freien Getränken und Obst zentral im angesagten Hamburger Schanzenviertel Hast du noch Fragen? Dann kontaktiere gerne Vanessa Häger jobs@kumihealth.de Informationen für Personalvermittler: Vielen Dank für Euer Interesse, uns bei dieser Position zu unterstützen, aber wir akzeptieren keine unaufgeforderten Lebensläufe von Personalagenturen.

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution. The company is founder led, profitable and growing. We are looking for an outstanding Senior Marketing Automation Manager. The ideal candidate will be passionate about technology, technology marketing and the use of technology in marketing. You will prefer to work in an environment that has emphasis on ownership of campaigns, collaboration, learning, curiosity and a drive to continually improve oneself / the team / the organisation. You will also love to problem solve, get hands-on, experiment, measure and use automation to make daily life easier. This role sits in the Marketing team reporting to the Marketing leadership. Location: This role will be based remotely in the EMEA region. What your day will look like • Design and optimise advanced lifestyle journeys across e-mail and multi-channel CRM • Monitor overall Marketo performance and health • Lead experimentation programmes across nurture streams, targeting and conversion optimisation • Develop advanced lead nurturing, lead scoring and engagement frameworks • Build scalable automation workflows to support other stakeholders in Marketing What we are looking for in you • Advanced proficiency with Marketo, Hubspot or Salesforce Marketing Cloud • Experience in setting up integrations and automations between CRM systems and other platforms • Ability to work with at least two of the following languages: Python, JS, SQL, Velocity • A solid understanding of lead generation data • Strong understanding of segmentation strategy and CRM best practices • Engagement with the latest trends in marketing technology What we offer you Your base pay will depend on various factors including your geographical location, level of experience, knowledge and skills. In addition to the benefits above, certain roles are also eligible for additional benefits and rewards including annual bonuses and sales incentives based on revenue or utilisation. Our compensation philosophy is to ensure equity right across our global workforce. In addition to a competitive base pay, we provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. Please note that additional benefits may apply depending on the work location and, for more information on these, you can ask in the later stages of the recruitment process. Fully remote working environment - we’ve been working remotely since 2004! Personal learning and development budget of 2,000 USD per annum Annual compensation review Recognition rewards Annual holiday leave Parental Leave ‍Employee Assistance Programme Opportunity to travel to new locations to meet colleagues at ‘sprints’ Priority Pass for travel and travel upgrades for long haul company events About Canonical Canonical is a pioneering tech firm that is at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do. Canonical has been a remote-first company since its inception in 2004.​ Work at Canonical is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical provides a unique window into the world of 21st-century digital business. Canonical is an equal opportunity employer We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. LI-remote

Der Einzelne macht den Unterschied Die Nexia GmbH – das sind über 500 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns jede:r Einzelne den Unterschied. Zufriedene Mitarbeitende sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie als (Senior) Consultant Audit (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main oder remote! Ihre Aufgaben • Sie betreuen unsere vielfältige, international ausgerichtete Mandantschaft • Sie unterstützen bei der Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach HGB und IFRS • Sie wirken bei prüfungsnahen Beratungsleistungen wie z.B. IFRS-Umstellungen, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Kaufpreisallokationen, bilanzrechtlichen Gutachten, IPOs, Unterschlagungsprüfungen etc. mit • Sie stehen in direktem Kontakt mit Ihrem Prüfungsteam und kommunizieren mit den Ansprechpersonen bei unseren Mandanten Ihre Kompetenzen • Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, da wir mit den meisten Mandanten auf Deutsch kommunizieren • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit passenden Schwerpunkten z.B. Wirtschaftsprüfung, Finanzen oder Rechnungswesen • Für einen Einstieg als Consultant Audit (m/w/d) bringen Sie bereits erste praktische Erfahrung durch studienbegleitende Praktika, Werkstudententätigkeit oder Erfahrungen durch eine vorherige Ausbildung mit • Egal wie viel Berufserfahrung, lernen Sie gerne Neues, haben eine analytische Denkweise und eine strukturierte Arbeitsweise • Sie arbeiten routiniert mit MS-Office und bringen eine Affinität für IT-Systeme und neue digitale Lösungen mit Darauf können Sie sich freuen Finanzen & Vorteile • Mit dem EdenRed‑Sachbezug und Corporate Benefits profitieren Sie von attraktiven Vorteilen. Mobilität & Gesundheit • Zuschüsse zu ÖPNV‑ oder Deutschlandticket erleichtern Ihre Mobilität. • Gesundheitsangebote unterstützen Ihr Wohlbefinden. Entwicklung & Arbeitskultur • Neben Weiterbildungen bieten wir Ihnen auch professionelle Englischkurse. • Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen eine angenehme Work‑Life‑Balance. Gemeinschaft & Highlights • Obst, Getränke sowie eine Snackbox stehen jederzeit bereit. • Regelmäßige Team‑Events bringen Sie mit Kolleg*innen zusammen. Werden Sie Teil unseres Teams Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.