Emplois à distance pour les nomades numériques

Zusammen zu einer nachhaltigeren Zukunft Du hast Lust die Zukunft der Mobilität mitzugestalten? Vom ersten Tag an stehst du im Mittelpunkt zukunftsweisender Mobilitätsinnovationen, die auf eine nachhaltige Verkehrswende hinarbeiten – vom perfekten Routingalgorithmus für autonome Shuttles bis zur datengetriebene Mobilitätsanalyse. Bei ioki bekommst du den Raum und das Vertrauen dich sofort einzubringen und Verantwortung zu übernehmen - und das alles aus einem Grund: Menschen zu verbinden und die Zukunft des öffentlichen Nahverkehrs mitzugestalten. Für die Zukunft der Mobilität stellen wir agil arbeitende Teams aus führenden Köpfen ihrer jeweiligen Fachgebiete zusammen. Werde Teil von ioki und arbeite mit den besten Talenten und Führungskräften der Branche zusammen, lerne von ihnen und entwickle dich weiter. Ab sofort suchen wir dich als Senior Site Reliability Engineer (w/m/d) für unseren Standort in Frankfurt am Main. Deine Aufgaben • Bereitstellen und Automatisieren einer hochverfügbaren Infrastruktur mit Terraform, Kubernetes, OpenStack und Ansible • Wartung und Betrieb unserer hochverfügbaren Instanzen • Zusammenarbeit mit anderen Teams und Softwareentwicklern bei ioki, um ein stabiles und sicheres Produkt für Kundinnen und Kunden sowie Nutzerinnen und Nutzer bereitzustellen • Einhaltung und Verbesserung von DevOps- und IT-Sicherheitsstandards, Tools und Prozessen • Betreibt eine sichere und resiliente Plattform/CI durch die Durchsetzung von IAM, Hardening, Secrets Management, Backup/DR und Integritätsprüfungen für Releases In einer typischen Woche könntest du: • Neue Instanzen per Infrastructure-as-Code (IaC) bereitstellen, den Prozess automatisieren sowie im Peer-Review-Verfahren durchführen (Terraform, Kubernetes, Gitlab, Ansible) • Neue Monitoring-Exporter erstellen und in unseren bestehenden Prometheus- und Grafana-Stack integrieren, um einen umfassenden Überblick über unsere Infrastruktur zu behalten • Unsere TLS-Cipher-Auswahl auf beste Kompatibilität und Sicherheit überprüfen • Architekturentscheidungen in Markdown dokumentieren oder prüfen, um neue Technologien einzuführen • Unsere hochverfügbaren PostgreSQL- oder Container-Cluster optimieren, um die Infrastruktur bedarfsgerecht mit den wachsenden Anforderungen unserer Plattform skalieren zu können Dein Profil Must Have: • Du hast Erfahrung darin moderne Cloud-Infrastrukturen aufzubauen, zu betreiben und abzusichern • Du verfügst über Kenntnisse in angewandter Kryptografie und Sicherheit (z. B. Cipher-Auswahl, Protokollsicherheit, Angriffsvektoren etc.) • Du verstehst Netzwerkprotokolle (TCP/IP, UDP, VPN, ARP) • Es macht dir Spaß, kritische Dienste in einer Hochverfügbarkeitsumgebung zu deployen • Du möchtest sauberen Code zu unserer Infrastruktur-Automatisierung beisteuern • Du hast die Fähigkeit und Bereitschaft, schnell und eigenständig zu lernen. Auch wenn wir bereits eine DevOps-Toolchain und bestimmte Programmiersprachen nutzen, sind konkrete Kenntnisse darin kein Muss. Viel wichtiger ist uns, dass du allgemeine Operations- und Softwareentwicklungskompetenzen mitbringst, hohe Ansprüche hast und stolz auf deine Arbeit bist. • Du arbeitest gerne mit mehreren Personen an derselben Codebase und Tooling, weißt, was das erfordert, und bist offen dafür, unsere Arbeit gemeinsam zu teilen und zu verbessern. • Du möchtest Verantwortung für deine Arbeit übernehmen und nachhaltige Lösungen schaffen, die langfristig Bestand haben • Du kannst Sicherheitsrichtlinien umsetzen und sie ordnungsgemäß dokumentieren Nice To Have: • Du tauchst gerne in die Tiefe ein, z. B. bei der Fehlersuche im C-Code einer Open-Source-Anwendung, die wir in unserem Stack nutzen • Du bist in der Lage, Security-Reviews und Pentests durchzuführen (OWASP10 und mehr) Warum ioki? • Eine gesunde Work-Life-Balance, Diversität, eine Hands-On-Mentalität und agiles Arbeiten werden in unserer Kultur nicht nur großgeschrieben, sondern auch aktiv gelebt • Flexibilität bei Gestaltung deiner regulären Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit sowohl remote als auch im Office zu arbeiten • Neben einer fairen Bezahlung bieten wir dir viele Sozial- und Nebenleistungen an: Jobticket, Fahrvergünstigungen im Nah- und Fernverkehr, Betriebliche Altersvorsorge, Firmenrad, Sport- und Gesundheitsangebote, preisgünstige Urlaubs- und Freizeitangebote und vieles mehr • Wir investieren in deine persönliche Entwicklung: Jährlich steht dir ein festes Weiterbildungsbudget zur Verfügung • Unser modernes Büro liegt im Herzen von Frankfurt am Main und ist somit sehr gut erreichbar • Bei uns triffst du auf ein engagiertes und interdisziplinäres Team

About the job Mercor connects elite creative and technical talent with leading AI research labs. Headquartered in San Francisco, our investors include Benchmark , General Catalyst , Peter Thiel , Adam D'Angelo , Larry Summers , and Jack Dorsey . Position: Bioinformatics & Computational Single-Cell Genomics Expert Type: Contract Compensation: $70–$100/hour Location: Remote Commitment: 15–20 hours/week Role Responsibilities • Design challenging computational problems to test AI systems using real scientific software. • Create problems requiring skilled use of specialized software like scanpy , scvelo , squidpy , and gudhi . • Evaluate and refine problems through testing loops against state-of-the-art AI models . • Develop problems that require strategic planning for experiments and queries to uncover hidden data. • Work independently to refine problem designs based on feedback and improve AI model performance . Qualifications Must-Have • Graduate-level training in a relevant STEM field ( MS, PhD, or equivalent research experience ). • Proven proficiency with scientific software libraries through research publications or professional work. • Strong Python skills for writing problem setups and solution validators. • Ability to work independently and refine designs based on feedback. • Comfortable in a Linux/terminal environment with remote compute sandboxes. Preferred • Experience across multiple listed domains or tools. • Familiarity with benchmark or evaluation design. • Background in scientific teaching or exam/problem-set design. • Experience with computational reproducibility and containerized environments. Application Process (Takes 20–30 mins to complete) • Upload resume • AI interview based on your resume • Submit form Resources & Support • For details about the interview process and platform information, please check: • For any help or support, reach out to: PS: Our team reviews applications daily. Please complete your AI interview and application steps to be considered for this opportunity. Originally posted on Himalayas

Hier ist dein Traumjob Gesucht: Netzwerker mit NRW-Revierinstinkt und Vertriebs-DNA (m/w/d) Du kennst Nordrhein-Westfalen nicht nur von der Landkarte, sondern weißt, wie man zwischen Rheinland, Ruhrgebiet und Co. Kontakte knüpft , Beziehungen pflegt und aus guten Gesprächen erfolgreiche Partnerschaften macht ? Du erkennst Potenziale, bevor andere überhaupt wissen, dass da welche sind? Und für dich bedeutet Vertrieb nicht Klinkenputzen, sondern Menschen zusammenzubringen und gemeinsam etwas aufzubauen? Dann könnte Nordrhein-Westfalen schon bald dein Revier sein. Als Gebietsverantwortlicher für den Großraum Nordrhein-Westfalen (m/w/d) bist du Netzwerker , Sparringspartner und Vertriebsstratege in einem. Du unterstützt dabei, unser regionales Vertriebsnetzwerk weiter auszubauen, entwickelst bestehende Partnerschaften weiter und sorgst dafür, dass aus Vertriebspartnern echte Erfolgspartner werden. Dabei bist du nicht nur unterwegs, wenn alles läuft. Gerade wenn es irgendwo hakt, bist du gefragt: Du hörst zu, erkennst Herausforderungen frühzeitig und findest gemeinsam mit unseren Partnern und internen Teams Lösungen, die die Zusammenarbeit wieder auf Kurs bringen. Kurz gesagt: Du verbindest Menschen, entwickelst Potenziale und machst unser Netzwerk in Nordrhein-Westfalen jeden Tag ein Stück stärker. Dein Wirkungsbereich • Du unterstützt beim Auf- und Ausbau unserer regionalen Vertriebspartnerstruktur im Großraum Nordrhein-Westfalen und entwickelst unser Netzwerk mit Gespür für die richtigen Partner kontinuierlich weiter. • Du betreust und entwickelst bestehende Vertriebspartnerschaften und sorgst dafür, dass aus einer guten Zusammenarbeit eine langfristige Erfolgsgeschichte wird. Dabei behältst du auch bei einer großen Anzahl an Partnern den Überblick und schaffst es, unterschiedliche Persönlichkeiten fachlich zu führen , zu motivieren und auf gemeinsame Vertriebsziele auszurichten . • Du hältst Augen und Ohren nach neuen Kooperationsmöglichkeiten und Vertriebspartnern in Nordrhein-Westfalen offen und unterstützt bei der Anbahnung neuer Partnerschaften. • Du bist Sparringspartner für unsere Vertriebspartner und begleitest sie bei Vertriebsgesprächen, Kundenterminen und vertrieblichen Fragestellungen. • Du unterstützt bei Schulungen und der Weiterentwicklung unserer Partner , damit diese fachlich und vertrieblich bestens aufgestellt sind. • Du hast ein feines Gespür dafür, wenn es in einer Partnerschaft irgendwo knirscht: Du identifizierst Herausforderungen frühzeitig , entwickelst passende Maßnahmen und bringst die Zusammenarbeit wieder auf Erfolgskurs. • Du analysierst die Performance unserer Vertriebspartner , behältst relevante Kennzahlen und Abschlussquoten im Blick und leitest daraus konkrete Maßnahmen zur Weiterentwicklung ab. • Du arbeitest eng mit Vertriebsverantwortlichen, internen Fachbereichen und externen Kooperationspartnern zusammen und sorgst dafür, dass aus Strategie auch tatsächlich Umsetzung wird. • Du bringst deine Ideen , Marktbeobachtungen und Erfahrungen aus Nordrhein-Westfalen aktiv ein und hilfst uns damit, unseren Partnervertrieb kontinuierlich besser zu machen. Deine Persönlichkeit • Du hast bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb , Partnervertrieb , Partnermanagement , Außendienst oder in einer vergleichbaren vertriebsnahen Position gesammelt. Dafür bringst du bereits Erfahrung in der fachlichen Führung und Steuerung von Menschen bzw. Partnernetzwerken mit. • Du bist ein echter Beziehungsmensch : offen, verbindlich, kommunikativ und mit dem richtigen Gespür für unterschiedliche Charaktere und Situationen. • Du kannst Menschen für eine Idee begeistern und trittst auch gegenüber Entscheidern souverän und überzeugend auf. • Du denkst vertrieblich , erkennst Potenziale und Chancen und h ast Spaß daran, daraus gemeinsam mit deinen Partnern konkrete Erfolge zu machen . • Du bist nicht nur Schönwetter-Netzwerker. Wenn es Herausforderungen gibt, gehst du sie lösungsorientiert , verbindlich und mit Fingerspitzengefühl an. • Du arbeitest selbstständig und strukturiert , kannst deine Region eigenverantwortlich organisieren und weißt trotzdem, wann Teamwork gefragt ist. • Zahlen schrecken dich nicht ab: Du kannst Kennzahlen und Vertriebsperformance analysieren und daraus die richtigen nächsten Schritte ableiten. • Du hast Lust darauf, Partner nicht nur zu betreuen, sondern sie durch Begleitung , Coaching und Schulungen aktiv weiterzuentwickeln. • Dein Arbeitsplatz ist nicht nur dein Schreibtisch: Du bist gerne in Nordrhein-Westfalen unterwegs, suchst den persönlichen Austausch und bringst die entsprechende Reisebereitschaft mit. Dein Leben bei uns • Du erhältst ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten, leistungsstarken Unternehmen • Du bekommst ein Vertriebsgebiet , in dem du eigenverantwortlich arbeiten und wirklich etwas bewegen kannst • Du bekommst eine leistungsorientierte Vergütung und einen Dienstwagen , auch zur …

About the Role At Together AI, you’ll build and operate one of the world’s largest GPU fleets used for frontier model training and inference. This isn’t a traditional infrastructure role—we’re looking for engineers who love building systems, automating everything, and solving problems at massive scale. If you enjoy writing software more than clicking dashboards, obsess over eliminating manual work, and want to build infrastructure that manages tens of thousands of GPUs autonomously, we’d love to talk. Hybrid at our office in Amsterdam or Remote in the UK. Responsibilites • Design and build fleet automation systems that provision, validate, deploy, upgrade, repair, and retire GPU clusters with minimal human intervention. • Build AI Infrastructure Agents that automate deployment, root-cause failures, incident triage, and autonomous remediation. • Develop Fleet Intelligence platforms that continuously monitor hardware health, firmware, networking, storage, thermals, and workload performance to predict failures before they impact customers. • Build software that maximizes GPU availability, utilization, performance, and reliability across thousands of accelerators. • Create automated validation systems for GPUs, InfiniBand/RoCE fabrics, NVLink/NVSwitch, storage, and distributed AI workloads. • Build internal platforms and developer tools that allow infrastructure to be managed through software—not manual operations. • Continuously improve deployment velocity, reliability, and operational efficiency through automation. • Partner closely with hardware, networking, platform, and AI teams to push the limits of AI infrastructure. Requirements • 3+ years building distributed systems, infrastructure platforms, or large-scale backend software. • Strong software engineering skills in Python, Go, or Rust . • Experience building platforms, automation systems, or developer infrastructure. • Experience with Linux, Kubernetes, Terraform, Ansible, or similar infrastructure technologies. • Strong systems thinking with the ability to understand problems across hardware and software. • A passion for solving complex infrastructure challenges through software. • An automation-first mindset —if a task is repeated, your instinct is to build a system to eliminate it. Bonus Experience • GPU infrastructure, CUDA, NCCL, NVLink/NVSwitch • InfiniBand or RoCE networking • Bare-metal provisioning and lifecycle management • Large-scale AI training or inference clusters • Hardware health monitoring and predictive failure detection • Distributed storage systems • AI agents and autonomous infrastructure operations About Together AI Together AI, the AI Native Cloud, is purpose-built for AI engineers. AI application developers get high-performance inference that scales reliably, fine-tuning and reinforcement learning for creating frontier-level specialized models, and pre-training at massive scale for fully custom intelligence, all around a marketplace of leading open models that teams can run, adapt, and own. Trusted by Cursor, Decagon, ElevenLabs, Salesforce, and Zoom, Together serves 400+ trillion tokens a month. Equal Opportunity Together AI is an Equal Opportunity Employer and is proud to offer equal employment opportunity to everyone regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, veteran status, and more. Please see our privacy policy at https://www.together.ai/privacy .

About the role We’re looking for a hardworking, driven individual with superb energy, passion and initiative for growing and managing business. The Enterprise Account Executive role focuses exclusively on formulating and executing a sales strategy within the Financial Services Business in Eastern Europe. This role will be based remotely in Poland. Position Expectations/Role Responsibilities/What you’ll do • Proactively, identify, qualify and close a sales pipeline • Strategically prospect into CTOs, Engineering/IT Leaders, & technical end users • Build strong and effective relationships, resulting in growth opportunities • Partner with our Solution Architects and work closely with the Professional Services team to achieve customer satisfaction • Work closely with the enterprise ecosystem partner sales and channel partner to maximize deal sizes • Participate in our sales enablement trainings, including our comprehensive Sales Bootcamp, sophisticated sales training, and leadership and development programs Qualifications/Requirements/We’re looking for someone with • Experience working enterprise and large Financial Services, Banks and Insurances accounts, opening them from scratch • Strategic mindset, experience selling to C-Level, focusing on key account initiatives • Examples of winning strategic deals that are core to the customers business • Multiple examples of 6 figure deals, and having grown a single account to at least $1M ARR Consistent over achievement against quota with a proven process in place to do this • At least 4 years experience selling to Eastern European customers face to face. MEDDPICC / Command of the message sales training is a bonus • Experience selling a technical product, with a complex sales cycle • Technical degree in Computer Science of Engineering is a bonus About MongoDB MongoDB is built for change, empowering our customers and our people to innovate at the speed of the market. We have redefined the database for the AI era, enabling innovators to create, transform, and disrupt industries with software. MongoDB’s unified database platform—the most widely available, globally distributed database on the market—helps organizations modernize legacy workloads, embrace innovation, and unleash AI. Our cloud-native platform, MongoDB Atlas, is the only globally distributed, multi-cloud database and is available across AWS, Google Cloud, and Microsoft Azure. With offices worldwide and nearly 60,000 customers—including 75% of the Fortune 100 and AI-native startups—relying on MongoDB for their most important applications, we’re powering the next era of software. Our compass at MongoDB is our Leadership Commitment, guiding how and why we make decisions, show up for each other, and win. It’s what makes us MongoDB. To drive the personal growth and business impact of our employees, we’re committed to developing a supportive and enriching culture for everyone. From employee affinity groups, to fertility assistance and a generous parental leave policy, we value our employees’ wellbeing and want to support them along every step of their professional and personal journeys. Learn more about what it’s like to work at MongoDB , and help us make an impact on the world! MongoDB is committed to providing any necessary accommodations for individuals with disabilities within our application and interview process. To request an accommodation due to a disability, please inform your recruiter. MongoDB is an equal opportunities employer. Req ID: 425390 EU Pay Transparency Information: MongoDB’s base salary range for this role is posted below. Compensation at the time of offer is unique to each candidate and based on a variety of factors such as skill set, experience, qualifications, and work location. Salary is one part of MongoDB’s total compensation and benefits package. Other benefits for eligible employees may include: equity, participation in the employee stock purchase program, financial protection benefits, flexible paid time off, a minimum of 20 weeks fully-paid gender-neutral parental leave, fertility and adoption assistance, mental health counseling and other health benefits offerings. We are committed to providing a well-rounded compensation and benefits program that supports our employees in every stage of life. Please note, the base salary range listed below and the benefits in this paragraph are only applicable to Poland based candidates. MongoDB’s base salary range for this role in Poland is: 400 000 zł — 400 000 zł PLN

Worum es geht Du unterstützt unsere Kunden dabei, Identitäten, Zugriffe und Berechtigungen in modernen Cloud- und Hybrid-Umgebungen sicher und effizient zu steuern. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Security, Cloud-Plattformen und Infrastruktur – in wechselnden Kundenprojekten, von mittelständischen Unternehmen bis hin zu Enterprise-Umgebungen. Dabei entwickelst du technisches Know-how und Beratungskompetenz: Du analysierst, konzipierst und wirkst bei der Umsetzung moderner IAM- und Zero-Trust-Architekturen mit – je nach Erfahrungslevel mit steigendem Eigenverantwortungsgrad. Das begeistert dich Je nach Erfahrungslevel* wirst du eigenverantwortlich arbeiten oder schrittweise in die folgenden Aufgaben hineinwachsen: • Beratung von Kunden zu Identity & Access Management Strategien (IAM, Zero Trust, Least Privilege) • Konzeption und Weiterentwicklung von Identity-Architekturen in Cloud-Umgebungen • Einführung und Optimierung von Identity Providern und SSO-Lösungen (z. B. Okta, Microsoft Azure, AWS) • Umsetzung von Rollen-, Rechte- und Berechtigungskonzepten (RBAC / ABAC) • Implementierung vonFederation-Standards wie SAML, OAuth2 undOpenIDConnect • Identity Lifecycle Management (Joiner/Mover/LeaverProzesse) • Durchführung bzw. Mitwirkung bei IAM-Audits, Access Reviews und Umsetzung von Compliance-Anforderungen • Enge Zusammenarbeit mit Security-, DevOps- und Infrastruktur-Teams beim Kunden Das bringst du mit: Associate Consultant* • Abgeschlossenes oder kurz vor dem Abschluss stehendes Masterstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Security oder eines vergleichbaren Studiengangsbzw.Ausbildung • Grundlegendes Interesse an IT-Security, Cloud-Technologien und Identity-Themen sowie Motivation, dich schnell in neue Gebiete einzuarbeiten • Grundlegendes Verständnis von IT-Infrastruktur, Netzwerken und Sicherheitskonzepten • Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Lernbereitschaft – du packst an, stellst Fragen und bringst dich aktiv ein • Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Bereitschaft, technische Zusammenhänge verständlich zu erklären Consultant* • Abgeschlossenes Masterstudium oder vergleichbare Ausbildung und rund 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich IAM, IT-Security oder Cloud-Architektur • Kenntnisse in mindestens einer Cloud-Plattform: AWS, Microsoft Azure oder Google CloudPlatform • Verständnis von IdentityGovernance, Zugriffskontrollen und Zero-Trust-Prinzipien • Erfahrung mit Identity Providern, Verzeichnisdiensten oder SSO-Lösungen • Fähigkeit, technische IAM-Konzepte verständlich für Kunden aufzubereiten und zu präsentieren • Bereitschaft, Verantwortung in Kundenprojekten eigenständig zu übernehmen Nice to have • Erste Kenntnisse oder Erfahrung in Cloud-Plattformen (AWS, Microsoft Azure oder GCP) oder Verzeichnisdiensten wie ActiveDirectory • Kenntnisse in regulatorischen Anforderungen (z. B. ISO 27001, NIST, BSI-Grundschutz) • Grundkenntnisse in Skripting oder Automatisierung (z. B. PowerShell, Python oder Bash) • Erfahrung oder Interesse an IAM-Tools wie Microsoft Entra ID oder Okta • Zertifizierungen (z. B. MS SC-300, MS-102) • Erfahrung mit InfrastructureasCode (z. B. Terraform oderBicep) Typische Technologien & Themen • Cloud-Plattformen: AWS / Microsoft Azure / Google Cloud Platform • Identity & Access Management (IAM), SSO, Federation (SAML, OIDC, OAuth2) • IAM & Zero Trust Architekturen • Conditional Access Implementierung • Active Directory • Entra ID Connect Warum wir? Dein Onboarding Programm Wir besetzen diese Stelle sowohl auf Associate-Consultant-Ebene (Berufseinstieg) als auch auf Consultant-Ebene (ca. 2 Jahre Berufserfahrung). Unser Onboarding-Programm gibt dir von Anfang an Orientierung – mit Workshops und Weiterbildungen, die auf Comma-spezifischen Inhalten basieren und bei aller Individualität ein gemeinsames Verständnis unserer Arbeitsweise und ein kollegiales Miteinander im Projektalltag schaffen. Vom ersten Tag an steht dir ein persönlicher Buddy zur Seite; im weiteren Verlauf begleiten dich erfahrene Mentor:innen auf deinem Weg. Dabei passen wir das Programm gezielt auf dein Erfahrungslevel an: • Als Associate Consultant wächst du Schritt für Schritt in dein Aufgabenfeld hinein. Der Fokus liegt auf Orientierung, Wissensaufbau und einem sicheren Ankommen imComma-Projektalltag – eng begleitet von Kolleg:innen, die ihr Know-how aktiv mit dir teilen und dich in unsere Denkweise und Arbeitskultur einführen. • Als Consultant bringst du bereits fundierte Erfahrung mit – und wir bauen darauf auf. Dein Onboarding legt den Schwerpunkt auf das Kennenlernen unserer internen Methoden, Strukturen und Kundenumgebungen sowie auf deine gezielte Weiterentwicklung imComma-Kontext: fachlich wie persönlich. Unsere Benefits • Du arbeitest an vielfältigen Projekten bei DAX-Konzernen und führenden Mittelständlern. • Innovative, interdisziplinäre Themen verbinden wissenschaftlichen Tiefgang mit echter …

Über HOLY • HOLY ist die Softdrink Revolution: Mit HOLY Energy®, HOLY Hydration®, HOLY Iced Tea® und HOLY Milkshake® und unserer neuesten Innovation, der HOLY Syrup Bottle® erhältst du geilen Geschmack und behältst dabei ein gutes Gewissen - zero Zucker – dank zuckerfreien Drinks in Pulverform. • Schon mehr als 2 Millionen Kunden: Gestartet im WG-Wohnzimmer haben wir seit April 2021 schon mehr als 30 Millionen Plastikflaschen eingespart - und unsere Community, der HOLY Squad, liebt es: 4.6 Sterne auf reviews.io sprechen für sich. • Von D2C zu Global Omni-Channel: In weniger als vier Jahren haben wir HOLY profitabel auf über 150 Mio. € D2C-Umsatz in DACH, FR, UK und PL skaliert. Jetzt sind wir auf dem Weg, uns von einem reinen D2C-Modell zu einer globalen Omni-Channel-Marke zu entwickeln. • Wir stehen immer noch ganz am Anfang: Unterstützt von namenhaften Investoren & Partnern wollen wir die Softdrink-Branche revolutionieren. Besser für dich, leckerer & nachhaltiger. Unser 150+ köpfiges Team will hoch hinaus (Coca Cola, we’re coming for you!). Über die Stelle Nachdem wir online in weniger als drei Jahren auf über 150 Millionen Euro Umsatz skaliert haben, sind wir letztes Jahr in den Einzelhandel eingestiegen – und stehen nach kurzer Zeit bereits in über 7.000 Supermärkten! Jetzt wollen wir in die nächste Wachstumsphase starten und brauchen dafür DICH! Als Gebietsverkaufsleiter in Hannover hast du die einmalige Chance, gemeinsam mit unserem Retail Team HOLYs LEH-Expansion aktiv mitzugestalten. Du arbeitest eng mit einem kleinen, dynamischen Team zusammen, das aus Retail Sales, Retail Marketing und Retail Operations besteht. Die Position ist unbefristet und bietet dir ein flexibles Remote-Setup – perfekt, um eigenverantwortlich zu arbeiten und gleichzeitig eng mit dem Team verbunden zu bleiben. Verantwortlichkeiten : • Du begeisterst Märkte für unsere Produkte und bist unser Markenbotschafter auf der Strecke. • Du betreust und entwickelst deine Kunden im Rahmen der festgelegten Unternehmensziele und setzt regionale verkaufsfördernde Maßnahmen um. • Du akquirierst Neukunden gemeinsam mit unserem Retail Sales Team und bist ein aktiver Baustein unserer Expansion. • Du bist der Experte aus dem Markt und berätst das Team zu Verkaufsmaßnahmen, Marktveränderungen und dem Wettbewerb. Über Dich • Berufserfahrung im Verkaufsaußendienst, als Sales Representative, Gebietsverkaufsleiter oder erste Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel. • Du feierst unsere Produkte , brennst für die Marke und kannst dich mit uns identifizieren. • Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungstalent und Leidenschaft für den Verkauf. • Führerschein Klasse B , Wohnsitz im oder hohe Reisebereitschaft innerhalb des Einsatzgebiets oder Umzugsbereitschaft. • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung von Vorteil. Unser Angebot Top-Talenten stehen heute viele Türen offen. Deshalb wollen wir dir bei HOLY ein Umfeld bieten, in dem du wirklich wachsen und etwas bewegen kannst. Neben einer attraktiven Vergütung inklusive Unternehmensanteilen kannst du Folgendes erwarten: • Erfolgreich auf Wachstumskurs: Werde Teil eines Unternehmens, das seit mehr als 36 Monaten profitabel und schnell wächst und eine Series-B-Finanzierung abgeschlossen hat – während viele andere E-Commerce-Brands kämpfen. • Echter Impact: Du hast direkten Einfluss auf unseren Erfolg und gestaltest HOLYs Internationalisierung in einem Schlüsselmarkt aktiv mit. • Starkes Team: Werde Teil eines großartigen Teams – ambitioniert, humorvoll, bodenständig und authentisch. Lerne uns kennen und überzeug dich selbst. • Top-Produkt: Marketing bringt Aufmerksamkeit, aber ein starkes Produkt bringt Fans. Unsere Softdrinks überzeugen mehr als 2,5 Millionen Kunden. Schau dir unsere reviews.io-Bewertungen an oder kontaktiere uns für kostenlose Proben. • Startup-Kultur: Flache Hierarchien, hohes Tempo und viel Raum für Entwicklung. Wenn du Ownership übernehmen willst, bist du bei uns genau richtig. • Modernes Setup: Zentrales Büro in Berlin Prenzlauer Berg, flexible Arbeitszeiten und alles, was du brauchst, um richtig gut zu arbeiten. • Attraktive Vergütung & Unternehmensanteile: Steig in einer entscheidenden Wachstumsphase ein. Starkes Gehalt, echte Beteiligung – so profitierst du vom heutigen Erfolg und vom massiven Potenzial, das vor uns liegt. • So unterstützen wir dein Wachstum: Flexible Arbeitszeiten, 32 Urlaubstage, 1.500 € Weiterbildungsbudget, Urban Sports Club Mitgliedschaft, ÖPNV-Zuschuss und halbjährliches 360°-Feedback, das sich auch in deiner Vergütung widerspiegelt. Wenn du mehr über HOLY und unser Team erfahren willst, klick hier. Der Prozess • Kennenlerngespräch : Zuerst wirst du Eric aus unserem Talent Acquisition Team kennenlernen, um über deine Motivation, deine Erfahrungen und die Position im Detail zu sprechen. • Manager Interview : In der zweiten Runde sprichst du mit Katrin, unserer Head of Field Sales. • Probearbeit : Vor deinem offiziellen …

Dafür suchen wir Dich • Du konfigurierst und verwaltest Switches und VLANs unserer Kunden • Implementierung von Remote Access Lösungen (SSL und IPSec) • Du bist verantwortlich für die Konzeption, Umsetzung und den Betrieb von komplexen Netzwerk-Projekten, -Lösungen und - Produkten der Hersteller Extreme Networks und Fortinet • Trouble Shooting und die Lösung von z.B. Verbindungs- Latenz oder Loop-Problemen Das bringst du idealerweise mit • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Erfahrungen mit Switches, Firewalls und LAN/ WAN/ WLAN • Intensive Kenntnisse der Netzwerktechnologien • Begriffe wie IP, OSPF, QoS, ACLs oder das OSI-Modell sind keine Fremdwörter für Dich • Vorzugsweise Erfahrung mit Extreme Networks und/oder Fortinet • Soft Skills für gute Teamarbeit: ja Darauf kannst Du dich freuen • Möglichkeit einer 4-Tage Woche • Homeoffice-Möglichkeiten • Angebote zur Förderung der Mentalen Gesundheit • Eigenständiges Arbeiten mit viel Team-Support • Langfristige Kundenbeziehungen sowie eine enge Zusammenarbeit + Events mit unseren Herstellern • Aus- und Weiterbildungen (z.B. Fortinet NSE, Extreme Networks Black Belt etc.) und Herstellerzertifizierungen • Jobrad-Leasing, Firmenwagen-Option Du kannst Dich entweder im Bereich Switching, NAC und WLAN oder im Bereich Cyber Security entwickeln. Zum Start nehmen wir Dich direkt mit in unsere Projekte. Bei Herstellerschulungen lernst Du Partner und Kunden kennen und durch teaminternen Know-How-Transfer wird dein Einstieg bei uns erleichtert.

We want you! Du liebst es, starke Kundenbeziehungen aufzubauen und kreative Lösungen zu entwickeln, die wirklich begeistern? Du willst nicht nur Bestandskunden betreuen, sondern aktiv neue Kunden gewinnen , Märkte erschließen und Partnerschaften aufbauen? Du hast Spaß daran, Chancen zu erkennen, auf Menschen zuzugehen und auch mal den Hörer in die Hand zu nehmen , um neue Kontakte zu knüpfen? Dann werde Teil unseres Sales Teams! Die Stelle ist remote aus dem Raum Wien – unser nächstgelegenes Office ist in München , du arbeitest jedoch flexibel und ortsunabhängig. Für den gezielten Ausbau unseres Geschäfts in Österreich suchen wir dich – als kommunikationsstarke, vertriebsorientierte Persönlichkeit mit einem guten Gespür für Medien, Märkte und Menschen. Das erwartet Dich bei uns • Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kunden und Agenturen, wenn es um die Umsetzung von Anfragen, Projekten und individuellen Lösungen geht. • Du entwickelst maßgeschneiderte Angebote und kreative Konzepte, die perfekt auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten sind. • Gemeinsam mit unseren internen Teams entwickelst du passgenaue Lösungen, die unsere Kunden begeistern. • Du sorgst für langfristige, erfolgreiche Partnerschaften, indem du Kundenbindungen stärkst und kontinuierlich neue Potenziale für eine intensivere Zusammenarbeit identifizierst. • Darüber hinaus treibst du aktiv die Neukundengewinnung in Österreich voran: Du identifizierst relevante Unternehmen, baust systematisch neue Kontakte auf und überzeugst potenzielle Kunden von unseren Medienlösungen. • Kaltkundenakquise gehört für dich selbstverständlich dazu: Du gehst proaktiv auf neue Ansprechpartner zu, vereinbarst Termine, öffnest Türen und legst damit den Grundstein für nachhaltige Geschäftsbeziehungen. • Du beobachtest Markt-, Branchen- und Wettbewerbstrends und leitest daraus konkrete Vertriebschancen ab. • Du pflegst deine Aktivitäten, Kontakte und Opportunitäten strukturiert in unserem CRM und behältst deine Pipeline jederzeit im Blick. Das bist Du • Du hast ein Studium in Marketing oder Vertrieb abgeschlossen – oder eine vergleichbare Ausbildung, die dein Herz für Sales, Key Account Management und Business Development unterstreicht. Auch praktische Erfahrungen zählen für uns! • Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Medien-, Marketing- oder Kommunikationswelt gesammelt, bringst ein belastbares Netzwerk aus dem österreichischen Markt mit und weißt, wie man Kunden für starke Lösungen begeistert. • Du bringst Hunter-Mentalität mit: Neue Kontakte aufzubauen motiviert dich, und du hast keine Scheu davor, proaktiv auf potenzielle Kunden zuzugehen – auch telefonisch. • Kaltkundenakquise ist für dich keine Hürde, sondern eine Chance: Du trittst souverän, verbindlich und überzeugend auf und schaffst es, schnell Vertrauen aufzubauen. • Du bist ein Teamplayer, arbeitest gleichzeitig eigenständig, lösungsorientiert und mit viel Eigeninitiative. • Mit deiner klaren, verbindlichen Kommunikation und deinem Gespür für Kunden bist du genau richtig bei uns. • Du behältst den Überblick, auch wenn es mal dynamisch wird, und organisierst dich selbst sehr gut. • Erste Erfahrungen mit CRM-Systemen und digitalen Tools runden dein Profil ab. Das bieten wir Dir • Eine spannende Vertriebsrolle mit viel Gestaltungsspielraum und echtem Impact auf unser Wachstum in Österreich. • Top-moderne Ausstattung für effektives Arbeiten. • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. • Ein wachsendes Unternehmen, in dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst. • Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team integriert. • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können. • Individuelle Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere Benefits • Jobticket-Optionen, damit du entspannt mobil bleibst. • Anbindung an unsere Offices in München, Berlin und Köln – mit flexiblen Möglichkeiten für Austausch und Zusammenarbeit. • Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit. • Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr. • Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge. Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Starttermins. Bewirb dich online über den untenstehenden „Jetzt bewerben“ Button! Du hast noch Fragen? Dann steht dir dein HR-Team unter 0221 67778-456 gerne zur Verfügung.

Your role: As a Technical Animator at Aesir Interactive, you will be the link between the animation and development departments. Your role involves integrating complex animations into our game engines (preferably Unreal Engine 5) and ensuring a smooth pipeline for the entire production team. You will work closely with our designers, programmers, and artists to create innovative animations that are both technically sound and visually impressive. You will contribute significantly to the performance and quality of our projects, ensuring that all animated content is implemented efficiently and runs smoothly. The kind of stuff you`ll be doing: • Integrating and optimizing animations in Unreal Engine 5 using Blueprints or C++. • Creating animation graphs and rigs to ensure fluid movement. • Collaborating with design and development teams to incorporate animations into gameplay. • Supporting the development and implementation of character animations for humanoid and animal rigs. • Developing scripts and tools to assist the animation and art teams in their daily work. • Utilizing performance profilers to optimize animations for various platforms (PC, console). • Collaborating with programmers to solve technical challenges and develop new animation technologies. The ideal candidate also has one more of the following: • Experience developing and implementing animations for console projects. • Proficiency with tools like Houdini, MotionBuilder, or other procedural animation tools. • Experience in integrating audio and visual effects into animations. • Experience with motion capture and the implementation of Mo-Cap data. • Knowledge of post-processing and visual effects. • A background as an animator, technical artist, or programmer. • Initial experience in leading smaller animation teams or projects. • Motivation to learn German (for non-German speakers). • Experience with Motion Matching Solutions. Benefits • An inspiring and creative work environment • A 38-hour workweek to ensure a healthy work-life balance. • Relocation support to ensure a smooth start in Munich. • Flexibility through remote work options tailored to project requirements. • Free drinks (soft drinks, coffee, tea) and weekly fresh organic fruits. • Monthly top-up of a company card worth €50, usable for various purchases*. • Table tennis and foosball tables for relaxation after demanding tasks. • Exciting company events that foster knowledge exchange and provide space for fun and recreation. • Coverage of public transportation costs and meal subsidies*. *After successful completion of the probation period. You have: • Solid knowledge of game engines (preferably Unreal Engine 5) and their animation systems. • Strong experience in using animation software such as Maya, 3ds Max, or Blender. • Proficiency in creating animation graphs and animation states. • Knowledge of scripting languages like Python or C++. • Basic understanding of rigging and skinning techniques. • Experience in optimizing animations and working with profilers. • A strong artistic understanding of movement, posing, and timing. • Good communication skills and the ability to explain technical details clearly. You are: • Self-motivated, self-directed, and reliable in executing your tasks. • A team player, ready to collaborate closely with different departments. • Flexible and able to adapt quickly to new challenges and technologies. • Open to feedback and capable of incorporating both criticism and suggestions into your work. • Passionate about games and the technical challenges of game development. • Confident in communicating in English (company and project language).

General Information We can currently only consider applications from candidates based in Europe or the USA . Please take a good look at the minimum requirements and please be aware that any applications not matching these minimum profile requirements will be ignored. Your mission • Develop and maintain high-fidelity vehicle physics models and sub-models to enhance simulation toolsets. • Continuously validate and correlate models with real-world track and rig data to ensure robust, reliable simulation results. • Research and implement cutting-edge technologies to evolve simulation capabilities and meet engineering requirements. • Work cross-functionally with race engineers, performance analysts, and control engineers to provide solutions that support technical decision-making. • Ensure simulation tools and models remain at the forefront of accuracy and efficiency. Your profile We are looking for a highly skilled and motivated engineer with a passion for simulation and performance engineering. Education & Experience: • A Master’s degree (or equivalent) in Mechanical Engineering, Aeronautical Engineering, Applied Physics, or a related field. • Strong background in mechanics and vehicle dynamics. • Prior experience in modelling, simulation, or performance engineering within motorsport or high-performance automotive environments is essential Technical Skills: • Proficiency in engineering simulation software and object-oriented programming (Python, MATLAB, C++ preferred). • Strong mathematical and analytical skills, particularly in multibody dynamics and numerical methods. • Familiarity with race car dynamics, control systems, and aerodynamic modelling. Soft Skills: • Strong problem-solving mindset with a proactive approach to engineering challenges. • Excellent communication and collaboration skills—able to work closely with a multidisciplinary team. • Passionate about motorsport, performance engineering, and continuous learning.

Deine Aufgaben Du hast Spaß daran, Kund:innen zu beraten, Potenziale zu erkennen und Abschlüsse zu erzielen? Dann könnte diese Rolle genau das Richtige für dich sein. Als Account Executive (SME) begleitest du Interessent:innen vom qualifizierten Erstgespräch bis zum Vertragsabschluss. Dabei konzentrierst du dich auf das, was dir am meisten Spaß macht: Beraten, Präsentieren und Abschließen. Deine Kernaufgaben • Durchführung von Beratungs-, Demo- und Closing-Terminen mit potenziellen Neukund:innen - überwiegend remote • Begleitung von Interessent:innen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss • Entwicklung bestehender Single-Kund:innen in Richtung größerer Pakete und langfristiger Nutzung • Enge Zusammenarbeit mit dem SDR-Team zur Weiterentwicklung der Sales-Pipeline • Identifikation von Wachstumspotenzialen, Verhandlung von Angeboten im SME-Rahmen und Abschluss von Deals mit überschaubaren, aber skalierbaren Dealgrößen • Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung unseres SME-Sales-Prozesses • Zusammenarbeit mit Marketing und Customer Support für eine optimale Customer Journey Dein Profil • Du hast Erfahrung im B2B-SaaS-Vertrieb • Du gehst aktiv auf Kund:innen zu, erkennst Chancen und begeisterst sie • Abschlüsse motivieren dich • Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert • Du möchtest Ergebnisse erzielen und Verantwortung übernehmen • Du hast Lust, gemeinsam mit uns einen wachsenden Sales-Bereich weiterzuentwickeln Warum wir? • T op-Ausstattung: Arbeite mit MacBooks in ergonomisch ausgestatteten Räumlichkeiten mit höhenverstellbaren Tischen • 30 Tage Urlaub: Weil Erholung wichtig ist • Agiles Arbeiten : Klare Sprints in unseren Roadmap- und Operations-Teams • Weiterentwicklung: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln • D igitale Essensmarken: 50 € monatliches Budget für dein Mittagessen • Betriebliche Altersvorsorge mit Dyno: Moderne, digitale, provisionsfreie und transparente bAV mit 15 % Arbeitgeberzuschuss - du behältst volle Kontrolle über deine Altersvorsorge • Snack- & Getränkeflatrate: Immer bestens versorgt im Büro • G ute Verkehrsanbindung & Parkplätze: Perfekt für Pendler - mit firmeneigenen Parkplätzen • Community & Austausch : Wir teilen Wissen, diskutieren neue Technologien und lernen voneinander – auf Augenhöhe • Teamgeist: Wir legen Wert auf ein kollegiales Miteinander und unterstützen uns gegenseitig • Teamevents, die verbinden: Vom gemeinsamen Frühstück über eine legendäre Sommerparty bis hin zum entspannten Herbst-Kickoff und unserer festlichen Weihnachtsfeier • Gamer & Nerds willkommen : Wir lieben Tech-Gadgets, alte und neue Games und lassen den Feierabend auch mal bei einem Kaltgetränk ausklingen • Corporate Benefits-Portal: Exklusive Rabatte auf Technik, Reisen, Mode & mehr – für dich als Teil des Teams