Emplois à distance pour les nomades numériques

Warum Du gut zu uns passt? Wir helfen Eigentümern und Kaufinteressenten in der Hauptstadtregion Berlin-Brandenburg bei der sorgenfreien Vermittlung von Wohnimmobilien mit unserem Aloha Spirit. Unser Anspruch: Hohe Kundenzufriedenheit durch Transparenz, Kompetenz und Vertrauen. Wir suchen per sofort eine Vollzeitkraft, die uns dabei hilft, neue Wohnimmobilien für den Verkauf zu akquirieren! Deine Vorteile: • Festgehalt + Provision • Verkaufsausbildung im Wert von 10.000 Euro • Viel Eigenverantwortung • Helles, offenes Büro mit modernen Arbeitsplätzen 5 Fußminuten vom Zeuthener See • Voll versichertes Remote-Work und Workations, ohne Freigabenotwendigkeit durch 3 Instanzen • Frei nutzbares Fortbildungs-Budget auf jährlicher Basis (fachliche Themen und Persönlichkeitsentwicklung) • Sonderurlaubstage für ehrenamtliche Tätigkeiten oder Passion Projects • Hilfsbereites und hoch motiviertes Arbeitsumfeld • Kurze Entscheidungswege durch flache Hierarchien Deine Aufgaben • Qualifizierte Leads von unterschiedlichen Akquisekanälen in Verkaufsaufträge umwandeln (Bsp. Online Leads oder Offline Leads) • Qualifizierte Netzwerkpartner Leads in Partner für die Immobilienakquise umwandeln • Pflege des CRM-Systems Dein Profil • Berufserfahrung im Vertrieb • Quereinsteiger mit Vertriebstalent sind willkommen! • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten • Strukturierte Arbeitsweise • Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Verhandlungsgeschick

Deine Mission Du kommunizierst gerne mit Menschen? Du nimmst gerne den Hörer in die Hand und wirst aktiv? Du schaffst es die Menschen in Deinem Umfeld für Themen und Dinge zu begeistern? Du hast bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb? Bei Selfbits hast du die Möglichkeit diese Eigenschaften einzubringen und innovative Lösungen in die Welt zu tragen. Gemeinsam lassen wir die Digitalisierung im produzierenden Mittelstand Wirklichkeit werden. Dein Daily Doing • Du generierst und identifizierst neue Leads für unser junges Sales-Team • Du führst Marktrecherchen durch und analysierst potenzielle Interessenten hinsichtlich unserer Zielgruppe. • Du identifizierst aktiv neue Vertriebskanäle nutzt sie zur Kontaktaufnahme • Du stellst Interessenten unsere Produktpalette vor • Du ermittelst Anforderungen von Interessenten und schlägst passende Produkte und Dienstleistungen vor • Du unterstützt bei der Vorqualifizierung von potenziellen Neukunden • Du dokumentierst erhaltene Informationen über Interessenten • Du legst den Grundstein für langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen So überzeugst du • Du hast bereits Erfahrung im B2B-Vertrieb und mit CRM-Systemen (Hubspot) • Du bist kommunikationsstark und gehst routiniert und souverän auf Menschen zu • Du erfasst schnell Zusammenhänge und kannst dich in die Herausforderungen industrieller Produktion hineindenken • Deutsch und Englisch beherrschst Du verhandlungssicher • Du arbeitest strukturiert und eigenständig • Du begeisterst dich für das Thema Industrie 4.0 sowie Software und Beratung im B2B-Umfeld Es wäre super, jedoch nicht zwingend erforderlich, wenn Du: • bereits erste Erfahrungen in einem schnelllebigen Umfeld (z.B. Start-Up, Gastronomie o.ä.) gesammelt hast • praktische Vorerfahrung im Produktions- oder Logistikumfeld vorweisen kannst Freu dich auf • Jeden Donnerstag essen wir gemeinsam mit dem gesamten Team im Büro. Dabei bereiten wir gerne das Essen selbst zu oder bestellen bei unseren Lieblingsrestaurants. • Wir wissen, dass Kaffee wichtig ist und für viele sogar unverzichtbar, um gut in den Tag zu starten. Aus diesem Grund haben wir unseren Vollautomaten der Dir jederzeit zur Verfügung steht. Tee gibt es übrigens auch. • Feiere Erfolge gemeinsam mit uns bei verschiedenen Team- und Firmenevents (z.B. Mittwochs-Stammtisch, Weihnachtsfeier, Gemeinsame Sport-Events, etc.) • Unser Team weiß am besten, wer zu uns passt. Wenn du uns neue Mitarbeiter:innen vorschlägst und sie die Probezeit bei uns erfolgreich überstehen, vergeben wir einen Empfehlungsbonus von 1.000€ . • Hardware selbst zu kaufen, geht ins Geld. Nutze dein iPhone einfach auch privat. • Als Arbeitsrechner erhältst Du ein MacBook . Selbstverständlich kannst du bei uns alles was du fürs mobile Arbeiten benötigst ausleihen (Bildschirm, Maus, Tastatur) • Zum Pendeln ist ein Fahrrad optimal. Ob klassisch oder ein E-Bike – die Wahl liegt bei Dir. Über uns kannst du einfach und unkompliziert ein Dienstrad leasen. • Coaching und viele andere Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln (z.B. monatliche interne Know-How Transfers, E-Learning, Persönlichkeitsentwicklung). • Wenn du näher in die Region um Karlsruhe ziehen möchtest, um flexibel auch vermehrt onsite zu arbeiten, unterstützen wir dies mit einem Relocation Package • Ein kleines Onboarding-Package mit Selfbits-Hoodie, Gimmicks etc. Der Bewerbungsprozess • Telefoninterview (30 min.) • Videointerview (45-60 min.) • Trial Day (4 h)

Was macht Beilmann Marketing aus? Unser Ziel ist es nicht, die Größte Google & YouTube Ads Agentur zu werden, sondern die Beste! Wir sind bereits eine der führenden Agenturen in Europa mit einem glasklaren Fokus: Wir implementieren Google & YouTube Ads als Growth Engine für internationale D2C-Brands ab 5 Mio. Jahresumsatz. Dabei arbeiten wir mit TOP-D2C-Brands wie Loop Earplugs, ahead, bedrop und ofinto zusammen. Will heißen: Wir betreuen die Google Ads Accounts der ganz großen Player mit teilweise Millionen Budget pro Monat. Dafür haben wir in den letzten 5 Jahren ein 35+-köpfiges Elite-Team aufgebaut, das sowohl Performance als auch Creative auf höchstem Level abdeckt. Du arbeitest hier mit den Besten, lernst mit ihnen und entwickelst dich jeden einzelnen Tag weiter. Kultur-Check: Du willst wissen, wie die Stimmung ist? Schau dir unser Kununu-Profil an! Video-Einblick: Lerne deine (vielleicht) zukünftigen Arbeitskolleg:innen schon jetzt kennen! - Aftermovie Teneriffa ( https://www.youtube.com/watch?v=tmz7TufN2pI ) Was sind deine neuen Aufgaben? Du entwickelst die Creative-Strategien, mit denen unsere D2C-Brands auf YouTube und Demand Gen skalieren! • Creative Strategy & Konzeption: Gute Creatives sind die Basis, skalierende Creatives das Ziel. Gefragt sind datenbasierte Angles, starke Hooks und eine klare Testing-Roadmap für nationale und internationale D2C-Brands. Mit Fokus auf dem Business-Impact. • Shooting-Konzeption: Die Creative-Strategie hinter unseren eigenen Shootings liegt vollständig in deiner Verantwortung. Von der ersten Idee bis zum roten Faden, an dem sich die Produktion orientiert. • Creative-Analyse: Hook-Rate, Hold-Rate, CTR und ROAS pro Asset sind dein Tagesgeschäft. Daraus entsteht die nächste Iteration. Gewinner werden skaliert, Verlierer konsequent aussortiert. • Projekt-Orchestrierung: Als Schnittstelle zwischen Performance- und Creative-Team übersetzt du Strategie in klare Briefings, aus denen unsere Produktion die Assets baut. Unser Ziel: Creatives, die schneller besser werden als der Markt. • Trusted Advisor: Erste Ansprechperson für die Creative Strategy zu sein bedeutet bei uns: souveräne Kund:innen-Calls führen, Learnings verständlich einordnen und die spannendsten D2C-Marken von innen kennenlernen. • KI & Neue Tools: Modernste Tools gehören fest zum Alltag. Einschließlich AI-gestützter Creative-Analyse, Angle-Research und eigener Agenten, die täglich für mehr Geschwindigkeit und Qualität sorgen. Was musst du für diesen Job mitbringen? • Mehrjährige Erfahrung als Creative Strategist: Du hast Creative-Strategien eigenständig entwickelt, idealerweise im Performance- oder D2C-Umfeld. • Creative-Analyse: Du erkennst an den Zahlen, warum ein Creative funktioniert und warum nicht. • Proaktivität & Ownership: Du arbeitest eigenständig, priorisierst klar und übernimmst Verantwortung von der Idee bis zum Ergebnis. Auch bei mehreren Projekten gleichzeitig kein Problem. • E-Commerce-Verständnis: Du kennst die Logiken von D2C-Brands und Online-Shops. • Kommunikationsstärke: Du führst Kund:innen-Calls souverän und ordnest Creative-Entscheidungen klar ein. • Teamspirit: Du arbeitest gerne im Team, briefst auf Augenhöhe und trägst zu einer positiven Zusammenarbeit bei. • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift : Für eine klare und professionelle Kommunikation. (Nice-to-have): • Erfahrung mit Google Ads • Erfahrung im Media Buying, Copywriting oder Design • Sicherer Umgang mit AI-Tools im Creative-Kontext Kontaktdaten & Links Ansprechpartner:innen: Sofia Krauß , als People & Culture Managerin ( https://www.linkedin.com/in/sofia-krauss-117866313/ ) Tobias Ihnofeld , als Lead of People & Culture ( https://www.linkedin.com/in/tobias-ihnofeld-5175842b8/ ) Links: Kununu - https://www.kununu.com/de/beilmann-marketing Team auf Workation - https://www.youtube.com/watch?v=tmz7TufN2pI Website - https://www.beilmann-marketing.de/team

The Position If you're passionate about green tech, have skills or want to develop skills in Investment & Portfolio, Finance, Risk, Asset Operation, Sales, Marketing or Tech, we'd love to hear from you! Send us your CV with a cover letter telling us about your experience and why you'd be a great fit for our company. About you : • You have excellen t written and spoken German and English skills. Spanish is a plus. • You pay great attention to detail and are very good at number crunching. • You are highly entrepreneurial , hands-on and not afraid to get your hands dirty. • You have excellent communication skills and the ability to multitask. • You are creative and flexible. At Bullfinch : • We offer a competitive remuneration package to all employees. • All employees receive 30 days annual leave . • Flexibility : You can work from home or in our offices in Berlin, Frankfurt in Germany or Barcelona, Madrid in Spain. • Learn & Grow: Space for creative ideas and opportunities for professional and personal development. We offer an annual learning budget . • Transport: Monthly mobility budget • On top: Benefits such as supplementary private health insurance, company pension scheme, etc. • You will be part of a global team with stakeholders and colleagues from around the world. • We enable each employee to take a high degree of personal responsibility for their own projects and tasks.

Über uns gicom steht seit über 25 Jahren für exzellente Lösungen im SAP-Umfeld. Als langjähriger Partner der SAP entwickeln wir innovative Software und begleiten unsere Kunden aus dem Handel und der Konsumgüterindustrie bei der digitalen Transformation. Für leidenschaftliche Entwickler:innen und Architekt:innen bieten wir die Chance, echte Innovation voranzutreiben – in einem wachsenden, agilen Team mit viel Gestaltungsspielraum. Klingt spannend? Dann kommen Sie zu uns als: SAP Senior Developer / Software Architekt - S/4HANA & BTP (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit IHRE ROLLE Als Senior SAP Developer / Software Architekt (m/w/d) bei gicom gestalten Sie mit modernen Technologien komplexe Lösungen auf Basis von SAP S/4HANA und der SAP Business Technology Platform (BTP). Sie bringen Ihre Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Produkte ein – Full-Stack und mit direktem Einfluss auf den SAP-Standard. Ihre Aufgaben im Überblick: • Technisches Design von gicom-eigenen Add-ons und individuellen Kundenlösungen • Begleitung und Umsetzung von Projekten • Beratung interner und externer Stakeholder bei technischen Fragen • Erstellung technischer Konzepte und Aufwandsschätzungen • Unterstützung bei Pre-Sales-Terminen Ihr Profil Das bringen Sie mit: • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung auf der SAP BTP oder früheren Cloud-Produkten (z. B. SAP Cloud Platform) • Sehr gute Programmierkenntnisse in ABAP, ABAP OO, ABAP Cloud und SAP Fiori • Erfahrung mit der SAP Business Technology Platform (BTP) • SAP HANA Know-how • Begeisterung für neue Technologien und komplexe Softwarearchitektur • Eigenverantwortliches Arbeiten und Freude an Innovation • Fließende Deutschkenntnisse (mind. C1) und gutes Englisch • Und nicht zuletzt: Teamgeist und eine Portion Humor! Warum wir? Weil wir mehr bieten als spannende Projekte: • Homeoffice deutschlandweit – flexibel und vertrauensbasiert • Attraktives Jahreszieleinkommen – abhängig von Ihrer Erfahrung • Firmenwagen-Option ab dem ersten Tag (Elektro oder Verbrenner) • Individuelles Onboarding mit persönlichem Mentoring • Bis zu 42 Tage Urlaub • Weltweite Workation (ohne Limitierung) & Sabbatical-Möglichkeiten • Job-Rad Leasing • Pluxee Benefit Pass mit 40 € steuerfreiem Sachbezug monatlich • Regelmäßige Events & echtes Teamgefühl Neugierig geworden? Dann lassen Sie uns sprechen! Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf über unser kurzes Bewerbungsformular hoch oder melden Sie sich direkt – wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen!

Deine Aufgaben Arbeite eng mit unseren Gründern und unserem gesamten Team zusammen, um neue Chancen für Wachstum zu identifizieren, die die Art und Weise wie Personen in Zukunft Skills aufbauen verändern. Unterstütze uns dabei, neue Produktangebote für unsere Kunden zu entwickeln, indem du eng mit unseren Teams für Learning Success, Content Curation, Product und Growth zusammenarbeitest. Treibe direkt mit unseren Gründern den zukünftigen Erfolg von edyoucated in verschiedenen Projekten voran. Dein Profil • Eingeschrieben in einem Bachelor-, Master- oder PhD-Programm • Vorherige Erfahrung in fast-paced Umgebungen wie high-growth Startups, Venture Capital, Private Equity, Investment Banking, Unternehmensberatungen oder Technologieunternehmen • Deutsch auf C2-Level und sehr gute Englischkenntnisse • Unternehmerisches Denken mit einem Auge fürs Detail • Hoher Grad an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein • Herausragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten • Neugierig mit Freude am Lernen • Starker zwischenmenschlicher Umgang und Präsentationsskills Was du erwarten kannst • Ein Job mit Purpose - kreiere Impact und unterstütze bei dem Aufbau einer neuen Welt des digitalen Lernens • Growth Stage Startup mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungsprozesses und inspirierendem high-pace Umfeld • Lebendige Lernkultur und ein starker Fokus auf Feedback sowie persönliches Wachstum. Du wirst direkt mit unseren erfahrenen Gründern von angesehenen Universitäten (z.B. Harvard & MIT), Arbeitgebern (z.B. McKinsey) und erfolgreichen früheren Startups zusammenarbeiten. • Großartiges Team von Menschen, die mit Leidenschaft ihrer Tätigkeit nachgehen • Zugang zu einem wertvollen Netzwerk in der Startup-, Technologie- und Geschäftswelt • Cutting-edge Technologie • Vollständig remote mit der Möglichkeit, von unseren Büros in Münster und Berlin aus zu arbeiten • Flexible Arbeitszeiten und Benefits • Regelmäßige Teamveranstaltungen und jede Menge Spaß

Join the knkCrew Gemeinsam mit dir digitalisieren wir die Verlags- und Medienbranche in Europa, Nordamerika und Asien! Mit unserer Expertise und der weltweit einzigen, von Microsoft zertifizierten Verlagssoftware für diesen Markt helfen wir Unternehmen dabei, wettbewerbsfähig zu bleiben und langfristig erfolgreich zu sein. So leisten wir mit unserer Arbeit einen Beitrag zur globalen Medienvielfalt. Als knk Unternehmensgruppe beschäftigen wir derzeit rund 220 Mitarbeitende in Deutschland, Amerika, Großbritannien und Frankreich. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Solution Architect (m/w/d) für Microsoft Dynamics 365 Business Central in Vollzeit an einem unserer Unternehmensstandorte (Kiel, Hamburg) oder im Homeoffice . Jetzt hier bewerben! Deine Aufgaben • Strukturelle Planung und innovative Weiterentwicklung der Standardsoftware Microsoft Business Central und der Verlagssoftware knkVerlag mit Fokus auf kaufmännische und betrieblich-organisatorische Lösungen • Arbeiten in Projektteams zur Einführung von knkVerlag bei Verlagskunden • Durchführung von Workshops mit Kunden und Kollegen • Inhaltlicher Ansprechpartner für Kunde und Kollegen sein • Durchführung und Bewertung von Bedarfsanalysen • Planung, Anleitung und Nachverfolgung der inhaltlichen Projektarbeit • Projektbezogene Koordination des Entwicklungs- und Beratungsteams • Aufteilen der inhaltlichen Projektarbeit in Arbeitspakete und das Verteilen dieser • Monitoren der Qualität im Projekt und des Erreichungsgrads Dein Profil • Studienabschluss in Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren, wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang, alternativ Berufserfahrung in dem gesuchten Bereich • Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit • Methodisches, logisches Denken und Arbeiten • Erfahrung in der Planung und Verteilung von Aufgaben • Programmierkenntnisse in AL & C/AL sind erforderlich, eine weitere Programmiersprache ist wünschenswert • Gutes bis sehr gutes Verständnis von kaufmännischen Vorgängen • Du hast sehr gute Deutschkentnisse (mindestens C1) / Very good German language skills are required for this position (at least C1). • Gute Englischkenntnisse • Ausgeprägter Dienstleistungs- und Servicegedanke • Hoher Qualitätsanspruch Warum wir? • Uns : Ein dynamisches, familiäres Team mit tollem Zusammenhalt und einer persönlichen „lockeren Atmosphäre“. Wir bieten eine Unternehmenskultur mit viel Raum für Individualität, flache Hierarchien und einer offenen Kommunikation über alle Ebenen • Neue Aufgaben : Verantwortungsvolles, strukturiertes und eigenständiges Arbeiten im Innovationsraum der Medienbranche • Zeitgemäßes Arbeiten : Tägliches Arbeiten mit neuen Microsoft Technologien in einem modern eingerichteten Büro zum Wohlfühlen • Gute Anbindung : Ob Kiel, Hamburg oder München, unsere Standorte liegen alle im Zentrum • Work Life Balance : Unsere flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen, Beruf und Privatleben in Balance zu halten • Private Vorsorge : Mit Zuschüssen zu betrieblicher Altersvorsorge und Krankenversicherung wollen wir gemeinsam gesund bleiben und alt werden • Mentorenprogramm : nachhaltige Begleitung auch über die Einarbeitungsphase hinaus • Abwechslung : Vielfältige und interessante Projekte mit namhaften Medienunternehmen sowie themenspezifische Hackathons – extern wie intern • Perspektiven in einer wachsenden, profitablen Unternehmensgruppe, in der sich immer neue, reizvolle Aufgaben und Spin-Offs ergeben • Entwicklungsmöglichkeiten : Persönliche und fachliche Entwicklungsperspektiven auf Basis eines professionellen Kompetenzmodells • Zusammenhalt/Miteinander : Gemeinsame Aktivitäten und Events auch nach der Arbeit • Benefits ab dem ersten Tag: Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, Hansefit, nachhaltige Mobilität über ein steuerlich attraktives JobRad, betriebliche Krankenversicherung, eine knk Prepaid Kreditkarte, mit der du zusätzlich zu deinem Gehalt monatlich steuerfrei über ein Guthaben verfügen kannst, Heiligabend und Silvester zählen wir nur als halbe Urlaubstage... und vieles mehr! So erreichst du uns Kontakt: knk Gruppe Fabienne Hélène Bechara Fleethörn 1-7 24103 Kiel Mail: karriere@knk.de Telefon: +49 (0)431 / 57972-0

VAKANTE STELLE mst. Now turbocharged by NIIT . Wir bilden die Zukunft - und das wortwörtlich: Als zertifizierte Experten für Managed Training Services, professionelles Projekt- und Medienmanagement sowie die Produktion von eLearnings und Virtual Classrooms gestalten wir das Lernen von heute und morgen. Unser wichtigstes Potential sind dabei unsere Mitarbeiter*innen. Mit Leidenschaft und Herz, sowie herausragenden Talenten und Stärken tragen sie zum Erfolg der mst group bei. Gute Leute kann man nie genug haben. Vervollständige DU unser Team im Vertrieb als L&D Account Director (m/w/d) mit Hintergrund als Senior Sales Manager, Account Manager oder Vertriebsleiter zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit remote oder am Standort München Was dich erwartet: • Du spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung und Umsetzung strategischer Kundenprojekte im Bereich Learning & Development • Du analysierst die L&D-Landschaft deiner Kunden, identifizierst zentrale Stakeholder und gehst proaktiv auf interne Ansprechpartner*innen zu • Du verantwortest gemeinsam mit unseren Teams die Erreichung von Wachstums- und Qualitätszielen, baust starke Kundenbeziehungen auf und bringst neue Impulse ins Geschäft • Du lokalisierst Bedarfe und unterstützt maßgeblich bei der Umsetzung von Wachstumschancen (Upselling, Cross-Selling, Vertragsverlängerungen) • Du erstellst maßgeschneiderte Präsentationen und Angebote • Du führst Verhandlungen sowie das Vertragswesen an und trägst so zur Gewinnung neuer Projekte bei • Du analysierst regelmäßig L&D Trends und deren Relevanz für unsere Kunden Worauf du dich freuen kannst: • Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit Mo-Fr, 9-16 Uhr) • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis 100%) • modernes Office mit Wohlfühlgarantie in verkehrsgünstiger Lage in München-Allach • Zugang zu maßgeschneiderten Trainings und Workshops • Mentoring-Programme und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten • Zahlreiche Vergünstigungen mit unserem Corporate Benefits Programm • Nachhaltige Angebote wie BikeLeasin g und CO2 Challenge • bis zu 3 Sonderurlaubstage für ehrenamtliches Engagement • An Heiligabend und Silvester schenken wir dir j eweils einen halben Urlaubstag • Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus unterschiedlichen Ländern • Erfolge werden bei uns selbstverständlich gefeiert – ob in Team- oder Firmenevents Was dich auszeichnet: • Du bringst mehrjährige Erfahrung im S enior Account Management oder Vertrieb mit (als Senior Sales Manager, Account Manager oder Vertriebsleiter), Branchenkenntnisse im Bereich Learning & Development sind dabei unerlässlich • Du verfügst über ein ausgeprägtes strategisches Gespür dafür, wie man Kundenbeziehungen langfristig entwickelt, vertieft und nachhaltig ausbaut • Du hast bereits fundierte Kenntnisse in der Vertragsverhandlung sowie in der Budgetplanung • Du bringst eine digitale Affinitä t und Interesse an modernen L&D Lösung en mit • Kundenorientierung und die Leidenschaft , Prozesse zu verbessern und Partnerschaften aktiv weiterzuentwickeln, zeichnen dich aus • Du arbeitest selbstständig und proaktiv - und kannst auf allen Ebenen, intern wie extern, souverän kommunizieren und überzeugen • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und bewegst dich sicher in internationalen Kontexten ÜBERZEUGT? Dann werde auch DU ein Teil dieses Wir! Wir freuen wir uns auf deine Bewerbung als L&D Account Director (m/w/d) (mit Hintergrund im Bereich Learning and Development, Key Account Management, Vertrieb)!

Deine Aufgaben Als Sales Development Representative (m/w/d) spielst du eine entscheidende Rolle in der Wachstumsstrategie von exporto. Mit deiner Unterstützung erschließen wir neue internationale Märkte und begleiten unsere Kunden – führende E-Commerce-Unternehmen sowie ambitionierte KMUs – auf ihrem Weg zum europäischen Wachstum. • Lead-Generierung und Qualifizierung : Du identifizierst potenzielle Kunden und Zielgruppen, qualifizierst die passenden Ansprechpartner und schaffst so die Basis für erfolgreiche Geschäftsbeziehungen. • Pipeline-Management : Du sorgst dafür, dass unsere Sales-Pipeline immer mit ausreichend Potential gefüllt ist und arbeitest eng mit unseren Account Executives zusammen, um Kunden erfolgreich zu gewinnen. • Kundenansprache : Du trittst proaktiv mit potentiellen Kunden in Kontakt, erkennst ihre Bedürfnisse und zeigst auf, wie unsere Lösungen ihr europäisches Wachstum unterstützen können. • Markt- und Wettbewerbsanalyse : Du behältst den Markt im Blick, analysierst Branchentrends und lieferst wertvolle Insights für unsere Vertriebsstrategie. Dein Profil • Erfahrung im Vertrieb : Du bringst mindestens 2 Jahre B2B Vertriebserfahrung in modernen und datengestützten Strukturen mit. Dabei sind Begriffe wie Conversion-Rates, Pipeline oder Activities keine Fremdwörter für dich. • Kommunikationstalent : Du überzeugst mit deiner empathischen, souveränen und gewinnenden Kommunikation – ob am Telefon, per E-Mail oder im persönlichen Gespräch. • Kundenorientierung : Du erkennst Kundenbedürfnisse schnell und findest passgenaue Lösungen für jeden Painpoint. • CRM-Know-how: Du bist routiniert im Umgang mit modernen CRM-Tools, idealerweise Hubspot, und kannst damit effizient arbeiten. • Sprachkenntnisse : Du kommunizierst fließend auf Deutsch und beherrschst Englisch auf einem hohen Niveau. • Ambition und Eigeninitiative : Herausforderungen treiben dich an, und du bist motiviert, dein Potential sowie deine Ziele voll auszuschöpfen. Deine Benefits bei exporto • Urban Sports Club oder Hansefit: Ob Yoga, Schwimmen, Klettern oder Sauna – du erhältst eine geförderte Mitgliedschaft mit Zugang zu hunderten Sport- und Wellnessangeboten. • Professionelle Unterstützung durch nilo.health : vertraulich, flexibel und jederzeit verfügbar. • Bikeleasing für deinen Weg ins Büro und ins Grüne: Nachhaltig, flexibel und gesund – für alle, die gerne aktiv unterwegs sind. • Corporate Benefits & Rabattcodes: Ob gesunde Ernährung, Hotelbuchung oder exklusive Rabattcodes unserer Kunden - du profitierst von attraktiven Vergünstigungen, die dein Wohlbefinden steigern. • Flexibilität mit Vertrauen: Gleitzeit, Remote-Optionen und Vertrauensarbeitszeit – damit du so arbeiten kannst, wie es zu deinem Alltag passt. Und obwohl viele von uns flexibel arbeiten, feiern wir unsere Office-Kultur und den persönlichen Austausch – sei es im Daily, beim Kaffee oder live im Team. • Kultur, die man spürt: Beim gemeinsamen Mittagessen in unserer Küche, bei spontanen After-Work-Runden oder auch an unserer geliebten Müsli-Bar - unsere Kultur wird in vielen Momenten sichtbar. • Support, der zählt: Kita-Zuschuss, Sonderurlaub an deinem Geburtstag und Unterstützung in besonderen Lebenssituationen • Möglichkeit auf ein Sabbatical: Ob für persönliche Projekte, Reisen oder einfach eine bewusste Pause – bei uns hast du die Möglichkeit, dir eine Auszeit zu nehmen, die dich stärkt und Raum für neue Impulse schafft. Dein Bewerbungsprozess bei exporto • Online-Bewerbung : Beginne deine Journey, indem du dich direkt online auf eine unserer aktuellen Stellen bewirbst oder uns eine Initiativbewerbung zukommen lässt – wir sind gespannt auf deine Bewerbung! • Erstes Kennenlernen : Bei einem 30-minütigen Videocall mit unserem People & Talent Manager hast du die Möglichkeit, mehr über dich zu erzählen und erste Einblicke zu exporto und deiner möglichen Position zu erhalten. • Fachliches Interview : Lerne deine:n zukünftige:n Teamlead kennen, stelle Fragen zur Position, zu exporto und unserer Kultur - wir möchten sicherstellen, dass alles für dich klar ist. • Case Study: In einer praxisnahen Fallstudie bekommst du die Möglichkeit, deine Denkweise, Herangehensweise und Lösungsfähigkeit unter Beweis zu stellen. Die Aufgabe ist auf die Rolle zugeschnitten und gibt dir gleichzeitig einen realistischen Einblick in typische Themen bei exporto. • Teamfit Check : Jetzt hast du die Möglichkeit, deine potenziellen Kolleg:innen und dein Team kennenzulernen, um herauszufinden, wie gut ihr zusammenpasst. • Dein neuer Job: Wir sind ein Match? Dann machen wir es offiziell. Wir klären letzte Details zum Vertrag, du unterschreibst und dein neues Kapitel bei exporto kann starten!

Wo Du mit anpacken kannst • Unsere bestehenden und neuen Software-Applikationen werden in enger Zusammenarbeit mit unserem Team aus Software-Entwicklern und -Testern von Dir maßgeblich gepflegt und weiterentwickelt. • Du bist im kompletten Produktentwicklungszyklus vorne mit dabei und bringst Deine Ideen von der Anforderungsanalyse über die Implementierung bis hin zur Integration bei uns voran. • Du erstellst, testest, integrierst und dokumentierst komplexe Softwarelösungen und treibst so gemeinsam mit uns die Digitalisierung und Vernetzung der Arztpraxen sowie die Kommunikation zwischen Patienten und Ärzten voran. • Wenn Du Lust hast, kannst Du auch selbst irgendwann zusätzliche Aufgaben als Produktmanager für ein bestimmtes Produkt oder Projekt übernehmen und so immer weiter über den Tellerrand hinausschauen. • Diese Position kann zu 100% aus dem Home-Office ausgeübt werden. Du musst also nicht in Thüringen oder der näheren Umgebung wohnen, um bei uns zu arbeiten, sondern kannst selbst bestimmen, wann Du wo arbeiten willst. • Einer Teilzeitanstellung steht auch grundsätzlich nichts im Wege, allerdings wäre es ideal, wenn Du wöchentlich mindestens 30h Deiner Zeit mit uns verbringst. Was Du mitbringen solltest • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Mathematik/Physik oder eine entsprechende Berufsausbildung im IT-Umfeld. • Erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung hast du bereits gesammelt und dabei gemerkt: Genau das ist Dein Ding! • APIs und Schnittstellen sind für Dich nicht nur technische Begriffe. Du verstehst, wie man leistungsfähige Backends für moderne Frontends gestaltet. • Auch im Bereich Server- und API-Entwicklung kennst Du Dich gut aus und bringst solides Know-how mit. • In der Webentwicklung fühlst Du Dich wohl. Am liebsten bewegst Du Dich sowohl im Backend (z. B. mit Node.js) als auch im Frontend, etwa mit React, Vue oder Angular. • Datenbanksysteme - und schemas sind dir nicht fremd und du hast schon Erfahrung damit gesammelt. • Du weißt was agiles Arbeiten z.B. in Scrum-Teams bedeutet und hast dies vielleicht selbst schon erfahren dürfen. • Du gehst Aufgaben proaktiv an und bringst deine Ideen ein. • Dein Interesse endet nicht beim reinen Coding. Du denkst gerne über den gesamten Software-Development-Lifecycle hinweg und möchtest wirklich etwas bewegen. • Deine ersten Erfahrungen mit agentischer Softwareentwicklung (z. B. CLI-basierte KI-Programmierung via Claude Code / Codex) oder im Bereich Vibecoding dürfen bei uns praktisch angewandt werden. • Um bei uns so richtig Fuß fassen zu können, ist es zwingend notwendig, dass Du Deutsch mindestens auf C1-Niveau beherrschst. Warum wir? Wir sind ein offenes und ambitioniertes Team von über 500 Mitarbeitern, das Kundenorientierung wirklich lebt und gleichzeitig Spaß hat. Bei uns herrscht auch nach über 10 Jahren eine Startup-Atmosphäre, die neben dem legendären Obstkorb auch vielseitige Perks wie eine steuerfreie Shoppingkarte, Dienstrad-Leasing und Gesundheitskurse (z.B. Yoga, Rückentraining und mental Health) anbietet - sowohl online als auch im Büro. Je nach Einsatzgebiet (und das sind mindestens 75% aller Unternehmensbereiche) bieten wir all unseren Kollegen flexible Arbeitszeiten und Home Office an. Wir verstehen uns als eng zusammenhaltendes Team mit Kooperations- statt Wettbewerbs-Atmosphäre. Außerhalb der Arbeit organisieren wir Events wie Beachvolleyball im Sommer, Grillfeste, Kochabende oder Paddeltouren. Deine Vorteile bei uns: • Super Team und flache Hierarchien • Job Crafting/individuelle Arbeitsgestaltung • Flexible Arbeitszeiten • Weiterentwicklung • Homeoffice/Mobiles Arbeiten • Team Events • Förderung der physischen und psychischen Gesundheit • Betriebliche Altersvorsorge • Betriebliche Krankenversicherung • Dienstradleasing/Jobrad • Hardwareleasing • Mitarbeiterrabatte • Betreuungkostenzuschuss/ Kita-Zuschuss • Erholungsbeihilfe • Essenszuschuss • Fahrtkostenzuschuss • Auslandsarbeit Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lade Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und der relevanten Zeugnisse (Schul-, Ausbildungs-, Uni- und Arbeitszeugnisse) ganz einfach online auf unserer Homepage hoch. Sobald Deine Bewerbung bei uns angekommen bist, erhältst Du eine automatisch Bestätigung per Mail. Du hast noch Fragen? Dann wende Dich ganz einfach an unsere Personalabteilung. Sabrina, Tom, Julia und Elisa stehen Dir gerne bei Rückfragen zur Verfügung. Du erreichst sie unter jobs@zollsoft.de . Weitere Informationen findest du auch auf unserer Website .

Deine Aufgaben umfassen: • Analyse und effiziente Umsetzung der Kundenprozesse • Verfolgung des Lösungsprozesses in Zusammenarbeit mit Kunden und beteiligten Fachbereichen • Durchführung des Customizings • Durchführung von Schulungen und Workshops bei unseren Kunden Damit überzeugst Du uns: • Erfahrung in mindestens einem SAP-Logistik-Modul (z.B. SD, MM, PP, oder WM) inklusive Customizing • Mehrjährige Projekterfahrung in der Umsetzung von SAP-Projekten im Bereich Logistik • Idealerweise erste Erfahrungen mit S/4HANA • Systematisches und lösungsorientiertes Vorgehen • Kompetentes und selbstsicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten • Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen mit variablem Reiseumfang • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Dir: • Eine leistungsgerechte Vergütung, ein angenehmes Arbeitsklima sowie attraktive Sozialleistungen • Home-Office und freie Wohnortwahl • Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten in der Einteilung deiner Arbeitszeit • Mobiltelefon und Laptop/Tablet (aktuelle Hardware, freie Betriebssystemwahl) • Gesundheitsförderung wie JobRad Bewerben: Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Angaben zum möglichen Starttermin und Deinem Gehaltswunsch.

Kurzbeschreibung Dataciders, eine dynamisch wachsende Unternehmensgruppe, ist führender Dienstleister für Data & AI im deutschsprachigen Raum. Unser Erfolg wird unter anderem durch den 1. Platz der renommierten Lünendonk-Liste für Data & Analytics Dienstleistungen bestätigt. Du brennst für moderne Softwareentwicklung und den Betrieb von Cloud Applikationen und bist stetig auf der Suche nach neuen Lösungsansätzen? ​ Du begeisterst Dich gleichzeitig für die Entwicklung, Automatisierung und Bereitstellung von Cloud-Umgebungen und anderen Infrastrukturen? ​ Du liebst es agil zu arbeiten, scheust keine Herausforderung und löst gerne anspruchsvolle Probleme in einem tollen Team? Dann bist du bei uns genau richtig! Dein Standort • Remote Was Dich in Deiner neuen Aufgabe erwartet • Du kümmerst Dich um die Entwicklung, Automatisierung und Bereitstellung von Cloud-Umgebungen auf Kundensystemen (Private Managed Cloud/Public Cloud). • Du bist für den Aufbau und Betrieb sowie die Optimierung und den Support von Applikationen in unserem Kundenumfeld maßgeblich verantwortlich. • Du behältst die Deployment Pipeline im Blick und stellst sicher, dass die Deployments bei unseren Kunden reibungslos funktionieren. • Du betreibst proaktives Monitoring, kümmerst dich in einem crossfunktionalen Team um Incidents und treibst Themen eigenverantwortlich voran. • Du bringst Systeme nach Kundenvorgaben selbständig in einen wartungsarmen und stabilen Zustand und moderierst zwischen den Operations-Anforderungen und den Entwickler-Bedürfnissen. • Du stehst im engen Austausch mit crossfunktionalen Teams und setzt DevOps- sowie Clean-Code-Prinzipien routiniert ein. • Du hältst dich zu Cloud-Native Themen und den neuesten Trends rund um den Softwarebetrieb in der Cloud regelmäßig auf dem Laufenden. Was wir uns von Dir wünschen • Du ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder verfügst über einschlägige Berufserfahrung in der IT-Branche hast. • Du kundenspezifische Anforderungen sicher strukturierst, analysierst und in den Produktionsbetrieb bringst. • Du bereits erfolgreich DevOps-Projekte umsetzt und Dich in Technologien wie Kubernetes, Docker und GitOps (ArgoCD) auskennst. • Du Erfahrung in der Automatisierung und Scripting von Linux Umgebungen hast. • Du bereits Erfahrung mit Cloud-Providern wie AWS und Azure oder GCP (optional) hast. • Du analytisches und logisches Denken mitbringst und Dir neue Themen selbstständig aneignen kannst. • Du ein kooperativer, agiler und lösungsorientierter Teamplayer mit Spaß am Austausch von Wissen bist. • Du ein verlässlicher Ansprechpartner für das Projektteam und den Kunden sein kannst. Was wir Dir bieten • Ein Arbeitgeber, der zu Deiner Lebenssituation passt: Arbeite remote oder im modernen Büro - Deine Arbeitszeiten sind dabei flexibel • Eigenverantwortliches und agiles Arbeiten nach SCRUM und OKR • Konstruktive Feedback- und Fehlerkultur • Ein tolles und wissbegieriges Team mit dem Anspruch Software-Craftmanship, das auch nach Feierabend mal zusammensitzt und die Konsole anschmeißt • Top Hardware-Ausstattung • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen • Team- und Sportevents, Spielezirkel und vieles mehr