Emplois à distance pour les nomades numériques

Deine Aufgaben Du suchst nach einem tollen Job? Aber kein passender Job ist aktuell in unserer Liste? Dein Profil Schicke uns deine aussagekräftige Bewerbung, ein paar Sätze zu dir und eine kurze Begründung, warum du Teil von unserem Berliner DDB Team werden möchtest. Bitte nutze dafür hier unser Online Bewerbungsportal, um so für einen schnellen und reibungslosen Bewerbungsprozess zu sorgen. Deine Ansprechpartnerin ist Inga Siepmann. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Warum wir? • Mit uns kannst du dein Talent und Wissen auf einer internationalen Automobil Marke oder nationalen kleinen und großen Marken anbringen • Bei uns erwartet dich ein attraktiver Arbeitsplatz im Herzen von Berlin Mitte verbunden mit flexiblen Arbeitszeiten, remote und onsite • Du triffst auf eine offene Agenturkultur, die von Kreativität und Menschlichkeit geleitet ist • Der respektvolle Umgang miteinander auf Augenhöhe ist bei uns Prinzip • Bei uns hast du Eigenverantwortung und wirst zu selbstständigem Arbeiten motiviert • Wir vereinen inspirierende Kolleg:innen und internationale Teams • Du wirst inhaltlich geführt und hast Raum für deine berufliche und persönliche Entwicklung • Du profitierst von unserer globalen DDB Trainingsplattform mit umfangreichen Fachthemen und Skill-Trainings Unser Standort Berlin ist aufregend, lebendig, immer in Bewegung - eine der spannendsten Metropolen der Welt. Und DDB Berlin ist mittendrin. Mit einem bunten, kreativen und internationalen Mix aus leidenschaftlichen Mitarbeitende und herausragenden Kunden - von Volkswagen, Das Handwerk, Reporter ohne Grenzen, ERGO bis hin zu Volksbanken Raiffeisenbanken. Hier entsteht Kommunikation, die nicht nur den Unternehmen, sondern auch den Verbraucher:innen und Medien große Freude macht. Und zum Glück auch ziemlich oft den Award-Jurys. Ob beim Effie, ADC oder den Cannes Lions. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

DEIN UMFELD UND TEAM Du brennst für den Vertrieb, für Digitalisierung und Zukunftsthemen? Du hast Lust unsere Vertriebsstrategie gemeinsam mit unserem Sales-Team weiter auszubauen? Dann unterstütze jetzt im Vertrieb unserer Demand-Forecasting-Software sowie unseres Product Carbon Intelligence und hilf dabei für die unterschiedlichen Anforderungen deiner Kunden passende Lösungen zu finden. Überzeuge zuerst Dich von unserem Produktportfolio und dann Deine Kunden und werde Teil unseres Sales-Teams. Diese Position geht über den klassischen SaaS-Vertrieb hinaus. Neben dem Verkauf unserer Softwarelösungen begleitest Du auch deren Implementierung und wirkst aktiv an projektbezogenen Kundenprojekten mit. Dabei arbeitest du eng mit unseren Projekt-Teams zusammen. DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH • Du überzeugst Leads von unseren KI-basierten Softwareprodukten und wandelst sie durch einen beratenden Sales-Ansatz in Kunden um. • Du verantwortest als Teil des Sales Team die Entwicklung und Durchführung von Strategien zur Leadgenerierung in Zusammenarbeit mit unserem Business Development und Marketing Teams. • Du verantwortest den gesamten Vertriebsprozess – vom Erstkontakt bis zur Übergabe an das Projektteam. • Du identifizierst gemeinsam mit dem Sales-Team neue Kundenanforderungen und Marktpotenziale. • Du erarbeitest Business Cases für den Einsatz unserer Analytics-Software auf Basis individueller Kundenbedürfnisse. • Du entwickelst eigenständig Account- und Marktstrategien und setzt diese mit klaren Maßnahmenplänen und KPIs um. • Du analysierst Markt- und Kundenpotenziale sowie relevante Branchentrends. • Du unterstützt darüberhinaus die stetige Entwicklung unserer Sales-Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität unserer Arbeit. • Du vertreibst sowohl SaaS-Lösungen als auch projektbasierte Implementierungs- und Beratungsleistungen. • Du pflegst Leads, Verkaufschancen und die Vertriebspipeline in unserem CRM-System. DAS BRINGST DU MIT • Du verfügst über 2+ Jahre Erfahrung im B2B Vertrieb von SaaS. • Du teilst unsere Begeisterung für das Startup-Umfeld und bist hochmotiviert, serviceorientiert und hast die Fähigkeit, die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und diese für unsere Produkte zu begeistern. • Du hast eine IT-Affinität, Interesse an Datenstrukturen und die Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich und präzise zu erklären. • Idealerweise hast du erste Erfahrungen mit den Herausforderungen im Supply Chain Management gesammelt. wie z.B. Bedarfsplanung und Lieferkettenoptimierung. • Du verfügst über exzellente Kommunikations- und Networkingfähigkeiten gepaart mit Überzeugungskraft und Erfolgswillen. • Du siehst dich als Teamplayer, der Kolleg:innen jederzeit unterstützt, um das gemeinsame Ziel zu erreichen. • Vorzugsweise hast du Erfahrung in der länderübergreifenden Zusammenarbeit mit global verteilten Teams (Zeitzonen und Kulturen). • Du signalisierst Flexibilität und Reisebereitschaft, um dem Kunden nah zu sein. • Weiterhin verfügst du über exzellente Deutsch und sehr gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift. Du bist begeistert von der Position, erfüllst aber nur 80% der Anforderungen? Bewirb dich trotzdem! Deine Leidenschaft und Motivation für die Aufgabe zählen für uns mehr als Perfektion. DAS ERWARTET DICH! Bei pacemaker vereinen wir die Innovationskraft eines agilen SaaS-Startups mit den Vorteilen und der Stabilität eines etablierten Corporates. Wir fördern eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre, in der wir über teamübergreifende Zusammenarbeit unser Wissen teilen und gemeinsam Erfolge feiern. • Remote-First-Culture: Neben der Freiheit von überall in Deutschland zu arbeiten, kannst du an 20 Tagen im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. • Offices: Wenn du Lust auf Office Vibes hast, kannst du jederzeit in unserem Büro in Münster vorbeischauen. Darüber hinaus können Meetings auch in München, Berlin, Düsseldorf und Hamburg stattfinden. • Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen – ohne feste Kernarbeitszeiten, solange es mit deinem Tagesgeschäft & Team vereinbar ist. • Team Days: Unsere Team Days fördern den Austausch abseits des Alltags, ermöglichen neuen Mitarbeitern das Team kennenzulernen und stärken unsere Unternehmenskultur. • Ausstattung: Du arbeitest mit einem leistungsstarken MacBook, dass dir eine optimale Unterstützung in deiner täglichen Arbeit bietet. • Weiterbildung: Mit unserem Udemy-Pro-Zugang erhältst du uneingeschränkten Zugriff auf Weiterbildungen in deinem Fachbereich und kannst dich so optimal in deinem Bereich weiterentwickeln. • Weitere Benefits: Altersvorsorge von thyssenkrupp, Fahrrad Leasing, Corporate Benefits und viele weitere Extras warten auf dich! Klingt nach der richtigen Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt über unsere Karrierewebsite und werde Teil unseres Teams! Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, …

Lehleiter + Partner Hohenlohe Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine moderne und stark digitalisierte Steuerkanzlei in Künzelsau. Mit mehr als 900 Mandanten aus ganz Deutschland gehören wir zu den schnellst wachsenden und digitalisiertesten Steuerkanzleien der Region. Aktuell beschäftigen wir über 60 Mitarbeiter an unserem Standort in Künzelsau und in Homeoffice-Arbeitsplätzen Als stetig wachsende Kanzlei suchen wir laufend engagierte neue Kolleginnen und Kollegen, die ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem modernen Arbeitsumfeld schätzen. Momentan sind wir auf der Suche nach einem Steuerberater (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams und zur Unterstützung dabei, die Herausforderungen unserer deutschlandweit ansässigen und überwiegend digitalen Mandanten zu lösen. Sofern Du nicht aus Künzelsau oder Umgebung kommst, kannst Du die Stelle auch zu 100% Remote per Home-Office ausüben. Aufgabenbereiche: • Selbstständige Betreuung und Beratung digital aufgestellter Mandanten verschiedener Branchen, Rechtsformen und Unternehmensgrößen • Fachliche Begleitung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen • Unterstützung und fachliche Führung von Mitarbeitern • Laufende betriebswirtschaftliche Beratung • Steuerplanung und -gestaltung Das bieten wir Dir: • Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Dir, was Du für Deinen erfolgreichen Karriereweg brauchst. Wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und stellen deshalb ausschließlich unbefristet ein. Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur partnerschaftlichen Beteiligung an unserer Kanzlei sind vorhanden. • Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial, fair und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. • Hohe Lebensqualität in toller Region Sofern Du nicht aus Künzelsau oder Umgebung kommst, unterstützen wir Dich gerne beim Umzug und der Wohnungssuche. Vor allem für Familien hat die Region rund um Künzelsau vieles zu bieten. • Sehr gute Vergütung: Unsere Teammitglieder erhalten eine leistungsgerechte Vergütung, Mitarbeitergutscheine, Weihnachts- und Urlaubsgeld, ein 13. Gehalt sowie viele weitere Zuschüsse. • Digitalisierung und Fortbildung: Keine Lust mehr auf Papierkram, ausgedruckte Akten und/oder unstrukturierte Arbeitsprozesse? Bei uns arbeitest Du auf dem neuesten Stand der Digitalisierung. Darüber hinaus kannst Du regelmäßig an Fort- und Weiterbildungen sowie Workshops teilnehmen. • Ausgewogene Work-Life-Balance: Arbeit muss sein, Ausruhen auch. Nur wer glücklich zur Arbeit kommt, macht seine Arbeit auf Dauer gut. Daher gewähren wir 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester gibt es zusätzlich frei. Die Arbeitszeiten sind flexibel, es gibt selten Überstunden und auf Wunsch die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. • Exklusives Fachwissen: Wir investieren jährlich hohe Beträge in die besten Strategien, Seminare, Trainings & Coachings mit den erfolgreichsten und bekanntesten Experten Deutschlands. Dieses Wissen geben wir gerne an Dich weiter. Darüber hinaus erhältst Du 4 - 6 Fortbildungstage im Jahr und 1x im Monat findet ein interner Kanzlei-Workshop statt.

VAKANTE STELLE mst. Now turbocharged by NIIT . Wir bilden die Zukunft - und das wortwörtlich: Als zertifizierte Experten für Managed Training Services, professionelles Projekt- und Medienmanagement sowie die Produktion von eLearnings und Virtual Classrooms gestalten wir das Lernen von heute und morgen. Unser wichtigstes Potential sind dabei unsere Mitarbeiter*innen. Mit Leidenschaft und Herz, sowie herausragenden Talenten und Stärken tragen sie zum Erfolg der mst group bei. Gute Leute kann man nie genug haben. Vervollständige DU unser Team im Vertrieb als L&D Account Director (m/w/d) mit Hintergrund als Senior Sales Manager, Account Manager oder Vertriebsleiter zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit remote oder am Standort München Was dich erwartet: • Du spielst eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung und Umsetzung strategischer Kundenprojekte im Bereich Learning & Development • Du analysierst die L&D-Landschaft deiner Kunden, identifizierst zentrale Stakeholder und gehst proaktiv auf interne Ansprechpartner*innen zu • Du verantwortest gemeinsam mit unseren Teams die Erreichung von Wachstums- und Qualitätszielen, baust starke Kundenbeziehungen auf und bringst neue Impulse ins Geschäft • Du lokalisierst Bedarfe und unterstützt maßgeblich bei der Umsetzung von Wachstumschancen (Upselling, Cross-Selling, Vertragsverlängerungen) • Du erstellst maßgeschneiderte Präsentationen und Angebote • Du führst Verhandlungen sowie das Vertragswesen an und trägst so zur Gewinnung neuer Projekte bei • Du analysierst regelmäßig L&D Trends und deren Relevanz für unsere Kunden Worauf du dich freuen kannst: • Flexible Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit Mo-Fr, 9-16 Uhr) • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis 100%) • modernes Office mit Wohlfühlgarantie in verkehrsgünstiger Lage in München-Allach • Zugang zu maßgeschneiderten Trainings und Workshops • Mentoring-Programme und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten • Zahlreiche Vergünstigungen mit unserem Corporate Benefits Programm • Nachhaltige Angebote wie BikeLeasin g und CO2 Challenge • bis zu 3 Sonderurlaubstage für ehrenamtliches Engagement • An Heiligabend und Silvester schenken wir dir j eweils einen halben Urlaubstag • Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus unterschiedlichen Ländern • Erfolge werden bei uns selbstverständlich gefeiert – ob in Team- oder Firmenevents Was dich auszeichnet: • Du bringst mehrjährige Erfahrung im S enior Account Management oder Vertrieb mit (als Senior Sales Manager, Account Manager oder Vertriebsleiter), Branchenkenntnisse im Bereich Learning & Development sind dabei unerlässlich • Du verfügst über ein ausgeprägtes strategisches Gespür dafür, wie man Kundenbeziehungen langfristig entwickelt, vertieft und nachhaltig ausbaut • Du hast bereits fundierte Kenntnisse in der Vertragsverhandlung sowie in der Budgetplanung • Du bringst eine digitale Affinitä t und Interesse an modernen L&D Lösung en mit • Kundenorientierung und die Leidenschaft , Prozesse zu verbessern und Partnerschaften aktiv weiterzuentwickeln, zeichnen dich aus • Du arbeitest selbstständig und proaktiv - und kannst auf allen Ebenen, intern wie extern, souverän kommunizieren und überzeugen • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und bewegst dich sicher in internationalen Kontexten ÜBERZEUGT? Dann werde auch DU ein Teil dieses Wir! Wir freuen wir uns auf deine Bewerbung als L&D Account Director (m/w/d) (mit Hintergrund im Bereich Learning and Development, Key Account Management, Vertrieb)!

Intro ​​​​​​​​ Bei asellerate arbeiten wir an unserer E-Com Infrastruktur , die unseren Industriepartnern einen ganzheitlichen Einstieg in den digitalen Vertrieb erleichtert. Hierbei lassen wir alle unsere Erfahrungen rund um das Thema E-Commerce einfließen, die wir mit unserem in den letzten Jahren erfolgreich auf dem Automotive Aftermarket etablierten Shop Retromotion.com gewonnen haben. Als Werkstudent:in im Customer Support bist du kein kleines Rädchen im Getriebe, sondern die zentrale Drehscheibe zwischen Endkunden, unserem Team, unserem Logistikpartner FIEGE und unseren Lieferanten. Mit 20 Stunden pro Woche sorgst du nicht nur für zufriedene Kund:innen, sondern baust auch aktiv an Prozessen mit. Dein Einsatz bei uns wird mit 15€ pro Stunde vergütet. Starten kannst du ab sofort. Deine Rolle • Case Management: Du betreust unsere Kund:innen umfassend und professionell per Mail und Telefon. • Schnittstellen-Profi: Du koordinierst die Kommunikation mit unseren Experten aus der Logistik, dem Lieferantenmanagement und globalen Playern der Automotive-Industrie. • Quality First: Du identifizierst Fehlerbilder, pflegst unsere Wissensdatenbank und senkst so nachhaltig die Fehlerquote. • Prozess-Design: Du arbeitest nicht nur im System, sondern am System. Durch eigene kleine Projekte optimierst du unsere Workflows und steigerst die Effizienz der gesamten Unitt. Der ehrliche Spiegel: Ja, ein Teil deines Alltags besteht aus einer hohen Schlagzahl an Tickets und Routineaufgaben. Aber wenn du den Drive hast, diese Routinen mit smarten Prozessen zu optimieren, bist du bei uns genau richtig. Dein Profil • Eingeschriebene:r Student:in: Du befindest dich aktuell im Studium (Bachelor/Master). • Kommunikationstalent : Du hast eine exzellente Ausdrucksweise in Deutsch (Wort und Schrift) und verlierst auch in stressigen Phasen nicht die Empathie. • Struktur-Hero : Du arbeitest organisiert und liebst es, komplexe Prozesse zu durchdringen. • Hands-on-Mentalität: Du willst Dinge bewegen, Verantwortung übernehmen und das „Warum“ hinter einem Prozess verstehen. ...there is an extra smile ツ from us, when... • Du bereits erste Erfahrungen im Customer Support oder Kundenservice gesammelt hast, z. B. in einem Call Center, Helpdesk, Servicecenter oder im Verkauf • Du bereits Berührungspunkte mit der Support-Software Zendesk oder ähnlichen Tools hattest • Du ein Herz für Autos und dadurch Grundwissen über Karosserie- oder Autobau hast • Du im Raum Stuttgart wohnst – remote ist super, aber wir freuen uns, wenn du gelegentlich für Team-Meetings oder gemeinsame Office-Tage vorbeikommen kannst Unsere Benefits • Steile Lernkurve in einem motivierten Team, das sich schnell entwickelt und wächst • 250 Euro jährliches Entwicklungsbudget für den Besuch von Konferenzen oder Kursen, den Kauf von Büchern, das Training mit einem Coach etc. • Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20% • Flexible hyrid/remote-Regelung • Kostenlose Getränke im Office Dein Kontakt bei der asellerate GmbH Franzi Schöll Recruiting & Talent Specialist Mobil: +49 1724729920 E-Mail: career@ asellerate.com

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1000+ colleagues in 70+ countries and very few office based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution. The company is founder led, profitable and growing. We are hiring a software developer to focus on dqlite, our distributed SQLite database which uses our own Raft library for establishing consensus and replication. Dqlite is available as a pure C library or through a Go package that we also maintain, and we intend to provide bindings for Python and other languages. You will design and implement enhancements to the libraft, dqlite and go-dqlite components which we consume in MicroK8s, LXD and other projects. Work includes development in those pieces of software as well as responding to issues and user inquiries. This is an excellent opportunity for someone who wants to have a meaningful impact on modern computing technologies. Canonical offers a fast-paced team environment and a career full of learning and development opportunities. Location : This is a remote position available in EMEA What you will focus on • Design and implement features across dqlite • Debug and fix issues encountered by your users • Improve Jepsen tests, traditional HA database automated testing and stress tests • Participate in our engineering process through code and architectural review • Engage with the open source community and commercial partners What we are looking for in you • Experience with distributed systems (preferably with Raft) • Good C programming experience • Solid understanding of asynchronous programming and concurrency patterns a plus • Capacity to learn quickly about new systems and techniques • Strong written and verbal communication skills • Bachelor’s or equivalent in Computer Science, STEM or similar degree What we offer you We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognise outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus. We provide all team members with additional benefits, which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally. • Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person • Personal learning and development budget of USD 2,000 per year • Annual compensation review • Recognition rewards • Annual holiday leave • Maternity and paternity leave • Employee Assistance Programme • Opportunity to travel to new locations to meet colleagues • Priority Pass, and travel upgrades for long haul company events About Canonical Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open source projects and the platform for AI, IoT and the cloud, we are changing the world on a daily basis. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence - in order to succeed, we need to be the best at what we do. Canonical has been a remote-first company since its inception in 2004.​ Working here is a step into the future, and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical is an equal opportunity employer We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. LI-remote

Sei ein Teil unserer Mission • Du arbeitest an der Neu- oder Weiterentwicklung von nativen iOS Apps für namhafte Kunden mit. • Du bist in App-Projekte involviert und übernimmst selbständig die Umsetzung mittlerer und großer Projekte. • Du kannst Junior-Entwickler unterstützen und anleiten. • Du arbeitest mit Atlassian Tools wie Jira, Bitbucket und Confluence. • Du bildest Dich regelmäßig weiter und bringst Deine Ideen und neuen Erkenntnisse ins Team ein. Deine Talente, Erfahrungen • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik oder einer technisch/mathematischen Studienrichtung. • Du hast bereits drei oder mehr Jahre Erfahrung in der professionellen Entwicklung von iOS Apps in Swift oder Objective-C. • Im Rahmen von größeren Projekten hast Du schon Junior-Entwickler angeleitet. • Du kennst Dich sehr gut mit den grundsätzlichen Tools, Prozessen und Vorgehensweisen der Softwareentwicklung aus. • Du kennst Dich sehr gut mit Versionsverwaltungssystemen wie z.B. git aus. • Du kannst exzellente Kenntnisse in Algorithmen und Datenstrukturen vorweisen. • Du bist sehr gut vertraut mit objektorientierter-, funktionaler- und nebenläufiger-Programmierung • Du kennst grundlegende Architektur-Muster nativer iOS App wie z.B. MVC, MVVM, VIPER sehr gut. Bonus • Du hast schon eigene App-Projekte umgesetzt und veröffentlicht. Der apploft.-Spirit • Rule no1: have fun! • Success is our passion. • We don't drop the ball. • We are family. • Stay hungry. Benefits • Spannende, mobile App-Projekte für namhafte Kunden wie LOTTO Niedersachsen, POCO, Edeka, Hipp oder Bijou Brigitte. • Ein erfahrenes Team - Mit diversen Möglichkeiten voneinander zu lernen, sich zu entfalten und Einfluss zu nehmen. WEITERENTWICKLUNG WIRD BEI UNS GROSS GESCHRIEBEN. • Flache Hierarchien und eine familiäre, offene Arbeitsatmosphäre. • Flexible Arbeitszeiten und die optimale Ausstattung für das Arbeiten im Home-Office. • Arbeit mit neuesten Technologien. • Regelmäßige interne Hackathons. • Bike-Leasing Option und Fitnessclub-Zuschuss. • Team-Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. • Vierbeiner sind willkommen. Bewirb Dich jetzt! Du hast noch Fragen? Dann melde Dich gerne bei mir. Wir haben Deine Neugier geweckt? Dann schicke Deine Bewerbungsunterlagen oder den Link zu Deinem Profil auf Xing, Linkedin, stackoverflow oder GitHub an jobs@apploft.de.

Sei ein Teil unserer Mission • Du programmierst innovative Android-Apps und entwickelst sie weiter. Du leitest die Projekte eigenverantwortlich von A-Z. • Du bist der Ansprechpartner für die Architektur für mobile Anwendungen und die Integration in bestehende Softwaresysteme. Du entwirfst User Interfaces unter Berücksichtigung der Guidelines von Android. • Wissenshungrig? Weiter- und Ideenentwicklung sind bei uns fester Bestandteil - diese werden mit dem Team gerne geteilt. • Du übernimmst die Verantwortung für einen Junior-Schützling in Deinem Team und teilst Deine Expertise. Deine Talente, Erfahrungen • Du bist ein sehr guter Softwareentwickler, dass heißt: Du kennst dich exzellent mit Algorithmen und Architekturen aus. • Du hast mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Android-Apps mit Java und Kotlin. • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Vergleichbares. • Bei der Entwicklung, beim Testen und Dokumentieren von sauberen Codes gehst Du diszipliniert vor. • Die Programmierung läuft bei Dir immer zielorientiert, dennoch bist Du offen und kreativ für ungewöhnliche Lösungen und schaust gerne über den Tellerrand hinaus. • Du bist mit verteilten Versionsverwaltungssystemen vertraut. • Eigeninitiative zu zeigen und Verantwortung zu übernehmen sind ein Bestandteil Deiner Natur. Der apploft.-Spirit • Rule no1: have fun! • Success is our passion. • We don't drop the ball. • We are family. • Stay hungry. Benefits • Spannende, mobile App-Projekte für namhafte Kunden wie LOTTO Niedersachsen, POCO, Edeka, Hipp oder Bijou Brigitte. • Ein erfahrenes Team - Mit diversen Möglichkeiten voneinander zu lernen, sich zu entfalten und Einfluss zu nehmen. WEITERENTWICKLUNG WIRD BEI UNS GROSS GESCHRIEBEN. • Flache Hierarchien und eine familiäre, offene Arbeitsatmosphäre. • Flexible Arbeitszeiten und die optimale Ausstattung für das Arbeiten im Home-Office. • Arbeit mit neuesten Technologien. • Regelmäßige interne Hackathons. • Bike-Leasing Option und Fitnessclub-Zuschuss. • Team-Events wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. • Vierbeiner sind willkommen. Bewirb Dich jetzt! Du hast noch Fragen? Dann melde Dich gerne bei mir. Wir haben Deine Neugier geweckt? Dann bewirb Dich jetzt!

Are you ready to be a technology leader in the SaaS space? Join epilot! We are looking for product minded engineers not only coders. We're seeking builders who bridge technical expertise with product strategy. If you're passionate about impactful software, apply now! (Learn more about our understanding of being a product engineer here ) epilot is building a SaaS product to sell complex products online, focusing first on solving ecommerce in the rapidly transforming energy market. Our mission: Make selling complex products as easy as selling a pair of shoes online. As Software Engineer at epilot you will be a driving force in shaping this mission. What makes working as a Software Engineer at epilot so special? Our unique engineering culture is defined by a few core engineering principles: Among others, you can expect freedom and r esponsibility because we hire smart people who we can trust. We operate by principles and expect our teams to cultivate a strategic mindset. We believe in ownership: you build it, you run it . We subscribe to this core principle of the DevOps movement. There is no dedicated Ops team who you can pass on the responsibility to take your code and make sure it runs reliably and scales to customers’ needs. You should always show, don’t tell : Deliver working software early and frequently. We believe in the basic Agile principle of “Release early and release often”. This approach helps us manage risk and make better decisions by creating fast feedback loops between ourselves and our users. We design software API First. Before we write a single line of code, we design the APIs of a service in a way that any other team, whether internal to epilot or external, can use the APIs interface with our service without prior knowledge. Does this sound like an environment you want to work in? Then you could bet the right person to be an engineer at epilot! Check out our promise to you: promise.epilot.cloud We "epilots" are a team of experts from the fields of software development, energy management, product management and sales. In order to bring our solution even faster to the top in the energy world, we are looking for you as a Senior Product Engineer (Frontend)

Canonical is a leading provider of open source software and operating systems to the global enterprise and technology markets. Our platform, Ubuntu, is very widely used in breakthrough enterprise initiatives such as public cloud, data science, AI, engineering innovation, and IoT. Our customers include the world's leading public cloud and silicon providers, and industry leaders in many sectors. The company is a pioneer of global distributed collaboration, with 1200+ colleagues in 75+ countries and very few office-based roles. Teams meet two to four times yearly in person, in interesting locations around the world, to align on strategy and execution. The company is founder-led, profitable, and growing. The role of a Revenue Accountant at Canonical: If you are passionate about the technology industry and want to work for a company that aligns with your interests, we might be the place for you! Canonical, and our world class Ubuntu product, attracts some of the leading talent from around the world. Come and work with exceptional people and advance your career in Finance! Our Finance team is growing and it's a really exciting time to join the team. We are looking for bright, motivated people who have a passion for making a difference. You will be seeking an opportunity to drive process improvements and change, input your ideas and truly contribute to a highly productive team. We are looking for an exceptional Accountant with IFRS 15 experience to help us ready the business for public market scrutiny through our planned IPO. The right candidate will have domain expertise and a passion for IFRS 15 or ASC 606. Location: This role may be office based in London, or Remote in EMEA Time Zones. What your day will look like • Assist in the month end reporting process to deliver timely and accurate information • Have full responsibility for a part of the revenue recognition process relevant to your strengths • Assist with the year end audit process and statutory reporting • Support the finance team's wider plans to prepare for an IPO • Improve the efficiency of financial processes and procedures and monitor compliance • Share knowledge between team members to ensure cover is available when needed • Actively develop your own skills to ensure current knowledge of applicable standards and regulations • Establish strong relationships with key colleagues outside the wider finance team What we are looking for in you • Exceptional academic track record and subsequent career performance • Bachelor's degree in Accounting or equivalent • Qualified accountant (ACCA, ACA, ACMA, CPA, etc.) • IFRS 15/ASC 606 revenue recognition experience • Experience at a large public accounting firm, or public multinational corporate accounting department preferred • NetSuite or similar systems experience a plus • Willingness to travel up to four times per year What we offer colleagues We consider geographical location, experience, and performance in shaping compensation worldwide. We revisit compensation annually (and more often for graduates and associates) to ensure we recognize outstanding performance. In addition to base pay, we offer a performance-driven annual bonus or commission. We provide all team members with additional benefits which reflect our values and ideals. We balance our programs to meet local needs and ensure fairness globally. • Distributed work environment with twice-yearly team sprints in person • Personal learning and development budget of USD 2,000 per year • Annual compensation review • Recognition rewards • Annual holiday leave • Maternity and paternity leave • Team Member Assistance Program & Wellness Platform • Opportunity to travel to new locations to meet colleagues • Priority Pass and travel upgrades for long-haul company events About Canonical Canonical is a pioneering tech firm at the forefront of the global move to open source. As the company that publishes Ubuntu, one of the most important open-source projects and the platform for AI, IoT, and the cloud, we are changing the world of software. We recruit on a global basis and set a very high standard for people joining the company. We expect excellence; in order to succeed, we need to be the best at what we do. Most colleagues at Canonical have worked from home since our inception in 2004.​ Working here is a step into the future and will challenge you to think differently, work smarter, learn new skills, and raise your game. Canonical is an equal opportunity employer We are proud to foster a workplace free from discrimination. Diversity of experience, perspectives, and background create a better work environment and better products. Whatever your identity, we will give your application fair consideration. LI-remote

Darum geht's: Auch wenn wir Deine Traumstelle aktuell nicht ausgeschrieben haben, freuen wir uns über Deine Bewerbung. Hierbei ist es wichtig, dass Du Deinen gewünschten Tätigkeitsbereich möglichst genau beschreibst. So können wir schneller beurteilen, in welches Team Du am besten passt. Darüber hinaus solltest Du uns gute Argumente liefern, wie und warum Du uns verstärken kannst. Wir freuen uns über jede Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen. Das ist Dein Arbeitsfeld: Die Aufgaben, die Dich bei der am besten zu Dir passenden Stelle erwarten, besprechen wir gemeinsam im Laufe des Bewerbungsverfahrens. Dein Profil: Die Qualifikationen, die der am besten zu Dir passenden Stelle entsprechen, erläutern wir gemeinsam im Laufe des Bewerbungsverfahrens. Warum buchner? • Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz • Flache Hierarchien und Homeoffice/Remote Möglichkeiten • Rahmenbedingungen, die es Dir ermöglichen, Familie und Beruf gut zu verbinden • Ein großartiges Team, mit dem Du jeden Tag neue Herausforderungen erlebst • Eine fundierte Einarbeitung, damit Du unsere Kunden optimal unterstützen kannst • Individuelle Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Diverse Benefits - z.B. betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung • Die schönsten Räume in ganz Kiel mit perfektem Ausblick auf die Förde Bist Du bereit für eine neue Herausforderung? Denn es gibt eine ganze Reihe enorm guter Gründe, bei buchner zu arbeiten: • Mission: Wir wissen, was wir tun und warum wir es tun. • Zusammenarbeit: Wir arbeiten gern zusammen und verfolgen gemeinsam die strategischen und operativen Ziele unseres Unternehmens. Typisch für unsere Zusammenarbeit ist die gegenseitige Unterstützung. So finden sich neue Mitarbeitende schnell zurecht. • Klarheit: Wir sind offen, transparent und kommunizieren regelmäßig. • Verantwortung: Jedes Team kennt seine Verantwortung und arbeitet selbstorganisiert. Wir haben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. • Beteiligung: Bei uns kann jeder aktiv werden, Einfluss auf die Produktqualität nehmen und die Rahmenbedingungen unserer Zusammenarbeit gestalten. • Resultate: Wir haben Ergebnisse und nicht den Aufwand im Fokus. Aus Misserfolgen lernen wir gemeinsam. • Expertise: Wir sind uns darin einig, dass Individuen und Interaktionen für unseren Erfolg wichtiger als Formalien sind. Entscheidend ist die Zusammenarbeit mit unseren Kunden:innen. • Flexibilität: Bei uns passen Arbeit und (familiäres) Privatleben gut zusammen. Jeder kann Arbeitszeit und -ort frei wählen, etwa Homeoffice. • Chancen: Wir ermöglichen jedem, sich zu entwickeln und sich fortzubilden. Quereinsteigende sind willkommen, wenn sie die für die Aufgaben nötigen Kompetenzen mitbringen – unabhängig von ihrer ursprünglichen Ausbildung. • Achtsamkeit: Wir achten auf uns, aufeinander und planen Erholungsphasen ein. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf. Kontaktinformationen: Mehr Informationen findest du unter www.buchner.de Deine Ansprechperson: Kevin Döllgast Bei Fragen erreichst Du uns unter 0431 / 72 000 - 470.

Deine Rolle • Analyse, Design und Entwicklung im Bereich Enterprise Content Management / Headless CMS Plattformen • Begeisterter und ambitionierter Entwickler, der gern Verantwortung im Bereich cloud-native und decoupled Enterprise Content Plattform Entwicklung übernimmt und Dinge vorantreibt. • Anwendung agiler Entwicklungsmethoden (Prozesse und Tools) wie Scrum, Kanban • Im besten Fall hast Du bereits Erfahrung im Content Management Bereich (z.B. mit CoreMedia, Livingdocs, CUE, Contentful, etc.) Deine Skills Must have • IT-Studium oder vergleichbare technische Ausbildung, gern auch ambitionierter Autodidakt • Sehr gute Java Kenntnisse • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microservice Architekturen • strukturiertes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten • Analytisches Denken • Motivation neue Webtechnologien zu erlernen Nice to have • Quarkus oder SpringBoot, Micronaut • Sehr gute Kenntnisse NoSQL • Kenntnisse in der Zusammarbeit mit React/Angular • Deutsch perfekt in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse, fließend TEAM Unser Angebot Unsere Mitarbeiter liegen uns am Herzen • Teamgeist, inklusiver, gleichberechtigter und multikultureller Arbeitsplatz • Freie Geräteauswahl aus Mac, Windows oder Linux • Team- & Tech-Events • Regelmäßige Feedbacks/ 1-on-1's • Ergonomic Workplace • Individuelle Karriereplanung – wir fördern Weiterentwicklung • Leistungsstarkes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Work-Life-Balance • Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Wir bieten dir ein sehr flexibles Arbeitsumfeld und probieren alles möglich zu machen, ob verschiedene Arbeitszeit-Modelle oder auch 100% remote Work) • Deutschlandticket • Modernes Office in zentraler Lage • Getränke und Snacks