Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) für unser Bestandsmanagement

Das ist zu tun

Kein Schema F, sondern eine echte Verbindung.
In unserem kaufmännischen Bestandsmanagement kümmern wir uns um unsere Mitglieder und das mit Geduld und auf Augenhöhe – von Mensch zu Mensch.

Dafür suchen wir Sie als Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) - zunächst befristet auf 2 Jahre, mit dem gemeinsamen Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit. Zu Ihren Aufgaben gehören u.a.:

• Vertrauensvolle Ansprechperson: Sie sind die die erste Adresse für unsere Mitglieder und ihre Vertreter:innen und sorgen dafür, dass die Zusammenarbeit stets auf Vertrauen basiert.
• Mietwechsel-Organisation: Sie koordinieren den reibungslosen Ablauf bei Mietwechseln und sorgen dafür, dass alles glatt läuft.
• Mahnwesen & Recht: Sie bearbeiten Mahnungen und kümmern sich bei Zahlungsrückständen um die passenden rechtlichen Schritte.
• Hausordnung im Blick: Sie überwachen die Einhaltung unserer Hausregeln und klären offene Fragen, damit sich alle wohlfühlen.
• Beratung & Service: Sie unterstützen unsere Mitglieder bei Fragen zu unseren Angeboten und sorgen für eine reibungslose Umsetzung.
• Modernisierungen: Sie helfen bei der Planung und Umsetzung von Modernisierungsprojekten, damit unsere Gebäude immer auf dem neuesten Stand sind.
• Nachbarschaftsgeist: Sie bringen Initiativen auf den Weg, die das nachbarschaftliche Miteinander stärken und für ein freundliches Zusammenleben sorgen.
• Projektarbeit: Sie sind Teil interner Teams, zum Beispiel zu den Themen Nachhaltigkeit und Mobilität, und bringen frische Ideen ein.

Das wird mitgebracht

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkauffrau/-mann (m/w/d) – perfekt!
• Sie haben Freude am Kontakt mit Menschen und bringen ein offenes Wesen mit
• Organisation und Struktur sind für Sie selbstverständlich – Sie behalten immer den Überblick
• Sie identifizieren sich mit den Werten einer genossenschaftlichen Gemeinschaft
• Der Umgang mit MS-Office-Programmen wie Excel, Teams, Word und Outlook ist für Sie vertraut
• Ein Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss

Das überzeugt

• Tarifliche Vergütung inkl. diverser Sozialleistungen
• 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 37-Stunden-Woche & flexibles Arbeitszeitmodell
• Faire Homeoffice-Regelung
• Umfangreiche Einarbeitung
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Zuschuss zum Fitnessstudio/Sportverein
• Spannende interne Events und Angebote (Sport, Kultur, Feste)
• Regelmäßige Schulungen & Weiterbildungen
• Alles inklusive (Obst, Gemüse, Kaffee, Wasser & Co.)

Neugierig geworden?

Dann klicken Sie auf den  Bewerben-Button und bewerben Sie sich ganz unkompliziert.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Kontaktperson
Anja Greskamp
(040) 2 44 22 - 128
a.greskamp@bve.de