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Remote-Job

SAP Success Factors Consultant

Pertemps ERP

Quelle: ArbeitnowStandort: Nur DeutschlandVeröffentlicht: 29. Juni 2026Aktiv bestätigt: 06. Juli 2026
Vollzeit40 Std./WocheTechnology

Auf einen Blick

Tech-Stack
SAP SuccessFactorsSAP S/4HANASAP HCM
Erfahrungslevel:
Senior
Benefits
  • 100 % Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands
  • Spannende nationale und internationale Projekte
  • Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten SAP-Technologien
Sprachen:
Deutsch, Englisch

Gesucht wird ein erfahrener SAP SuccessFactors Solution Architect (m/w/d) für HR-Transformationsprojekte. Die Vollzeitstelle ist 100% remote in Deutschland und richtet sich an Kandidaten mit mehrjähriger SuccessFactors- und Integrationskenntnis.

  • 100 % Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands
  • Verantwortung für Lösungsarchitektur in SuccessFactors-Projekten
  • Integration mit SAP S/4HANA, SAP HCM und Drittsystemen
  • Durchführung von Workshops und Kundenpräsentationen

Automatisch erstellt

Stellenbeschreibung

Remote in Deutschland | Vollzeit

Für unseren Kunden, ein international führendes IT- und Beratungsunternehmen, suchen wir einen erfahrenen SAP SuccessFactors Solution Architect (m/w/d) zur Unterstützung spannender HR-Transformationsprojekte.

Das Angebot

  • 100 % Remote-Arbeit innerhalb Deutschlands
  • Spannende nationale und internationale Projekte
  • Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten SAP-Technologien

Aufgaben

  • Verantwortung für die Lösungsarchitektur in SAP SuccessFactors-Projekten
  • Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung von End-to-End-Lösungen
  • Konzeption von Integrationen zu SAP S/4HANA, SAP HCM und Drittsystemen
  • Steuerung und Abstimmung architektonischer Themen über mehrere Module hinweg
  • Durchführung von Workshops und Präsentationen für Kunden und Projektteams

Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung mit SAP SuccessFactors, idealerweise als Solution Architect oder Lead Consultant
  • Fundierte Kenntnisse der SuccessFactors Suite und deren Integrationsmöglichkeiten
  • Erfahrung mit SAP S/4HANA oder SAP HCM
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

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